【正文】 部門負責全廠環(huán)境管理和污染物地治理工作。制定環(huán)保系統(tǒng)地檢修計劃并實施，定期對全廠污染物地排放進行測定，建立環(huán)保檔案，對全廠排污情況進行分析，為環(huán)保設施更新改造提供可靠依據(jù)。對噪聲設備通過采用減振、隔音措施控制其噪聲對周圍環(huán)境的影響；同時，大部分產噪設備均布置在車間內部，通過建筑隔聲也能降低噪聲對外界的影響。項目廠界噪聲可以達到《工業(yè)企業(yè)廠界噪聲標準》 （GB123482022）中Ⅲ類標準，對周圍環(huán)境影響較小。環(huán)保監(jiān)測設施方案38 / 54為了確保本項目投產后的“三廢” 排放指標符合國家規(guī)定的“ 三廢 ”排放標準，以及 “三廢”處理設備的完善和正常運轉。本項目將配備專職人員管理環(huán)保工作，配備相應的設備，如酸度計，COD 測試儀，玻璃器皿等，并制定有關安全操作及環(huán)境管理的規(guī)章制度。監(jiān)測計劃如下：廢水，監(jiān)測項目：PH、COD 、BOD 、SS 等。廢氣，定期監(jiān)測車間環(huán)境空氣質量。噪聲，定期監(jiān)測車間內外噪聲情況。配備監(jiān)測所需儀器設備。39 / 54第六章 其它 勞動安全、工業(yè)衛(wèi)生與消防 國家的相關法律及設計依據(jù)規(guī)范國家的相關法律及設計依據(jù)規(guī)范《中華人民共和國安全生產法》 ；《輕工業(yè)勞動保護條例》 ；《建筑設計防火規(guī)范》 （GB500162022） ；《建設項目(工程) 勞動安全監(jiān)察規(guī)定》 （勞動部 1997） ；《工業(yè)企業(yè)衛(wèi)生設計標準》 （GBZ1－2022） ；《工業(yè)企業(yè)廠界噪音標準》 （GB12348－2022） ；《建筑滅火器配置設計規(guī)范》 （GBJ140－2022） ；《中華人民共和國消防法》 （1998） ；《建筑工程消防監(jiān)督審核管理規(guī)定》 （中華人民共和國公安部 30 號令（1997 年 3 月 1 日施行） ） ；《石油化工企業(yè)設計防火規(guī)范》 （GB50160—2022） ； 具體措施按照工業(yè)衛(wèi)生和勞動保護“同時設計、同時施工、同時投產”的原則，在各專業(yè)設計過程中充分考慮生產安全、衛(wèi)生和防護措施。為保證職工生命安全，各生產車間內設置接地保護，接地裝置設在車間內。車間內沿墻布設接地帶。保40 / 54護接地與電力的重復接地共用一套接地裝置。 所 有 機 電 設 備 全 部 采 用 機 械 防 護 網 罩 ； 室 內 電 纜采 用 穿 鋼 管 埋 地 或 沿 托 架 敷 設 。 電 源 進 線 裝 設 延 時 速 斷 及過 流 保 護 。所有檢修照明或手提照明燈采用 36 伏電壓。對機械外露的轉動和傳動的部位設置防護罩，并設明顯警世標志。車間通道標識醒目，以利人流、物流暢通。嚴格執(zhí)行建筑物防火設計規(guī)范，采用可靠防火措施，保障安全。建筑物抗震設防烈度為 7 度，耐久年限為 50 年。建筑物和構筑物設置防雷設施。在每個生產車間設置更衣室、衛(wèi)生間。設立專職或兼職的職業(yè)安全管理機構，負責制度安全規(guī)程，管理各項安全設施，監(jiān)督各項安全規(guī)程的執(zhí)行。負責監(jiān)督、檢查及安全教育，定期組織職工進行健康檢查。設專職人員負責維護、保養(yǎng)安全設備及進行日常檢測工作。 勞動安全本項目在建設和建成運營中，應嚴格遵循國家有關安全衛(wèi)生和勞動保護方面的要求和規(guī)定，保護職工的安全和健康。貫徹國家安全生產法規(guī)，完善安全生產管理制度，嚴格落實和執(zhí)行安全生產責任制、安全生產檢查41 / 54和考核制度。1 機構和職責（1）安全生產領導小組是企業(yè)安全生產的組織領導機構，由企業(yè)領導和有關部門負責人組成。其主要職責是：全面負責安全生產管理工作，負責對員工進行安全生產教育，研究制定安全生產技術措施和勞動保護計劃，實施安全生產監(jiān)督和檢查，調查處理事故等工作。領導小組下設辦公室負責日常事務。