【導讀】工、試用員工、臨時工和借聘人員個人行為的規(guī)范。之日起生效,公司所有員工必須嚴格遵守。本細則各項條款由行政人事部負責解釋。年3月進行第四次修訂。上崗原則遵守公司規(guī)章制度,嚴守鐵的工作紀律??记诔霈F(xiàn)任何問題必須立即通知考勤員,考勤員有。義務監(jiān)督和協(xié)助員工完成考勤手續(xù)?!锻獬鰡巍酚诋斎諝w檔相關行政人事。簽字確認,方可免除返公司簽到手續(xù)。話通知前臺,并于返回公司當日補辦外出手續(xù),逾期無效。司分管領導批準;事部,納入考勤統(tǒng)計。以批準的“加班申請單”實際記錄計入考勤統(tǒng)計。后,報分管領導審批恢復缺勤記錄。每日午飯前后各考勤一次,不得連續(xù)考勤。研究工作和接打電話音量適度,以不影響他人工作為限,醉酒鬧事、聚眾鬧事、帶頭起哄;不做影響公司形象的事。申請表、報賬單、疾病證明等單據(jù)。春夏季——統(tǒng)一西褲、長短袖白色襯衣、領帶、黑色皮鞋;