【正文】 酒店職業(yè)健康和安全政策及程序。 招聘條件：40歲以下，大專以上學歷，1年以上酒店相同職位工作經(jīng)驗或國家正規(guī)醫(yī)院醫(yī)生工作經(jīng)驗，具有一定的英語溝通能力，有醫(yī)師資格證書，有星級酒店工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 宿舍管理服務(wù)員6人 崗位描述：為酒店員工宿舍提供服務(wù)和管理。 招聘條件：45歲以下，初中以上學歷，1年以上酒店相同職位工作經(jīng)驗，有集體宿舍管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 員工餐廳廚師長1人 崗位描述：負責員工餐廳的管理，包括員工餐廳的菜單計劃與開支、掌握食物的質(zhì)量標準和全面的食物知識。 招聘條件：45歲以下，中專以上學歷，2年以上酒店相同職位工作經(jīng)驗，有一定英語水平者優(yōu)先。 員工餐廳廚師主管1人 崗位描述：配合員工餐廳廚師長管理員工餐廳。 招聘條件：40歲以下，高中以上學歷，2年以上相同職位工作經(jīng)驗，有星級酒店工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 員工餐廳廚師2人 崗位描述：負責對員工食堂各種食品的烹調(diào)工作，責對菜品的質(zhì)量控制和安全控制工作。 招聘條件：40歲以下，初中以上學歷，有1年以上酒店相同職位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 1廚房幫工4人 崗位描述：準備食品并協(xié)助廚師出品。 招聘條件：30歲以下，初中以上學歷，有1年以上酒店相同職位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 1員工餐廳服務(wù)員7人 崗位描述：負責員工餐廳的服務(wù)及衛(wèi)生。 招聘條件：40歲以下，初中以上學歷，有1年以上酒店相同職位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 （八）市場銷售部 市場銷售總監(jiān)1人 崗位描述：對市場銷售活動的各個方面進行監(jiān)管和指導，對促銷策略和市場計劃的開發(fā)及銷售計劃的發(fā)展和實施進行監(jiān)管和協(xié)助，定期與區(qū)域銷售與市場辦公室進行交流。 招聘條件：40歲以下，具有營銷、市場或相關(guān)領(lǐng)域大學本科以上學歷，4年以上酒店相同職位工作經(jīng)驗，具有一定的英語溝通能力，具有解決問題，推理，號召，組織和培訓能力，有酒店酒店工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 行政助理1人 崗位描述：做好市場銷售部與其他部門或客戶的溝通工作，協(xié)助市場銷售總監(jiān)根據(jù)酒店的方針準備各種報告，建立并完善檔案系統(tǒng)。 招聘條件： 30歲以下，大專以上學歷，1年以上相同職位工作經(jīng)驗，具有一定的英語溝通能力，精通微軟辦公軟件，有星級酒店工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 銷售總監(jiān)1人 崗位描述：協(xié)助市場和銷售總監(jiān)開拓當?shù)厥袌?，對市場銷售計劃的發(fā)展和實施進行監(jiān)管和協(xié)助。 招聘條件：40歲以下，大專以上學歷，3年以上酒店相同職位工作經(jīng)驗，一定的英語溝通能力，精通辦公軟件，具備優(yōu)秀的銷售技能，熟悉蘭州本地酒店市場，有國際品牌酒店工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 銷售副總監(jiān)1人 崗位描述：協(xié)助銷售總監(jiān)和市場銷售總監(jiān)管理所有銷售工作與活動，包括直銷、銷售詢價、銷售管理、公關(guān)活動和銷售團隊管理。 招聘條件：40歲以下，大專以上學歷，3年以上酒店相同職位工作經(jīng)驗，具有一定的英語溝通能力，精通微軟辦公軟件，有國際品牌酒店工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 高級銷售經(jīng)理1人 崗位描述：針對酒店的生意與新舊與潛力客戶進行相應的價格談判與銷售。