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職能科室工作人員崗位職責(zé)-資料下載頁

2025-08-01 19:59本頁面
  

【正文】 策學(xué)習(xí)?! f(xié)助黨委培養(yǎng)選拔女干部。計(jì)劃生育工作人員職責(zé)  熱愛計(jì)劃生育事業(yè),全心全意為育齡婦女工作。  熟知計(jì)劃生育方針、政策和法律法規(guī),堅(jiān)持原則,辦事公道?! 《ㄆ谙蛴g婦女宣傳計(jì)劃生育政策法規(guī)、傳播計(jì)劃生育和生殖健康等科學(xué)知識?! 《ㄆ谙蜥t(yī)院領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)計(jì)劃生育工作,反映群眾的意愿和要求,維護(hù)育齡婦女的合法權(quán)益,充分發(fā)揮黨和政府聯(lián)系群眾橋梁紐帶作用?! ∽龊萌粘9ぷ鳌 。?)做好育齡婦女身體健康檢查工作?! 。?)按時(shí)填報(bào)計(jì)劃生育報(bào)表?! 。?)做好育齡婦女建檔工作,并做到及時(shí)核對。對育齡婦女的結(jié)婚生育做到心中有數(shù),督促她們按時(shí)辦理有關(guān)證件?! 。?)及時(shí)上報(bào)年末計(jì)劃生育工作總結(jié)。質(zhì)量控制辦公室職責(zé)及工作人員崗位職責(zé)質(zhì)量控制辦公室職責(zé)  負(fù)責(zé)醫(yī)院全面質(zhì)量管理工作,圍繞醫(yī)院中心任務(wù)及根據(jù)醫(yī)院實(shí)際情況全面制定并定期修訂、不斷完善醫(yī)院各項(xiàng)工作質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)有關(guān)規(guī)章制度,使之持續(xù)改進(jìn)更加符合醫(yī)院實(shí)際,更具有可操作性?! θ嘿|(zhì)控體系工作進(jìn)行監(jiān)督、考評,并組織、協(xié)調(diào)醫(yī)院質(zhì)控體系各職能主管部門抓緊抓好質(zhì)控方案的實(shí)施;定期向被檢查科室反饋質(zhì)量考評信息和不定期檢查反饋后的整改情況,定期編寫《質(zhì)量信息簡報(bào)》?! ∝?fù)責(zé)實(shí)施質(zhì)量管理教育、培訓(xùn)工作,不斷提高全員質(zhì)量管理素質(zhì)?! ∶吭乱淮紊钊肟剖疫M(jìn)行全面檢查、督導(dǎo)、考評。  負(fù)責(zé)病歷終末質(zhì)量的抽檢,以及各種申請單質(zhì)量的抽檢,提出獎懲意見?! 《ㄆ诮M織召開質(zhì)量管理委員會會議,通報(bào)醫(yī)院近期全面質(zhì)量情況,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、分析存在的問題,提出具體改進(jìn)質(zhì)控工作的意見及建議?! 〖皶r(shí)了解和協(xié)調(diào)醫(yī)療質(zhì)量存在的問題?! ∽龊脝尾》N和臨床路徑的質(zhì)量控制?! 〕修k院領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)事宜。質(zhì)量控制辦公室主任崗位職責(zé)  在主管院長的指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)醫(yī)院全面質(zhì)量管理工作。制定并定期修訂全院各項(xiàng)工作質(zhì)量控制方案有關(guān)規(guī)定?! 「鶕?jù)醫(yī)院對醫(yī)療、醫(yī)技質(zhì)量的要求,制定質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn),經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)和質(zhì)量委員會審議后,組織實(shí)施,并做好檢查、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、服務(wù)工作?! ≈贫ㄡt(yī)院的醫(yī)療質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)方案、質(zhì)量考核方案、質(zhì)量控制目標(biāo)、監(jiān)測方法、主要質(zhì)量措施等?! 〗M織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督醫(yī)院質(zhì)控體系實(shí)施各項(xiàng)工作質(zhì)控標(biāo)準(zhǔn),定期向院領(lǐng)導(dǎo)和質(zhì)量管理委員會通報(bào)全院各項(xiàng)工作質(zhì)量情況,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、分析存在的問題,并提出具體改進(jìn)意見及建議?! 