某啤酒企業(yè)技術中心主任崗崗位說明書doc-資料下載頁
2025-07-18 08:39本頁面
【正文】 事項完成的及時（領導要求的日期）和有效（領導滿意度≥90％）。工作協(xié)作關系：內(nèi)部協(xié)調(diào)關系總經(jīng)理、主管副總經(jīng)理、營銷副總經(jīng)理、生產(chǎn)副總經(jīng)理、工廠廠長、人力資源部、行政部、企管信息部、財務部、審計部、物資生產(chǎn)技術部外部協(xié)調(diào)關系相關的大專院校、科研院所、科技廳（局）、?。ㄊ校┙?jīng)貿(mào)委任職資格：教育水平本科專業(yè)生物、食品科學與工程及相關專業(yè)工作經(jīng)驗10年相關專業(yè)工作經(jīng)驗、5年管理工作經(jīng)驗能力要求較強的組織領導能力、協(xié)調(diào)能力、應變能力、人際交往能力和時間管理能力個性特征需要辦事穩(wěn)重、細心、具有責任心和創(chuàng)新性思維生理特征30歲以上，男女不限所需培訓領導力培訓（一周/年）、組織管理培訓（一周/年）工作特點：工作場所一般在辦公室辦公、經(jīng)常到外埠出差工作方式在辦公室辦公工作時間特征一般只需白天工作時間、經(jīng)常需要下班延時、經(jīng)常需要加班工作環(huán)境獨立辦公室，工作環(huán)境一般體力精力消耗工作壓力大勞動保護無使用工具/設備計算機、計算器、一般辦公設備（電話、傳真機、打印機、互聯(lián)網(wǎng)絡）及通訊設備所需記錄文檔計劃、總結(jié)備注：3 / 3
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