以目標市場為中心開展常規(guī)的客戶銷售拜訪。發(fā)展和維持與酒店生意緊密合作的客戶：大型會議策劃者，旅行社，航空公司，公司客戶，政府機構(gòu)及其他合作伙伴，并對市場進行調(diào)查分析。 招聘條件：40歲以下，大專以上學歷，2年以上相同職位工作經(jīng)驗，具有一定的英語溝通能力，熟練使用辦公軟件，善于溝通，有星級酒店工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 銷售經(jīng)理2人 崗位描述：按照年度市場銷售計劃管理銷售工作和活動，完成并超越酒店的預算和銷售戰(zhàn)略目標。 招聘條件：35歲以下，大專以上學歷，2年以上相同職位工作經(jīng)驗，具有一定的英語溝通能力，精通微軟辦公軟件，有星級酒店工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 銷售主任3人 崗位描述：參與銷售工作和活動來協(xié)助銷售經(jīng)理成功的完成客房收入和預算。 招聘條件：30歲以下，大專以上學歷，1年以上相同職位工作經(jīng)驗，具有一定的英語溝通能力，精通微軟辦公軟件，有星級酒店相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 銷售協(xié)調(diào)員1人 崗位描述：為酒店銷售團隊提供各項協(xié)調(diào)工作。 招聘條件：28歲以下，大專以上學歷，1年以上相同職位工作經(jīng)驗，具有一定的英語溝通能力，通微軟辦公軟件，有星級酒店相同工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 市場傳媒經(jīng)理1人 崗位描述：制作公關(guān)計劃，促進和保持良好的對外關(guān)系，以保持酒店的聲望。 招聘條件：40歲以下，大專以上學歷，3年以上酒店相同職位工作經(jīng)驗，具有一定的英語溝通能力，精通微軟辦公軟件，有國際品牌酒店工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 市場傳媒協(xié)調(diào)員1人 崗位描述：執(zhí)行市場總監(jiān)和公關(guān)經(jīng)理指導的公共關(guān)系和市場宣傳推廣工作。 招聘條件： 30歲以下，大專以上學歷，1年以上相同職位工作經(jīng)驗，具有一定的英語溝通能力，精通微軟辦公軟件，有星級酒店工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 1美工 崗位描述：負責酒店內(nèi)部所有宣傳產(chǎn)品的設(shè)計制作。根據(jù)酒店集團要求，進行對品牌產(chǎn)品的更新設(shè)計。協(xié)助公關(guān)部經(jīng)理組織一些酒店內(nèi)外的宣傳活動。 招聘條件：30歲以下，大專以上學歷，1年以上酒店相同職位工作經(jīng)驗，具有一定的英語溝通能力，有國際品牌酒店工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 1收益管理經(jīng)理1人 崗位描述：使酒店的所有收益最大化，分銷渠道,市場細分組合,接受或拒絕較大團隊的預訂。 招聘條件： 40歲以下，大專以上學歷，2年以上酒店相同職位工作經(jīng)驗，具有一定的英語溝通能力，精通辦公軟件，有國際品牌酒店工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 1預定主管1人 崗位描述：謹慎和適當進行收入管理工作，并通過對預訂部的有效管理增加酒店收入。 招聘條件：30歲以下，大專以上學歷，2年以上相同職位工作經(jīng)驗，一具有定的英語溝通能力，精通辦公軟件，有星級酒店工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 1預訂員 崗位描述：對所有通過電話、傳真或電子郵件進行的預訂詢問進行高效準確的記錄和處理。 招聘條件：25歲以下，中專以上學歷，1年以上相同職位工作經(jīng)驗，具有一定的英語溝通能力，有星級酒店工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 （九）工程部 工程主管5人 崗位描述：確保酒店設(shè)備按照酒店酒店集團標準運作。