〔欢ㄆ谶M(jìn)行全員質(zhì)量管理教育、培訓(xùn)工作?! ∶堪肽暧泄ぷ靼才藕托〗Y(jié),每月下發(fā)《質(zhì)量信息簡報(bào)》,按時(shí)參加全院組織的行政查房工作和積極開展院長質(zhì)量查房活動?! ≈鞒挚苿?wù)會,領(lǐng)導(dǎo)全科人員的政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷總結(jié)和改進(jìn)工作。  做好單病種和臨床路徑的質(zhì)量控制?! 〕修k院領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的事宜?! 「敝魅螀f(xié)助主任做好相應(yīng)的工作,主任不在時(shí)負(fù)責(zé)日常工作。質(zhì)量控制辦公室科員崗位職責(zé)  在科主任領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)起草質(zhì)控辦工作計(jì)劃、總結(jié),以及醫(yī)院全面質(zhì)量管理控制方案,并按照分工負(fù)責(zé)督促、協(xié)調(diào)落實(shí)?! ∝?fù)責(zé)收集質(zhì)控體系中各主管部門預(yù)前、過程、終末對本部門工作進(jìn)行的月質(zhì)量考評信息,及時(shí)匯總《質(zhì)量信息簡報(bào)》,報(bào)主任審閱后與獎懲掛鉤,并下發(fā)科室?! “磿r(shí)完成每月的病歷質(zhì)檢小結(jié),對存在問題做較詳細(xì)的說明,并評出所得分?jǐn)?shù)。  完成申請單、報(bào)告單的質(zhì)量抽檢,對存在問題進(jìn)行匯總反饋?! ∝?fù)責(zé)收集醫(yī)療醫(yī)技科室對職能科室工作中提出的意見和建議,并完成信息反饋工作。  負(fù)責(zé)整理保管科內(nèi)歸檔資料,健全大事記,并按規(guī)定上報(bào)。  遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)肅勞動紀(jì)律,團(tuán)結(jié)同志,勇于進(jìn)取,積極主動完成科主任交給的各項(xiàng)工作任務(wù)?! ⊥瓿深I(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)事宜。醫(yī)務(wù)科職責(zé)及工作人員崗位職責(zé)醫(yī)務(wù)科工作職責(zé)  負(fù)責(zé)擬定全院醫(yī)療工作計(jì)劃及工作總結(jié)。定期負(fù)責(zé)向主管院長報(bào)告計(jì)劃完成情況。  負(fù)責(zé)全院運(yùn)行病歷質(zhì)量管理。  及時(shí)了解醫(yī)療發(fā)展的方向,并引導(dǎo)開展工作。了解掌握醫(yī)院新技術(shù)、新項(xiàng)目的引進(jìn)及開展?! 〗M織住院醫(yī)師的規(guī)范化培訓(xùn),參與醫(yī)師在崗管理及注冊工作。  組織全院性的醫(yī)療會診及院外會診。負(fù)責(zé)實(shí)施臨時(shí)性院內(nèi)外醫(yī)療、保健任務(wù)和對基層的技術(shù)指導(dǎo)工作?! 「鶕?jù)國家頒布的法規(guī)、條例、標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合醫(yī)院的實(shí)際,組織醫(yī)務(wù)人員認(rèn)真貫徹執(zhí)行,不斷提高醫(yī)療質(zhì)量。  經(jīng)常了解各科室工作情況,協(xié)調(diào)科室工作,組織重大搶救,掌握各科室醫(yī)師排班,保證醫(yī)療搶救的應(yīng)急。檢查分析科室工作質(zhì)量,制定醫(yī)療安全措施,積極防范醫(yī)療事故,減少醫(yī)療缺陷?! 〗哟∪思凹覍儆嘘P(guān)醫(yī)療技術(shù)方面的投訴,負(fù)責(zé)醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故的處理及醫(yī)療技術(shù)鑒定。  參與醫(yī)院對醫(yī)療部門的綜合管理、標(biāo)準(zhǔn)化管理和行風(fēng)建設(shè)。
  承辦醫(yī)務(wù)公文和有關(guān)醫(yī)療工作的人民來信來訪,辦理日常醫(yī)療事務(wù)。
