【總結】崗位說明書崗位名稱采暖工程師所屬部門綜合室直接上級綜合室主任直接下屬無編寫日期2003年12月審核人工作目的保證分公司管內采暖設備的正常運行，保證優(yōu)質供暖，提高后勤服務質量，服務生產。工作職責1.協助綜合室主任編制管理制度、運行計劃等方案，制定采暖運用制度管理執(zhí)行有關采暖政策、法令、分公司有關規(guī)章制度；制定分公司采
2025-06-17 04:10
【總結】崗位說明書崗位名稱維修工程師（橋隧）所屬部門生產調度室直接上級生產調度室副主任直接下屬無編寫日期審核人工作目的為經常保持橋隧設備質量處于均衡完好狀態(tài)，盡量延長橋隧設備使用壽命，通過管理保障橋隧維修的安全生產。工作職責1.負責橋隧維修管理組織編制橋隧維修年度生產和財務計劃，按季度定期了解分析維修生產費用支出情況；負責
2025-06-25 08:03
【總結】崗位說明書崗位名稱設備工程師所屬部門車輛科直接上級車輛科科長直接下屬無編寫日期2003年12月審核人工作目的通過對列檢設備正確使用、精心養(yǎng)護、安全運行、科學檢修，使設備經常處于良好技術狀態(tài)，為安全生產提供設備保障。工作職責1.負責技術管理貫徹執(zhí)行上級有關設備管理的方針、條例和規(guī)定，制定列檢設備的使用、維修和保養(yǎng)制度；
【總結】崗位說明書崗位名稱機械設備工程師所屬部門工務科直接上級工務科科長直接下屬無編寫日期2003年12月審核人工作目的為全面完成分公司生產任務，負責管理機械設備、車輛管理，為安全生產、機械化養(yǎng)路服務。工作職責1.根據有關規(guī)定制定本專業(yè)設備管理的規(guī)章制度；2.負責固定資產的機具設備管理，掌握設備數量、技術狀態(tài)、使用情況，建立健全
2025-06-25 07:58
【總結】崗位說明書崗位名稱化驗工程師所屬部門檢修車間直接上級檢修車間主任直接下屬無編寫日期2003年12月審核人工作目的負責電力機車的各項化驗工作，確保新進油脂、機車使用油脂的質量，保證鍋爐水質運行不超標，為安全生產服務。工作職責1.貫徹執(zhí)行上級和分公司有關化驗管理的方針、條例和規(guī)定；2.對新進的機車用油脂、絕緣油、合金、蓄電池
2025-06-17 06:06
【總結】崗位說明書職位名稱工程調度工程師所屬部門工程技術部直接上級工程技術部經理直接下屬無編寫日期2004年4月審核人工作目的為了及時準確掌握工程動態(tài)，保證工程進度，負責掌握現場情況，協助組織解決問題，保證工程施工進度。工作職責1.協助經理通過調度系統掌握施工進度情況負責準確掌握工程進度、施工動態(tài)、重點工程施工情況，發(fā)現問題及時
【總結】崗位說明書崗位名稱勞資員所屬部門辦公室直接上級辦公室主任直接下屬無編寫日期2003年12月審核人工作目的為了提升公司勞資管理水平，負責對各工隊實行經濟考核，通過工資分配，以求達到合理調整勞動力資源，保證公司安全生產運輸。工作職責1.認真貫徹執(zhí)行上級制定的有關勞資、定編、考勤、考核及獎懲的方針政策，并擬訂相應實施細則，檢查實施；
2025-07-22 09:47
【總結】崗位說明書崗位名稱技術教員所屬部門安全監(jiān)察室直接上級安全監(jiān)察室主任直接下屬無編寫日期2003年12月審核人工作目的為了確保分公司安全運輸生產，提高安全管理水平，負責完成職工培訓、教學及管理工作，總結收集生產線上存在的技術問題，提出解決方法和措施，不斷提高職工的技術水平，達到安全生產的目的。工作職責1.負責職工培訓、教學及管理工
2025-07-14 00:02
【總結】崗位說明書崗位名稱核算員所屬部門生活服務部直接上級主任直接下屬無編寫日期2003年12月審核人工作目的為盡量減輕生產管理人員的負擔，規(guī)范綜合后勤管理，負責生活后勤的核算工作。工作職責1.負責審核票據，負責各項費用的登記、報銷工作；2.負責生活服務部員工的考勤及上報，工資發(fā)放工作；3.負責現管內各食堂、浴室、招待所、
2025-08-01 21:44
【總結】崗位說明書崗位名稱內部刊物公勤員所屬部門辦公室直接上級辦公室主任直接下屬無編寫日期2003年12月審核人工作目的貫徹上級指示，上傳下達，讓職工及時、準確的了解公司、分公司的重大事件和各項任務指標，為職工提供相互交流的平臺。工作職責1.負責分公司信息管理負責分公司信息收集工作，并及時提供給相關領導；按要求負責上報宣傳
【總結】崗位說明書職位名稱薪酬主管所屬部門人力資源部直接上級人力資源部經理直接下屬無編寫日期2004年4月審核人工作目的為了科學合理地實現價值分配，吸引和留住優(yōu)秀人才，激勵員工的工作積極性，增強公司的競爭力，負責完善公司的薪酬體系，并組織實施。工作職責1.協助經理制定公司薪酬管理制度，不斷完善薪酬管理體系負責擬訂公司薪酬管理制度
【總結】崗位說明書崗位名稱地畝主管所屬部門綜合科直接上級綜合科科長直接下屬無編寫日期2003年12月審核人工作目的為了保持土地不流失，并保持良好狀態(tài)，負責沿線地畝管理工作，制定土地管理檔案、臺賬。工作職責1.協助科長制定地畝的相關管理辦法負責組織貫徹執(zhí)行土地管理法律、法規(guī)和制度；在公司保障部的指導下，負責制定本轄區(qū)鐵路用地
【總結】崗位說明書崗位名稱黨群工作秘書所屬部門辦公室直接上級辦公室主任直接下屬無編寫日期2003年12月審核人工作目的為了給分公司黨群工作提供支持，負責黨群的文件管理及相關會議管理。工作職責1.負責機輛分公司黨群方面的文字、信息工作負責分公司黨群類文件、材料、總結報告的起草工作；負責上報分公司重點工作信息，并保證真實、準確
【總結】崗位說明書崗位名稱分公司副經理(運用)所屬部門機輛分公司直接上級分公司經理直接下屬運用科、運用車間、安監(jiān)室、折返段、車輛科編寫日期2003年12月審核人工作目的根據分公司總體發(fā)展戰(zhàn)略，提高機車車輛運用管理工作，搞好機輛分公司安全生產，努力完成公司下達的各項工作指標，確保分公司工作目標的全面實現。工作職責1.負責分公司的安全工作
【總結】崗位說明書崗位名稱資料計量工程師所屬部門檢修科直接上級檢修科科長直接下屬無編寫日期2003年12月審核人工作目的為提高機車檢修質量，確保為運輸一線提供足夠的良好機車，通過量具的檢定工作以及建立健全機車、設備、文書的基礎資料，確保機車安全運行。工作職責1.負責計量工作對所有量具進行統計；對量具做周檢計劃；按照法
2025-06-17 04:31
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