勞動合同通用模板-資料下載頁
2025-08-01 20:29本頁面
【正文】 必須在離職之日前辦理完工作交接等手續(xù)。（二）、乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定辦理工作交接。工作交接時乙方應(yīng)當(dāng)返還所使用或保管的甲方財物，包括但不僅限于：鑰匙、辦公工具、工作證件、授權(quán)資料、空白文書、文件檔案、款項等。如有損壞、失或侵占等其他損害乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠責(zé)任。（三）、如果乙方拒絕交接工作或交接工作不完整，則應(yīng)依據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，承擔(dān)相應(yīng)的法律后果。十一、爭議處理甲乙雙方發(fā)生勞動爭議的，應(yīng)先協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向甲方工會尋求解決或向甲方所在地勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；也可以直接向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決無異議的，雙方必須履行對仲裁裁決不服的，可以向甲方所在地人民法院起訴。十二、其它（一）、本合同式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。自甲乙雙方簽手或蓋章之日起生效，涂改、未經(jīng)書面授權(quán)代簽無效。（二）、甲方的管理規(guī)章制度和乙方與甲方簽署的保密制度將作為本合同的附件，是本合同的重要組成部分，與本合同具有同等的法律效力。乙方申明：上述合同全部內(nèi)容已經(jīng)由甲方告知，本人已知悉并自愿接受上述合同全部條款。甲方（蓋章）： 乙方： 代表（或授權(quán)人）： （簽字并案手印） 年 月 日 年 月 日7
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