  1負(fù)責(zé)醫(yī)務(wù)人員的在職教育,組織實(shí)施全院醫(yī)務(wù)技術(shù)人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核。協(xié)助人事處做好衛(wèi)生技術(shù)人員的晉升、獎懲、調(diào)配工作。  1做好進(jìn)修生的招收、培訓(xùn)和管理工作。1負(fù)責(zé)組織醫(yī)學(xué)學(xué)術(shù)交流活動,推廣國內(nèi)外新技術(shù)、新經(jīng)驗(yàn)的新成果。醫(yī)務(wù)科科長職責(zé)在院長領(lǐng)導(dǎo)下,具體組織實(shí)施全院的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防工作。 擬訂有關(guān)業(yè)務(wù)計(jì)劃,經(jīng)院長、副院長批準(zhǔn)后,組織實(shí)施,經(jīng)常督促檢查,按時(shí)總結(jié)匯報(bào)。深入各科室,了解和掌握情況,組織重大搶救和院外會診,督促各種制度和常規(guī)的執(zhí)行,定期檢查、采取措施、提高醫(yī)療質(zhì)量,嚴(yán)防差錯(cuò)事故。對醫(yī)療事故進(jìn)行調(diào)查,組織討論,及時(shí)向院長、副院長提出處理意見。負(fù)責(zé)實(shí)施、檢查全院醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核,不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平,做好衛(wèi)技人員晉升、獎懲、調(diào)配工作。 檢查督促各種進(jìn)修和教學(xué)、科研計(jì)劃的貫徹執(zhí)行,組織科室之間的協(xié)作,改進(jìn)門診、急診工作。督促檢查藥品,醫(yī)療器械的供應(yīng)管理工作。領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)務(wù)科及所屬人員的政治學(xué)習(xí),抓好病案統(tǒng)計(jì),圖書資料管理工作。醫(yī)務(wù)科副科長協(xié)助科長負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。醫(yī)務(wù)科科員崗位職責(zé)  在科長、副科長的領(lǐng)導(dǎo)下,處理日常事務(wù)。  負(fù)責(zé)及時(shí)處理上級機(jī)關(guān)或業(yè)務(wù)主管部門的來函來電,并向科長匯報(bào)情況?! “从嘘P(guān)規(guī)定負(fù)責(zé)處理轉(zhuǎn)院聯(lián)系、會診聯(lián)系等工作?! ∝?fù)責(zé)群眾來信來訪接待工作,并及時(shí)向科長提出處理意見和辦理結(jié)果?! ?jiān)持崗位,盡職盡責(zé),鉆研業(yè)務(wù),提高工作能力。醫(yī)務(wù)科醫(yī)療糾紛投訴辦公室人員崗位職責(zé)在醫(yī)務(wù)科長領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)全院醫(yī)療安全培訓(xùn),醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)防范,醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)警示制度的落實(shí)。接待醫(yī)療質(zhì)量相關(guān)的投訴。組織查詢、取證、專家討論、確定投訴的性質(zhì)。協(xié)調(diào)解決各項(xiàng)醫(yī)療糾紛事宜。歸檔醫(yī)療投訴、事故處理的文獻(xiàn),負(fù)責(zé)上報(bào)重大醫(yī)療安全事件。負(fù)責(zé)醫(yī)院與律師的溝通協(xié)調(diào)及案件處理工作。醫(yī)療安全管理委員會職責(zé)在院長和主管院長的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)全院的醫(yī)療安全工作。對全院醫(yī)療安全工作存在的共性問題提出分析及整改意見。負(fù)責(zé)醫(yī)療糾紛(事故)責(zé)任的認(rèn)定工作,責(zé)任認(rèn)定包括:發(fā)生重大醫(yī)療糾紛(過失)行為;對尸檢結(jié)果回報(bào)的醫(yī)療糾紛;醫(yī)患矛盾激烈、意見分歧較大的醫(yī)療糾紛。每三個(gè)月至半年召開一次會議,按照吉林省衛(wèi)生廳頒布的《醫(yī)療糾紛(事故)處理暫行規(guī)定》,對醫(yī)患雙方協(xié)商解決的、人民法院判決的醫(yī)療缺陷給予定性。對于已賠償?shù)尼t(yī)療糾紛(事故)確定醫(yī)院、科室、個(gè)人承擔(dān)比例及對責(zé)任者的行政處罰。每半年將每例醫(yī)療糾紛案例分析、總結(jié),提交主管院長,由主管院長向全院醫(yī)師通報(bào)點(diǎn)評。護(hù)理部職責(zé)及工作人員崗位職責(zé)護(hù)理部主任(總護(hù)士長)職責(zé) 在院長的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)全面護(hù)理工作。擬定全院護(hù)理工作計(jì)劃,經(jīng)院長、付院長審批后實(shí)施并檢查護(hù)理質(zhì)量,按期總結(jié)匯報(bào)。 負(fù)責(zé)擬定和組織修改全院護(hù)理常規(guī),并嚴(yán)格督促執(zhí)行、檢查指導(dǎo)各科室做好基礎(chǔ)護(hù)理和執(zhí)行分級護(hù)理。 