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某學(xué)院實(shí)驗(yàn)室管理制度匯編-資料下載頁

2025-06-07 00:46本頁面
  

【正文】 或技術(shù)開發(fā)任務(wù),有較長期的穩(wěn)定的經(jīng)費(fèi)來源。教學(xué)實(shí)驗(yàn)室必須具有一定量的實(shí)驗(yàn)教學(xué)工作量。,一般應(yīng)具有的常規(guī)儀器設(shè)備總值在30萬元以上。,一般在崗專職技術(shù)人員與管理人員不少于3人。四、實(shí)驗(yàn)室設(shè)置、調(diào)整、撤銷的申報(bào)和審批程序:,由院系提出申請和籌建規(guī)劃,經(jīng)實(shí)驗(yàn)室與設(shè)備管理處會同教務(wù)處、科研處、人事處審核,提交學(xué)校實(shí)驗(yàn)室工作委員會審議,作為“籌建實(shí)驗(yàn)室”進(jìn)行籌建?;I建期滿,學(xué)校組織驗(yàn)收,確認(rèn)達(dá)到建設(shè)目標(biāo),由學(xué)校公布,列為正式建制實(shí)驗(yàn)室;籌建期滿,未達(dá)到預(yù)期目標(biāo),應(yīng)予撤銷,并查清原因與責(zé)任,對其人員、設(shè)備、用房等做出調(diào)整處理,確需繼續(xù)建設(shè)的要重新提出申請。、撤銷實(shí)驗(yàn)室,由院系提出報(bào)告,實(shí)驗(yàn)室與設(shè)備管理處會同教務(wù)處、科研處、人事處及院系協(xié)商后,提出調(diào)整或撤銷意見,報(bào)實(shí)驗(yàn)室工作委員會審議。,實(shí)驗(yàn)室與設(shè)備管理處會同教務(wù)處、科研處、人事處及院系協(xié)商后,提出調(diào)整或撤銷意見,報(bào)實(shí)驗(yàn)室工作委員會審議。五、只有經(jīng)批準(zhǔn)為籌建或確認(rèn)為正式建制的實(shí)驗(yàn)室才有資格獨(dú)立核定人員編制、核定經(jīng)費(fèi),建立儀器設(shè)備、器材等財(cái)產(chǎn)帳戶,按在編實(shí)驗(yàn)室進(jìn)行管理。六、列為正式建制的實(shí)驗(yàn)室,為便于管理,根據(jù)需要,實(shí)驗(yàn)室主任可提出申請,經(jīng)院系批準(zhǔn)后設(shè)立若干分室,分別承擔(dān)相應(yīng)任務(wù)。實(shí)驗(yàn)室分室由實(shí)驗(yàn)室主任指定負(fù)責(zé)人,在經(jīng)費(fèi)分配、物資設(shè)備發(fā)放與管理以及其它各項(xiàng)工作中,均不單列戶頭,不能獨(dú)立對外辦理有關(guān)業(yè)務(wù)。七、列為正式建制的實(shí)驗(yàn)室,由學(xué)校聘任或任命實(shí)驗(yàn)室主任,實(shí)驗(yàn)室實(shí)行主任負(fù)責(zé)制。二00七年四月九日濰坊學(xué)院實(shí)驗(yàn)室主任聘任(或任命)辦法濰坊學(xué)院政字〔2007〕45號實(shí)驗(yàn)室是從事實(shí)驗(yàn)教學(xué)、科學(xué)研究及技術(shù)開發(fā)的教學(xué)和科研實(shí)體,是學(xué)生、教師、研究人員、工程技術(shù)人員從事實(shí)驗(yàn)教學(xué)、科學(xué)研究的基地,為選聘好實(shí)驗(yàn)室主任,特制定本辦法。一、實(shí)驗(yàn)室主任的條件實(shí)驗(yàn)室主任應(yīng)具有較高的思想政治覺悟,有一定的專業(yè)理論水平,有實(shí)驗(yàn)教學(xué)或科研工作經(jīng)驗(yàn),組織管理能力較強(qiáng),具有相應(yīng)專業(yè)中級(講師、工程師、實(shí)驗(yàn)師)及以上職稱。重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室(或綜合實(shí)驗(yàn)中心)及基礎(chǔ)課的實(shí)驗(yàn)室主任,應(yīng)由相應(yīng)專業(yè)的副教授(或高級工程師、高級實(shí)驗(yàn)師)及以上人員或相應(yīng)專業(yè)的碩士及以上研究生擔(dān)任。