（2）各級工程師和技術人員在審核、批準技術計劃、方案、圖紙時及其他各種技術文件時，必須保證安全技術和勞動衛(wèi)生運用的準確性。（3）各職能部門必須在本職能業(yè)務范圍內做好安全生產的各項工作。（4）生產班組安全員要經常檢查、督促本班組人員遵守安全生產制度和操作規(guī)程。做好設備、工具等安全檢查和保養(yǎng)工作。及時向上級報告本班組的安全生產情況，做好原始資料的登記和保管工作。（5）員工在生產、工作中要認真學習和執(zhí)行安全技術操作規(guī)程，遵守各項規(guī)章制度。愛護生產設備和安全防護裝置、設施及勞動保護用品。發(fā)現(xiàn)安全事故苗頭，及時報告領導，迅速予以解決。2 教育和培訓42 / 54對新聘員工、臨時工、實習人員，必須先進行安全生產的三級教育（即公司、部門、班組或崗位）才能準其進入操作崗位。對改變工種的工人，必須重新進行安全教育才能上崗。 設備儀器和勞動場所1. 各種設備和儀器不得超負荷運行，要做到正確使用，經常維護，定期檢修。2. 電氣設備和線路應符合國家有關安全規(guī)定。電氣設備應有可熔保險和漏電保護，絕緣必須良好，并有可靠的接地或接零保護措施。3. 勞動場所布局要合理，保持清潔、整齊。 生產中安全注意事項1. 在生產區(qū)對機械設備設置防護設施，電氣設備的金屬外殼、電纜保護網管均與接地裝置連接，電源進線處設過電壓保護，插座、供電設備設漏電保護裝置，以保證設備的安全運行和操作人員的安全。2. 對建筑物按防雷設計規(guī)范，采用相應的保護措施。對室外的金屬管道設置防雷電感應和靜電危害的接地保護措施。3. 在生產工序發(fā)生故障時應立刻停機檢查、待排除故障后方可重新啟動控制系統(tǒng)，正常工作。4. 所有機械電氣設備應經常進行安全檢查。滿足設43 / 54備有關安全措施的規(guī)定，在長時間不用時應切斷電源。 勞動衛(wèi)生本項目嚴格執(zhí)行國家有關衛(wèi)生防疫的法律、法規(guī)，建立健全完善的內部衛(wèi)生監(jiān)控機制，操作人員必須進行崗前培訓，必須定期進行嚴格的身體檢查。環(huán)境衛(wèi)生。車間需遠離有害場所，與通道之間設有防護帶，車間周圍不得有粉塵、煙霧、灰沙、有害氣體、放射性物質和其它擴散性污染源。車間衛(wèi)生。車間及設備要定期清洗，及時清除廢棄物，在下水道、排水溝、進排風口等地設防護網，防止鼠類等進入車間。衛(wèi)生設施。車間設置更衣室、洗手設施、淋浴室、衛(wèi)生間等衛(wèi)生設施。生產衛(wèi)生。原輔材料使用前要經過化驗和驗收，方可進入車間。工藝流程按照連續(xù)化、自動化、密閉化設計。 消防1. 火災危險性分析根據(jù)《建筑設計防火規(guī)范》 ，本項目生產車間的火災危險性為丙類。2. 消防條件本項目嚴格按照《建筑設計防火規(guī)范》進行建設，44 / 54可降低火災對本項目的影響。3. 火災危險性分析本項目廠區(qū)設生產、生活、消防聯(lián)合給水系統(tǒng)，室內外消防給水由所區(qū)內給水管網供給，室外消防給水為高壓制，設固定消防泵。室內按消防滅火規(guī)范的要求配置足夠數(shù)量的消火栓或滅火器材。對本項目改建生產車間將嚴格按照相關消防規(guī)范要求進行設計，在消防通道設置、室內消防系統(tǒng)布局、滅火器配置、重點部位防范方面嚴格執(zhí)行消防規(guī)定，防止火災發(fā)生。項目建設投入生產后，可能的火災隱患包括：電器設備短路、建筑物裝飾、倉庫中的易燃材料等。場區(qū)內主要建筑物四周設計有 10m 寬環(huán)行通道，各建筑物之間按消防規(guī)范留有足夠的消防間距。并按照消防要求在建筑物內外不同區(qū)域應設置消火栓、滅火器等設施，并配備火災報警系統(tǒng)、消防聯(lián)運系統(tǒng)，以保證各類設施的絕對安全。依據(jù)建筑物性質和建筑面積，嚴格劃分防火分區(qū)。每層設 2 個防火分區(qū)，防火分區(qū)之間以防火卷簾、水幕或防火墻分隔。按一個防火分區(qū)兩個出口設置封閉疏散樓梯，安全疏散以疏散樓梯為主。45 / 54根據(jù)《建筑設計防火規(guī)范》GB50016—2022，該工程同時火災次數(shù)為一次。