深入科室,對搶救危重病員的護(hù)理工作進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)。 負(fù)責(zé)擬定在職護(hù)士培訓(xùn)計(jì)劃及落實(shí)措施,組織全院護(hù)理人員的業(yè)務(wù)技術(shù)訓(xùn)練,定期進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)考核。 掌握全院護(hù)理人員工作、思想、學(xué)習(xí)情況,負(fù)責(zé)院內(nèi)護(hù)理人員的調(diào)配。 審查各科室提出的有關(guān)護(hù)理用品的申報(bào)計(jì)劃和使用情況。 檢查指導(dǎo)門診、急診、病房、手術(shù)室、供應(yīng)室管理,使之逐步達(dá)到制度化、常規(guī)化、規(guī)范化。 主持召開全院護(hù)士長會議,分析護(hù)理工作情況,定期組織護(hù)士長相互檢查,學(xué)習(xí)和交流經(jīng)驗(yàn),不斷提高護(hù)理質(zhì)量。組織領(lǐng)導(dǎo)全院護(hù)理科研工作,及護(hù)理新技術(shù)的推廣。護(hù)理部副主任協(xié)助主任負(fù)責(zé)相應(yīng)工作。護(hù)理管理崗位職責(zé)科護(hù)士長崗位職責(zé)  在護(hù)理部主任領(lǐng)導(dǎo)和科主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,根據(jù)護(hù)理部制定的工作計(jì)劃及護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合專業(yè)特點(diǎn),制定本科護(hù)理工作計(jì)劃,并組織落實(shí)、實(shí)施。  負(fù)責(zé)護(hù)士素質(zhì)、法律知識、業(yè)務(wù)水平的培訓(xùn)和提高,督促、檢查、指導(dǎo)各項(xiàng)護(hù)理措施的落實(shí),為患者提供連續(xù)的高質(zhì)量護(hù)理服務(wù)?! ∶磕曛贫ū究谱o(hù)理科研計(jì)劃,并負(fù)責(zé)落實(shí)?! ∵M(jìn)行護(hù)理質(zhì)量檢查和評定,建立有效的科室質(zhì)量控制體系,持續(xù)改進(jìn)護(hù)理質(zhì)量。每月召開質(zhì)量管理例會,進(jìn)行分析、評價(jià)及反饋。對科室重大、特殊、不良事件按要求上報(bào)、組織分析、提出防范措施。  與相關(guān)部門保持良好的協(xié)作關(guān)系。參加科主任查房,了解醫(yī)護(hù)配合、護(hù)理工作存在問題及落實(shí)情況,加強(qiáng)醫(yī)護(hù)信息的溝通。  不斷尋求自身專業(yè)上的進(jìn)一步發(fā)展,對新開展的護(hù)理技術(shù)操作要親自參加實(shí)踐并指導(dǎo)。  積極組織、參與院內(nèi)外的各種專業(yè)活動。  有應(yīng)急任務(wù)時(shí),負(fù)責(zé)本科護(hù)士的臨時(shí)調(diào)配。指導(dǎo)全科開展以人為本的護(hù)理服務(wù)。病房護(hù)士長職責(zé) 在護(hù)理部主任、科主任領(lǐng)導(dǎo),負(fù)責(zé)本科(室)全面的護(hù)理工作和病區(qū)管理工作。 根據(jù)護(hù)理部對全院護(hù)理工作的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、制訂本科護(hù)理工作計(jì)劃,并組織實(shí)施,做到月有計(jì)劃、周有安排、日有重點(diǎn)。合理排班,職責(zé)明確。 負(fù)責(zé)檢查了解患者傷病情況,參加并指導(dǎo)危重、大手術(shù)及搶救病人的護(hù)理,督促護(hù)理人員嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和操作常規(guī),有計(jì)劃地檢查醫(yī)囑的執(zhí)行情況,加強(qiáng)醫(yī)護(hù)配合,嚴(yán)防差錯(cuò)事故。 ,隨同科主任和主治醫(yī)師查房,以便了解護(hù)理工作中存在的問題,參加科內(nèi)會診及大手術(shù)或新開展的手術(shù)前、疑難病例、死亡病例的討論。 掌握本科護(hù)理人員的思想學(xué)習(xí)、工作生活狀況,教育護(hù)理人員加強(qiáng)責(zé)任心,改善服務(wù)態(tài)度,認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)囑,遵守勞動紀(jì)律。 組織本病房護(hù)理查房和護(hù)理會診,積極開展新技術(shù)、新業(yè)務(wù)及護(hù)理科研工作。 組織領(lǐng)導(dǎo)護(hù)理人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及技術(shù)訓(xùn)練,繼續(xù)教育的考核評分工作。 