在選拔實(shí)驗(yàn)室主任的工作中,既要發(fā)揮老同志的專長,也要注意選拔中青年骨干,既要注重業(yè)務(wù)水平和職稱要求,更要看重那些熱愛實(shí)驗(yàn)室工作,具有一定管理能力的實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員。二、實(shí)驗(yàn)室主任實(shí)行聘任制實(shí)驗(yàn)室主任由院系推薦,組織部考核任職資格,學(xué)校黨委研究,院長聘任(或任命)。三、實(shí)驗(yàn)室主任的權(quán)力 。、財(cái)、物有調(diào)配權(quán)。、檢查的權(quán)力。、獎(jiǎng)勵(lì)、晉級、晉職等方面有權(quán)提出意見或建議。四、實(shí)驗(yàn)室主任的職責(zé),并組織實(shí)施和檢查執(zhí)行情況?!陡叩葘W(xué)校實(shí)驗(yàn)室工作規(guī)程》第二章中的各項(xiàng)任務(wù)。,貫徹、實(shí)施有關(guān)規(guī)章制度。,制定崗位責(zé)任制,負(fù)責(zé)對本室專職實(shí)驗(yàn)室工作人員的培訓(xùn)及考核工作。,抓好工作人員和學(xué)生的思想政治教育。、總結(jié)實(shí)驗(yàn)室工作,開展評比活動等。二00七年四月九日 濰坊學(xué)院實(shí)驗(yàn)室規(guī)則濰坊學(xué)院政字〔2007〕45號一、實(shí)驗(yàn)室是教師和學(xué)生進(jìn)行教學(xué)實(shí)驗(yàn)和科研實(shí)驗(yàn)的場所,一般不做它用。二、進(jìn)入實(shí)驗(yàn)室的一切人員,必須遵守實(shí)驗(yàn)室的各項(xiàng)規(guī)章制度,愛護(hù)公物,保持安靜,不準(zhǔn)吸煙,不準(zhǔn)亂拋紙屑雜物。三、到實(shí)驗(yàn)室進(jìn)行教學(xué)、科研和生產(chǎn),必須根據(jù)教學(xué)、科研和生產(chǎn)計(jì)劃的要求,經(jīng)實(shí)驗(yàn)室統(tǒng)一安排后進(jìn)行。四、愛護(hù)實(shí)驗(yàn)儀器設(shè)備,做到定期檢查,維護(hù)保養(yǎng),使儀器設(shè)備保持性能完好。五、實(shí)驗(yàn)室所有儀器設(shè)備一般不得攜出實(shí)驗(yàn)室,特殊情況下,校內(nèi)單位借用時(shí),須經(jīng)實(shí)驗(yàn)室主任批準(zhǔn);攜出校外或校外單位借用時(shí),須經(jīng)設(shè)備管理科批準(zhǔn)。六、到實(shí)驗(yàn)室進(jìn)行實(shí)驗(yàn),校內(nèi)人員須經(jīng)實(shí)驗(yàn)室主任批準(zhǔn),校外人員須經(jīng)實(shí)驗(yàn)教學(xué)管理科批準(zhǔn)。七、使用實(shí)驗(yàn)室儀器設(shè)備,如發(fā)生故障、損壞、丟失及其他事故時(shí),要立即報(bào)告設(shè)備管理科,填寫事故報(bào)告。因違反操作規(guī)程,違章作業(yè)造成損壞,視情節(jié)輕重按賠償制度處理。八、對精密貴重儀器和大型設(shè)備建立技術(shù)檔案和使用記錄,并確定專人負(fù)責(zé)。九、對有毒、易制毒、有害、易燃、易爆、易腐蝕物品、貴重金屬等應(yīng)確定專人保管,嚴(yán)格領(lǐng)用制度,用后登記。對劇毒、易制毒、易燃、易爆物品,嚴(yán)禁在實(shí)驗(yàn)室隔夜存放,使用時(shí)必須做好一切安全防范措施,有毒或有腐蝕性的氣體實(shí)驗(yàn)要在通風(fēng)櫥內(nèi)進(jìn)行。實(shí)驗(yàn)廢渣、廢液,要倒在廢渣箱中和廢液缸中,不準(zhǔn)隨便傾倒和倒入水池中。十、儀器設(shè)備、材料物品等必須建立賬、卡,做到賬、卡、物一致;儀器設(shè)備嚴(yán)禁私自拆卸改裝,造成事故者追究責(zé)任;報(bào)廢時(shí)須由有關(guān)專家做技術(shù)鑒定后,報(bào)主管部門批準(zhǔn)。十一、實(shí)驗(yàn)室新到人員,應(yīng)有專人負(fù)責(zé)進(jìn)行操作技能的訓(xùn)練,經(jīng)考核合格后,方能獨(dú)立操作。十二、實(shí)驗(yàn)室不準(zhǔn)存放任何與實(shí)驗(yàn)無關(guān)的物資,更不允許存放個(gè)人東西。十三、做好防火防盜工作,必備防火器材。