本項目總消防用水量 25L/s，需水量 180m3，設室外消火栓 12 支，在室內消防水管上設SN65 室內消火栓 36 支，并用有明顯啟、閉標志的閥門將環(huán)狀管網的給水進行分隔，確保同時關閉的消防栓數(shù)量不超過 3 支。消防給水由場區(qū)消防水池提供，能夠滿足 2 小時的消防用水要求。根據(jù)《建筑滅火器配置設計規(guī)范》GB50140—2022，生產廠房滅火器配置危險級別為中危險級，主要火災類別為 A 類火災，本項目共需配置磷酸胺鹽干粉滅火器MLF300 支。項目在建設與生產過程中應認真貫徹“安全第一、預防為主”的方針，嚴格按照《建筑設計防火規(guī)范》及國家有關規(guī)定進行設計和建設。同時，制定并執(zhí)行嚴格的防火安全制度，加強對員工的安全防火意識教育，以確保消防安全。在生產流水線的各個環(huán)節(jié)、各個部位，區(qū)分不同情況，均制定合理有效的消防措施，做到安全生產第一。在各生產車間配備消防栓，滿足消防要求，徹底把危險排除在萌芽狀態(tài)。 組織機構與人力資源配置 組織機構原則46 / 541. 效益最佳原則，即企業(yè)組織體系的目標模式是科學高效，能創(chuàng)造出最佳的經濟效益和社會效益。2. 有助于經營和生產良性運行的原則，企業(yè)組織系統(tǒng)和人員配備要服從于經營活動的需要，要服務于生產工藝技術的需要。3. 市場導向原則，要建立一支能適應市場經濟需要，充滿競爭活力的現(xiàn)代化企業(yè)組織管理系統(tǒng)和生產系統(tǒng)，其中包括富有開拓進取精神和領導才干的企業(yè)經營決策管理系統(tǒng)和訓練有素的員工隊伍。4. 優(yōu)化配置原則，要在確保員工隊伍精干的基礎上，做到人盡其才，形成勞動力要素的最優(yōu)配置。5. 揚長補短原則，企業(yè)組織體系內部要形成能及時吸取國內外先進經驗和長處的激勵機制，要創(chuàng)造良好的學習環(huán)境，要善于引進吸收國內外先進技術和管理經驗，用現(xiàn)代化的思維培訓員工隊伍，促使企業(yè)整體素質不斷提高。 組織機構設置為適應現(xiàn)代企業(yè)管理的要求，本著因企制宜、因情施策、便于操作、注重實效的原則，實行以業(yè)緣關系為紐帶、為核心的民主化、人性化管理，科學合理地設置企業(yè)機構。公司實行廠長負責制，下設辦公室、生產科、營銷部、企管部、財務部和技術開發(fā)部。47 / 54企業(yè)組織機構圖 項目管理形式成立項目建設領導小組，根據(jù)項目建設內容，按專業(yè)按建設期分解進度，進行管理?？山㈨椖糠职熑沃疲鞔_獎懲辦法，促進項目早日投產。 工作制度全年工作 300 天，實行一班制，每人每天 8 小時，廠區(qū)人員每周工作時間不超過 40 小時。 人力資源配置1. 勞動定員本項目根據(jù)對生產和技術管理的要求，生產工人按生產崗位、勞動定額計算配備，其他人員依據(jù)公司的實際需要配備。企業(yè)定員 120 人，其中生產工人 95 人，管廠長辦公室生產科財務部技術開發(fā)部營 銷 部企業(yè)部48 / 54理及技術人員 25 人。2. 勞動力來源本項目所需技術人員和直接生產工人一律實行招聘，擇優(yōu)錄用，經集中培訓后上崗。3. 人員培訓根據(jù)生產工藝要求，為保證項目的順利實施，技術人員和直接生產工人一律實行招聘，擇優(yōu)錄用。為保證項目的順利實施，需對有關人員進行必要的技術培訓，以便熟悉設備的性能、特點，掌握使用方法及維修技能。培訓采用內部培訓為主的方式，培訓完成后要進行考核，合格后持證上崗。49 / 54第七章 結論本項目為年產 200 萬只石英鐘擴建項目。項目在原廠址建設，建設 6 層框架結構綜合樓一棟。其中一至三層為組裝車間，建筑面積 3600 平方米；4 至 6 層為倉庫，建筑面積為 3600 平方米；綜合樓頂部設消防配套用房，建筑面積為136 平方米?？偨ㄖ娣e 7336 平方米。新上全自動組裝流水線 6 條。項目建設后，年產 200 萬只石英鐘。項目建設規(guī)模適宜，產品方案合理，選用的工藝技術路線成熟可靠，原材料供應來源有保障；水、電等配套條件能滿足項目需要。技改后的產品大大提高了整體設備的平穩(wěn)性，穩(wěn)定性和運行速度。項目符合國家產業(yè)政策，提產達效后經濟效益良好，項目切實可行。