應有專業(yè)技能之一（強電、弱電、暖通空調(diào)、機械維修、室內(nèi)裝修等） 招聘條件： 35歲以下，技術(shù)學校電氣/電子/機械制冷和空調(diào)/水管專業(yè)中任何一個專業(yè)畢業(yè)或接受過職業(yè)培訓加上3年相關(guān)工作經(jīng)驗，包括2年擔任酒店工程部主管經(jīng)驗，或同等的教育和經(jīng)歷。擁有5年以上酒店工作經(jīng)驗者優(yōu)先。持有相關(guān)職業(yè)證書。 電工技師6人 崗位描述：協(xié)助工程主管進行酒店和大廈的整體維修保養(yǎng)，確保酒店的各項電路正常工作。 招聘條件：3 5歲以下，高中以上學歷，技術(shù)學校電氣專業(yè)畢業(yè)或接受過職業(yè)培訓加上2年電氣相關(guān)的工作經(jīng)驗，擁有2年酒店工作經(jīng)驗者優(yōu)先，持有高壓或低壓電工操作證。 弱電工3人 崗位描述：協(xié)助工程主管進行酒店和大廈的整體維修保養(yǎng)，確保酒店的弱點系統(tǒng)正常工作，滿足客戶的需求和期望。 招聘條件： 33歲以下，高中以上學歷，技術(shù)學校超弱電或音頻和視頻或電子專業(yè)畢業(yè)或接受過職業(yè)培訓，2年超弱電相關(guān)的工作經(jīng)驗，擁有2年酒店工作經(jīng)驗者優(yōu)先，持有弱電相關(guān)職業(yè)證書。 空調(diào)工3人 崗位描述：協(xié)助工程主管進行酒店和大廈的整體維修保養(yǎng)，確保在你的專業(yè)領(lǐng)域中高標準完成工作，滿足客戶的需求和期望。 招聘條件： 35歲以下，高中以上學歷，技術(shù)學校制冷和空調(diào)專業(yè)畢業(yè)或接受過職業(yè)培訓，2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有同等的教育和經(jīng)歷，持有相關(guān)職業(yè)證書。 機修/管道工2人 崗位描述：協(xié)助工程主管進行酒店和建筑的整體維修保養(yǎng)，確保在專業(yè)領(lǐng)域中高標準完成工作，滿足客戶的需求和期望 招聘條件： 35歲以下，高中以上學歷，技術(shù)學校機械專業(yè)畢業(yè)或接受過職業(yè)培訓，2年及以上機械或管道相關(guān)的工作經(jīng)驗，擁有2年酒店工作經(jīng)驗者優(yōu)先，持有相關(guān)工作證書。 鍋爐工1人 崗位描述：協(xié)助工程主管負責整個酒店鍋爐機組的正常運轉(zhuǎn)，確保在專業(yè)領(lǐng)域中高標準完成工作。 招聘條件： 35歲以下，高中以上學歷，技術(shù)學校機械專業(yè)畢業(yè)或獲得職業(yè)培訓以及2年機械或管道相關(guān)的工作經(jīng)驗，具有鍋爐操作許可證及其他職業(yè)證書優(yōu)先。 萬能工2人 崗位描述：協(xié)助工程主管負責整個酒店及大廈的維修，確保在專業(yè)領(lǐng)域中高標準完成工作并滿足客戶的需要和期望。 招聘條件： 32歲以下，高中以上學歷，獲得職業(yè)培訓以及2年在任何類型的室內(nèi)裝修方面的工作經(jīng)驗，有2年酒店從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先，或同等的教育和工作經(jīng)驗，持有相關(guān)職業(yè)證書。 裝修工2人 崗位描述：協(xié)助工程主管負責整個酒店及大廈的維修，確保在專業(yè)領(lǐng)域中高標準完成工作并滿足客戶的需要和期望。 招聘條件： 35歲以下，工程專業(yè)大專以上學歷，獲得職業(yè)培訓以及2年在任何類型的室內(nèi)裝修方面的工作經(jīng)驗，有2年酒店從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先，或同等的教育和工作經(jīng)驗，持有相關(guān)職業(yè)證書。 行政助理/倉庫管理員1人 崗位描述：在工程總監(jiān)或其代理的指導下，監(jiān)督和指導所有的秘書及倉庫管理方面的工作，保證辦公室和倉庫及相關(guān)行政工作的進行。招聘條件： 30歲以下，大專以上學歷，擁有2年行政工作及有1年秘書經(jīng)驗，或同等的教育和工作經(jīng)驗。具有酒店工作經(jīng)驗者優(yōu)先，優(yōu)秀的英語口語及寫作能力。 28 / 2