離開實(shí)驗(yàn)室時(shí),注意檢查水龍頭、電閘、關(guān)好門窗,杜絕不安全隱患存在,確保實(shí)驗(yàn)室安全。二00七年四月九日 濰坊學(xué)院實(shí)驗(yàn)室安全保密制度濰坊學(xué)院政字〔2007〕45號實(shí)驗(yàn)室安全是關(guān)系到人身安全和國家財(cái)產(chǎn)安全的大事,各單位要經(jīng)常對教職工和學(xué)生進(jìn)行安全、保密知識的教育,堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主”和“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,確保實(shí)驗(yàn)室的安全,為此,制定如下安全保密制度:一、實(shí)驗(yàn)室要設(shè)1名安全責(zé)任人,具體負(fù)責(zé)安全、保密工作,對不符合規(guī)定的操作或不利于安全的因素進(jìn)行監(jiān)督、檢查,有權(quán)停止有礙安全的操作,各級領(lǐng)導(dǎo)要支持安全責(zé)任人的工作。二、實(shí)驗(yàn)室(倉庫)應(yīng)根據(jù)各自特點(diǎn),制定安全保密制度和措施條例,并懸掛墻上,嚴(yán)格貫徹執(zhí)行,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正。 三、本室安全責(zé)任人,負(fù)責(zé)組織制定各種儀器及有關(guān)設(shè)備的操作規(guī)程以及相應(yīng)的勞動保護(hù)措施。四、對易燃、易爆和劇毒、易制毒危險(xiǎn)品,要按規(guī)定專用庫房存放,并指定專人(2人)妥善保管。領(lǐng)用時(shí)要嚴(yán)格手續(xù),剩余部分要立即返還倉庫,并作好詳細(xì)記錄。要有可靠的安全防范措施。五、各種壓縮氣瓶,不可靠近熱源,離明火距離不得小于10米,夏季要防止烈日曝曬,禁止敲擊和碰撞,外表漆色標(biāo)志要保持完好,專瓶專用,嚴(yán)禁私自改裝它種氣體。六、電氣設(shè)備或電源線路必須按規(guī)定裝設(shè),禁止超負(fù)荷用電,不準(zhǔn)亂拉亂接電線,實(shí)驗(yàn)室必須拉接的臨時(shí)線,用畢立即拆除。七、有接地要求的儀器必須按規(guī)定接地,定期檢查線路,測量接觸電阻。八、使用電爐作實(shí)驗(yàn)時(shí),必須有專人看管,底墊石棉板,不準(zhǔn)隨意離開,以防發(fā)生火災(zāi)。九、實(shí)驗(yàn)完畢后,應(yīng)作好實(shí)驗(yàn)記錄,整理好實(shí)驗(yàn)儀器、各種用具。離開實(shí)驗(yàn)室要檢查水龍頭、門窗、電燈、電源是否關(guān)好,把精密儀器放回原處。十、任何人不準(zhǔn)隨便配置實(shí)驗(yàn)室的鑰匙,如因工作需要必須配鑰匙,要經(jīng)本室負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)。十一、對違章操作,玩忽職守,忽視安全而造成的火災(zāi)、被盜、污染、中毒、人身重大損傷;精密、貴重、大型儀器設(shè)備損壞等重大事故,實(shí)驗(yàn)室要保護(hù)好現(xiàn)場,立即向?qū)W校有關(guān)部門報(bào)告,學(xué)校及時(shí)對事故做出嚴(yán)肅處理,直至追究刑事責(zé)任。對隱瞞不報(bào)或歪曲事故真相者,應(yīng)予從嚴(yán)處理。十二、健全安全規(guī)章制度,完備安全防范設(shè)施,各種安全設(shè)施要定期檢查,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)采取補(bǔ)救措施。十三、對違反本條例或不顧國家有關(guān)規(guī)定而自行其是者,實(shí)驗(yàn)室與設(shè)備管理處、保衛(wèi)處有權(quán)停止其實(shí)驗(yàn)和作業(yè),并做出限期整頓和改造的決定。凡是被勒令整頓、改造的實(shí)驗(yàn)室(裝備),在采取相應(yīng)的措施并經(jīng)上級有關(guān)部門測試合格后,方可重新工作。十四、實(shí)驗(yàn)室承擔(dān)保密科研項(xiàng)目的測試數(shù)據(jù)、分析結(jié)論、階段成果和各種技術(shù)文件,均要按科技檔案管理制度進(jìn)行保管和使用,任何人不得擅自對外提供資料。