負(fù)責(zé)管理好病房、包括護(hù)理人員的合理分工,病房環(huán)境的整潔、安靜、安全、病人和陪主、探視人員的組織管理,各類儀器、設(shè)備、藥品的管理。 負(fù)責(zé)指導(dǎo)和管理實(shí)習(xí)、進(jìn)修人員,并指導(dǎo)護(hù)師或有經(jīng)驗(yàn)、有教學(xué)能力的護(hù)士擔(dān)任帶教工作。 督促檢查衛(wèi)生員、陪膳員做好清潔衛(wèi)生和消毒隔離工作。 1定期召開工休座談會,聽取對醫(yī)療、護(hù)理及飲食等方面的意見,研究改進(jìn)病房管理工作。 1每月按要求填寫護(hù)士長手冊,工作報(bào)表及信息資料的登記。手術(shù)室護(hù)士長崗位職責(zé)  在護(hù)理部主任的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本科室的行政管理、護(hù)理工作和手術(shù)安排,保持整潔肅靜?! 「鶕?jù)手術(shù)任務(wù)和護(hù)理人員的情況,進(jìn)行科學(xué)分工,密切配合醫(yī)生完成手術(shù),必要時(shí)親自參加?! 《酱俑骷壢藛T認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,并嚴(yán)格要求遵守?zé)o菌操作規(guī)程,做好手術(shù)登記、統(tǒng)計(jì)、分析工作不斷提高護(hù)理質(zhì)量。  組織全科護(hù)理人員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),每月至少一次,合理安排實(shí)習(xí)、進(jìn)修護(hù)士的教學(xué)任務(wù)。積極開展新技術(shù)、新業(yè)務(wù)及護(hù)理科研工作?! 《酱倏剖胰藛T做好消毒工作,按規(guī)定進(jìn)行空氣、手和消毒后物品的細(xì)菌培養(yǎng),鑒定消毒效果?! ≌J(rèn)真執(zhí)行查對和交接班制度,定期對護(hù)理質(zhì)量進(jìn)行評價(jià)、分析、討論,提出改進(jìn)措施,嚴(yán)防差錯(cuò)事故發(fā)生?! ∝?fù)責(zé)手術(shù)時(shí)的藥品、器材、敷料,衛(wèi)生設(shè)備等物品的請領(lǐng)工作,并隨時(shí)檢查急診手術(shù)用品的準(zhǔn)備情況,檢查毒、麻、限、劇藥及貴重器械的管理情況,要帳物相符。  督促手術(shù)標(biāo)本的保留和及時(shí)送檢?! ∝?fù)責(zé)安排見習(xí),參觀事宜?! 《ㄆ谡匍_座談會,征求相關(guān)科室意見不斷改進(jìn)工作。急診科護(hù)士長崗位職責(zé)  在護(hù)理部主任和急診科主任的領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)護(hù)理部及科內(nèi)工作計(jì)劃制定本科室具體計(jì)劃,并組織實(shí)施。  組織安排、督促檢查護(hù)理人員配合醫(yī)師做好急診搶救工作。經(jīng)常巡視觀察室病人,按醫(yī)囑進(jìn)行治療護(hù)理。做好各種記錄和交接班?! 《酱僮o(hù)理人員認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,復(fù)雜急救的技術(shù)要親自參與或指導(dǎo)護(hù)士操作,嚴(yán)防差錯(cuò)事故?! 〖訌?qiáng)對護(hù)理人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練,提高急診搶救業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)知識和技術(shù)水平,強(qiáng)化以病人為中心的服務(wù)意識。負(fù)責(zé)對護(hù)理人員進(jìn)行培訓(xùn)、考試、考核,積極開展護(hù)理新技術(shù)、新業(yè)務(wù)和護(hù)理科研工作?! 〗M織護(hù)士準(zhǔn)備各種急救藥品、器材,定量定點(diǎn)定位放置,并經(jīng)常檢查補(bǔ)充、消毒、更換。  負(fù)責(zé)護(hù)理人員排班,定期檢查護(hù)理質(zhì)量,召開護(hù)理質(zhì)量評價(jià)、分析、討論會,不斷提高急診護(hù)理工作質(zhì)量?! ∝?fù)責(zé)搶救器材、物品的計(jì)劃請領(lǐng)和管理工作?! 《酱僮o(hù)士做好隔離消毒,防止交叉感染?! 《酱僮o(hù)工、衛(wèi)生員保持病區(qū)內(nèi)清潔、整齊、安靜?! 〗M織制定各種專科技術(shù)操作常規(guī)并督促護(hù)士執(zhí)行。  中心供應(yīng)室護(hù)士長崗位職責(zé)
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