【總結(jié)】生產(chǎn)技術(shù)副部長崗崗位說明書崗位名稱生產(chǎn)技術(shù)副部長崗位編號所在部門物資生產(chǎn)技術(shù)部崗位定員1直接上級部長崗位工資直接下級安全管理崗、生產(chǎn)計劃崗、技術(shù)管理崗、設備管理崗、質(zhì)量管理崗分析人所轄人員5分析日期本職:負責公司生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量、設備、能源、環(huán)保、安全、9000體系、統(tǒng)計的日常管理工作職責與工作任務:職責表述:負責公司生產(chǎn)調(diào)度的管理
2025-07-14 01:22
【總結(jié)】/生產(chǎn)技術(shù)部工藝主管職位說明書一、職位概述職位名稱工藝主管職位編號M-03所屬部門生產(chǎn)技術(shù)部職位級別直接上級生產(chǎn)技術(shù)部經(jīng)理定員人數(shù)1人直接下級工藝員二、職位職責1.職責摘要在生產(chǎn)技術(shù)部經(jīng)理的領導下,負責生產(chǎn)工藝的管理工作。2.職責說明1)負責根據(jù)公司的生產(chǎn)作業(yè)計劃擬訂工藝方案;2)負責及時匯總
2025-06-16 21:19
【總結(jié)】3/4采購員崗崗位說明書崗位名稱采購員崗崗位編號所在部門物資生產(chǎn)技術(shù)部崗位定員2直接上級部長崗位工資直接下級無分析人所轄人員無分析日期本職:具體負責責任內(nèi)的物資采購工作和到達港、站原料的接收、托運工作及相關工作.職責與工作任務:職責一職責表述:負責根據(jù)月份采購計劃完成物資采購前期
2025-07-14 02:48
【總結(jié)】/生產(chǎn)技術(shù)部調(diào)度主管職位說明書一、職位概述職位名稱調(diào)度主管職位編號M-02所屬部門生產(chǎn)技術(shù)部職位級別直接上級生產(chǎn)技術(shù)部經(jīng)理定員人數(shù)1人直接下級生產(chǎn)調(diào)度員二、職位職責1.職責摘要在生產(chǎn)技術(shù)部經(jīng)理的領導下,負責生產(chǎn)調(diào)度工作。2.職責說明1)負責根據(jù)生產(chǎn)作業(yè)計劃擬訂生產(chǎn)調(diào)度方案,經(jīng)批準后實施;2)負
2025-07-14 02:31
【總結(jié)】物資生產(chǎn)技術(shù)部設備管理崗崗位說明書崗位名稱設備管理崗崗位編號所在部門物資生產(chǎn)技術(shù)部崗位定員1直接上級副部長崗位工資直接下級無分析人所轄人員無分析日期本職:負責全公司的設備管理、能源管理、環(huán)境保護、計量管理工作。職責與工作任務:用時:32工作時間百分比:5%負責擬定、修訂公司設備管理制度頻次:1次/年用時:168小時負責擬定
2025-04-12 07:51
【總結(jié)】崗位說明書一、基本資料崗位名稱元件技術(shù)部長崗位編號JSWST-020所屬部門技術(shù)部職位層級主管級定員人數(shù)1版本號2009A版直接上級技術(shù)部長直接下級元件技術(shù)工程師、金工技術(shù)工程師崗位關系金工技術(shù)工程師元件技術(shù)工程師技術(shù)部長元件技術(shù)部長二、崗位職責序號具體職責內(nèi)容1根據(jù)市
2025-07-13 21:38
【總結(jié)】生產(chǎn)技術(shù)部工藝主管職位說明書一、職位概述職位名稱工藝主管職位編號M-03所屬部門生產(chǎn)技術(shù)部職位級別直接上級生產(chǎn)技術(shù)部經(jīng)理定員人數(shù)1人直接下級工藝員二、職位職責1.職責摘要在生產(chǎn)技術(shù)部經(jīng)理的領導下,負責生產(chǎn)工藝的管理工作。2.職責說明1)負責根據(jù)公司的生產(chǎn)作業(yè)計劃擬訂工藝方案;2)負責及時匯總、反饋工藝執(zhí)行
2025-06-17 20:03
【總結(jié)】崗位說明書一、基本資料崗位名稱整機技術(shù)部長崗位編號JSWST-023所屬部門技術(shù)部職位層級主管級定員人數(shù)1版本號2009A版直接上級技術(shù)部長直接下級元件技術(shù)工程師、金工技術(shù)工程師崗位關系整機技術(shù)工程師整機技術(shù)工程師技術(shù)部長整機技術(shù)部長二、崗位職責序號具體職責內(nèi)容1根據(jù)市
