【總結(jié)】廣夏(銀川)實(shí)業(yè)股份有限公司權(quán)責(zé)匯總表北大縱橫管理咨詢(xún)公司二○○二年四月目錄說(shuō)明 2對(duì)外投資項(xiàng)目審批權(quán)限表 3資金審批權(quán)限表 4財(cái)務(wù)預(yù)算權(quán)責(zé)劃分表 6審計(jì)管理權(quán)責(zé)劃分表 9經(jīng)營(yíng)計(jì)劃管理權(quán)限表 11人事任免權(quán)限表 12說(shuō)明注解含義：○——代表經(jīng)辦或主辦提出，指該事項(xiàng)
2025-07-01 00:49
【總結(jié)】作業(yè)日?qǐng)?bào)匯總表月日工程項(xiàng)目月日月日月日月日月日月日周合計(jì)投入工時(shí)組除外工時(shí)科除外工時(shí)合計(jì)標(biāo)準(zhǔn)工數(shù)
2025-06-30 18:10
【總結(jié)】3/4權(quán)責(zé)匯總表二零零二年十二月制度管理權(quán)限表目項(xiàng)序號(hào)工作事項(xiàng)部門(mén)部門(mén)負(fù)責(zé)人總經(jīng)理總裁董事會(huì)股東大會(huì)備注一公司根本制度的制定執(zhí)行負(fù)責(zé)審核審核審批主要包括公司章程、宗旨、各下屬公司章程二公司基本管理制度的
2025-06-30 19:17
【總結(jié)】世界500強(qiáng)公司績(jī)效考核指標(biāo)匯總表。生產(chǎn)類(lèi)考核/生產(chǎn)計(jì)劃管理考核/考核方法名稱(chēng)生產(chǎn)類(lèi)考核/生產(chǎn)計(jì)劃管理考核/考核方法編碼版本頁(yè)次1/6修改狀態(tài)1．生產(chǎn)計(jì)劃部考核分值表考核對(duì)象：生產(chǎn)計(jì)劃部考核時(shí)間：指標(biāo)類(lèi)別指標(biāo)分值實(shí)
2025-06-30 21:43
【總結(jié)】月度績(jī)效考核優(yōu)秀、基本合格、不合格人員典型事件匯總表單位（部門(mén)）：黨群辦公室2006年8月序號(hào)姓名綜合得分考核等級(jí)典型事件1段妮娜優(yōu)秀認(rèn)真做好黨委的日常工作、陽(yáng)城煤運(yùn)期刊的編輯工作、黨委中心組每月的學(xué)習(xí)等。
2025-07-29 18:48
【總結(jié)】......特種設(shè)備定期檢驗(yàn)周期匯總表學(xué)習(xí)參考序號(hào)設(shè)備名稱(chēng)及代碼檢驗(yàn)周期文件號(hào)發(fā)文、實(shí)施時(shí)間備注1鍋爐（1000）外部檢驗(yàn)每年一次，運(yùn)行狀態(tài)下進(jìn)行?！跺仩t安全技術(shù)監(jiān)察規(guī)程》TSGG0001－移裝及停止運(yùn)行1年以上，投運(yùn)前應(yīng)進(jìn)行內(nèi)部檢驗(yàn)。內(nèi)部檢驗(yàn)一般每2年一次。電站鍋爐,3～6年
2025-06-30 23:37
【總結(jié)】月份產(chǎn)銷(xiāo)計(jì)劃匯總表類(lèi)別頁(yè)次產(chǎn)品名稱(chēng)規(guī)
2025-07-21 20:28
【總結(jié)】XZ-ZW/BD---01XX公司人員出入廠登記簿編號(hào)：日期進(jìn)/出廠人姓名所屬單位/部門(mén)接洽人所乘車(chē)輛/攜帶物品進(jìn)廠時(shí)間警衛(wèi)出廠時(shí)間警衛(wèi)備注部門(mén)姓名時(shí)分時(shí)分時(shí)分時(shí)分時(shí)分時(shí)分
2025-06-30 22:34
【總結(jié)】天馬行空官方博客：；QQ:1318241189；QQ群：175569632A公司各駐地分公司地級(jí)市場(chǎng)銷(xiāo)售代表月考核匯總表 ★注：對(duì)分部經(jīng)理考核時(shí)增加一項(xiàng)“盈虧情況”考核，得分為10分，此時(shí)“銷(xiāo)售回款額”的得分調(diào)整為60分?！ ≈票砣耍骸 徍耍骸 ∧辍≡隆∪?/span>
2025-03-23 05:27
【總結(jié)】附表2徐州市市級(jí)文明工地現(xiàn)場(chǎng)考核匯總表（裝飾工程）工程名稱(chēng)建筑面積工程地點(diǎn)結(jié)構(gòu)層次申報(bào)單位項(xiàng)目經(jīng)理建設(shè)單位形象進(jìn)度監(jiān)理單位總監(jiān)姓名安全管理（25分）安全防護(hù)與消防防火（20分）臨時(shí)用電和施工機(jī)具（20分）文明施工（25分）平安創(chuàng)建（10分）
2025-03-23 01:43
【總結(jié)】附表1：***公司建設(shè)項(xiàng)目量化指標(biāo)、質(zhì)化指標(biāo)考核評(píng)分匯總表序號(hào)名稱(chēng)項(xiàng)目名稱(chēng)量化指標(biāo)考核(100分)質(zhì)化指標(biāo)考核(100分)總得分備注貨幣產(chǎn)值(30分)形象進(jìn)度(70分)項(xiàng)目考核得分指揮部考核得分質(zhì)量管理(30分)安全管理(30分)項(xiàng)目管理(32分)環(huán)保水保(3分)廉
2025-07-29 12:53
【總結(jié)】工資表部門(mén)：年月工號(hào)姓名工作日數(shù)量崗位工資津貼獎(jiǎng)金扣繳稅前工資稅后工資其它實(shí)發(fā)工資學(xué)歷職稱(chēng)社會(huì)工
2025-07-01 01:04
【總結(jié)】○○股份有限公司合格特定人員一覽表NO姓名管理代表內(nèi)稽人員儀器校驗(yàn)檢驗(yàn)人員設(shè)計(jì)人員實(shí)驗(yàn)人員特殊制程法規(guī)人員 堆高機(jī)
2025-06-30 19:02
【總結(jié)】5/5業(yè)務(wù)發(fā)展部總經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū)檔案編號(hào)：一、基本資料1、職務(wù)名稱(chēng)：部門(mén)總經(jīng)理2、直接上級(jí)：主管副總裁3、所屬部門(mén)：交易與管理部4、薪金等級(jí)：5、薪金水平：6、轄管人數(shù)：17、定員人數(shù)：110、工作分析人員：
2025-06-30 22:17
【總結(jié)】★機(jī)密巴蜀江油燃煤發(fā)電有限公司考核指標(biāo)匯總北大縱橫管理咨詢(xún)公司二零零三年十二月說(shuō)明1．以下所列舉的指標(biāo)供實(shí)際考核中參考，實(shí)際考核時(shí)可以采用，也可以不采用這些指標(biāo)，還可以在使用時(shí)調(diào)整指標(biāo)的定義、計(jì)分方式等屬性；2．實(shí)際考核中一般選用3到6個(gè)，而不是使用下面所列舉的所有指標(biāo)，以突出階段性工作重點(diǎn)；3．上下級(jí)崗位的考核指標(biāo)
2025-07-29 21:47
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