【導(dǎo)讀】平均工資,其變化呈持續(xù)上升趨勢(shì),到2035年將達(dá)到元。66歲,70歲,74歲;金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金構(gòu)成。的社會(huì)平均工資等因素,從養(yǎng)老金賬戶中撥出資金,按月計(jì)發(fā)。到經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的影響,同時(shí),它又會(huì)對(duì)社會(huì)的穩(wěn)定與發(fā)展產(chǎn)生作用。到養(yǎng)老保險(xiǎn)的目標(biāo)替代率,維持養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的收支平衡顯得尤為重要。業(yè)當(dāng)年各年齡段職工工資與該企業(yè)月平均工資的比值。將該比值作為繳費(fèi)指數(shù),60歲,65歲),并從退休后一直領(lǐng)取養(yǎng)老金至75歲死亡。金收支平衡,給出有效的措施及理由。在matlab中初步畫出年份和當(dāng)年所對(duì)應(yīng)的山東省職工年平均工資圖像(圖2),年限較短,不能完全反映我們對(duì)未來(lái)職工工資的變化趨勢(shì)的預(yù)測(cè)。