2025-07-13 23:18
【總結(jié)】物資生產(chǎn)技術(shù)部技術(shù)管理崗位說明書崗位名稱技術(shù)管理崗崗位編號所在部門物資生產(chǎn)技術(shù)部崗位定員1直接上級副部長崗位工資直接下級無分析人所轄人員無分析日期本職:負責國家標準、法律、法規(guī)導入,企業(yè)內(nèi)部標準、產(chǎn)品標準的制定、執(zhí)行,與外部管理部門的協(xié)調(diào),啤酒質(zhì)量評定,質(zhì)量投訴數(shù)據(jù)統(tǒng)計,生產(chǎn)過程質(zhì)量控制,化驗數(shù)據(jù)分析等技術(shù)管理
2025-04-18 13:51
【總結(jié)】啤酒企業(yè)物資生產(chǎn)技術(shù)部綜合統(tǒng)計崗崗位說明書崗位名稱綜合統(tǒng)計崗崗位編號所在部門物資生產(chǎn)技術(shù)部崗位定員1直接上級部長崗位工資直接下級無分析人所轄人員無分析日期本職:負責統(tǒng)計制度、計算標準制定和修改,布置安排各項統(tǒng)計任務,編制統(tǒng)一的統(tǒng)計資料,負責先進統(tǒng)計技術(shù)方法的推廣,考核和培訓各級統(tǒng)計人員。完成生產(chǎn)統(tǒng)計、科技統(tǒng)
2025-07-30 07:25
【總結(jié)】生產(chǎn)技術(shù)部職能標準說明書部門名稱生產(chǎn)技術(shù)部直接上級集團總工程師文件編號文件名稱生產(chǎn)技術(shù)部職能標準說明書版本頁數(shù)5部門基本編制編號崗位名稱人數(shù)崗位核心價值1生產(chǎn)技術(shù)部部長1負責組織員工對礦井采掘技術(shù)、地質(zhì)測量、防治水、環(huán)保治理等工作的監(jiān)督檢查落實,確保為礦井持續(xù)發(fā)展提供相應專業(yè)技術(shù)支撐和保障。2
2025-04-14 07:37
【總結(jié)】化妝品公司生產(chǎn)技術(shù)管理部部長崗位說明書崗位名稱生產(chǎn)技術(shù)管理部部長崗位編號所在部門工場生產(chǎn)技術(shù)管理部崗位定員直接上級工場長工資等級直接下級設備科主管藥事科主管技術(shù)科主管檢查科主管生產(chǎn)管理科主管薪酬類型所轄人員43崗位分析日期本職:全面主持生產(chǎn)技術(shù)管理部的各項工作職責與工作任務:職責一
2025-04-12 12:13
【總結(jié)】XX供電公司生產(chǎn)技術(shù)部部門職責說明1部門目標對全公司輸變電生產(chǎn)設備生命周期全過程技術(shù)解決方案全權(quán)負責,為提高電網(wǎng)設備的裝備、運行和健康水平,提高公司的核心競爭力提供有效的支持,確保電網(wǎng)的安全穩(wěn)定運行。2部門主要工作內(nèi)容說明內(nèi)容1.技術(shù)政策、標準制定:對公司35kV及以上電網(wǎng)輸變電設備情況進行跟蹤、統(tǒng)計、分析,選擇、制定指導公司設備運行、維護、檢修、發(fā)展的政策、策
2025-07-14 15:42
【總結(jié)】3D事業(yè)部崗位說明書1.技術(shù)主管崗位說明書職位名稱技術(shù)主管隸屬部門3D事業(yè)部直接上級技術(shù)經(jīng)理所轄人員程序員、美工定員人數(shù)1人晉升方向技術(shù)經(jīng)理崗位權(quán)責協(xié)助技術(shù)經(jīng)理主持公司項目平面部分的開發(fā)和維護工作。工作內(nèi)容1協(xié)助技術(shù)經(jīng)理分析項目可行性,確定項目執(zhí)行方案,帶領技術(shù)部完成各項業(yè)務的開發(fā)和維護工作。2代表技術(shù)部參加每
2025-07-14 14:51
【總結(jié)】15/15質(zhì)量技術(shù)部一、質(zhì)量技術(shù)部部門職責 2二、質(zhì)量技術(shù)部崗位設置 4三、質(zhì)量技術(shù)部崗位職務說明書 5質(zhì)量技術(shù)部部長職務說明書 5技術(shù)管理職務說明書 8質(zhì)量主管職務說明書 10質(zhì)量管理職務說明書 12計算機中心主管職務說明書 14計算機管理員職務說明書 16一、質(zhì)量技術(shù)部部門職責1.負責施工管理。。,確保工程及時開工
2025-07-14 15:14