若發(fā)現(xiàn)失密事故,應(yīng)立即采取補(bǔ)救辦法,并對泄密人員進(jìn)行嚴(yán)肅處理。十五、凡屬精密貴重儀器和大型設(shè)備的圖紙、說明書等資料,要按規(guī)定存放,使用中的圖紙、說明書等資料,要有專人妥善保管,不經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),不得隨便帶出或外借。十六、實(shí)驗(yàn)涉及經(jīng)濟(jì)保密、公文保密和國防保密部分,按有關(guān)部門的規(guī)定執(zhí)行。十七、實(shí)驗(yàn)室與設(shè)備管理處定期對實(shí)驗(yàn)室安全保密工作進(jìn)行檢查。二00七年四月九日 濰坊學(xué)院實(shí)驗(yàn)室信息收集、匯總上報(bào)及檔案管理制度濰坊學(xué)院政字〔2007〕45號一、為便于不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),掌握每個(gè)實(shí)驗(yàn)室的發(fā)展變化情況,使實(shí)驗(yàn)室工作逐步科學(xué)化、規(guī)范化、制度化,各實(shí)驗(yàn)室應(yīng)加強(qiáng)基本情況、各種信息的收集、整理、積累工作。二、各實(shí)驗(yàn)室應(yīng)將本學(xué)年承擔(dān)的實(shí)驗(yàn)教學(xué)任務(wù)(課程名稱、門數(shù)、實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目數(shù)、計(jì)劃學(xué)時(shí)數(shù)等)、實(shí)驗(yàn)開出情況、實(shí)驗(yàn)人員情況等基本信息,納入實(shí)驗(yàn)室檔案管理,并按要求報(bào)實(shí)驗(yàn)教學(xué)管理科存檔。三、實(shí)驗(yàn)室應(yīng)建立工作檔案管理制度,將每學(xué)年的各項(xiàng)工作記錄,分類進(jìn)行整理入檔保存,并指定專人管理。如大型儀器的開機(jī)記錄、維修記錄,技術(shù)檔案,實(shí)驗(yàn)室的工作計(jì)劃、總結(jié),每年本室人員的考核材料,本室制定的管理制度及執(zhí)行情況記錄,本室人員的研究成果材料、論文,每年實(shí)驗(yàn)室新增、報(bào)廢儀器設(shè)備的情況記錄,儀器設(shè)備、低值易耗品的帳目等都應(yīng)整理分類歸檔管理。四、根據(jù)省教育廳的要求,每年要及時(shí)、準(zhǔn)確地上報(bào)實(shí)驗(yàn)室有關(guān)數(shù)據(jù)信息。為便于今后掌握我校每年的實(shí)驗(yàn)教學(xué)、儀器設(shè)備的發(fā)展變化情況,便于總結(jié)經(jīng)驗(yàn),把每年上報(bào)教育廳的數(shù)據(jù)信息同時(shí)報(bào)送學(xué)校檔案室一份存檔。五、為做好實(shí)驗(yàn)室檔案的管理工作,要不斷完善信息收集工作的制度和措施,加強(qiáng)對實(shí)驗(yàn)室檔案管理人員的教育,增強(qiáng)其事業(yè)心和責(zé)任感,使信息收集工作更快捷、準(zhǔn)確、全面,使實(shí)驗(yàn)室檔案的管理工作更科學(xué)、細(xì)致、完善,為實(shí)驗(yàn)室的建設(shè)提供決策依據(jù)。二00七年四月九日 濰坊學(xué)院實(shí)驗(yàn)室各級人員職責(zé)濰坊學(xué)院政字〔2007〕45號一、分管實(shí)驗(yàn)室工作的院系負(fù)責(zé)人職責(zé),審查實(shí)驗(yàn)室的新建、擴(kuò)建、改造、合并、搬遷、撤銷等申請方案,審查年度物資設(shè)備經(jīng)費(fèi)分配及各實(shí)驗(yàn)室提出的購置計(jì)劃和設(shè)備大修計(jì)劃等。,及時(shí)了解實(shí)驗(yàn)課效果,不斷改革實(shí)驗(yàn)方法,更新、充實(shí)實(shí)驗(yàn)內(nèi)容,提高實(shí)驗(yàn)教學(xué)質(zhì)量。,及時(shí)討論研究解決這方面的問題,并向?qū)W校匯報(bào)實(shí)驗(yàn)室工作。、配備、培訓(xùn)方案、考核辦法和技術(shù)職務(wù)評聘工作。二、實(shí)驗(yàn)(實(shí)訓(xùn))中心主任職責(zé),具體處理實(shí)驗(yàn)(實(shí)訓(xùn))中心日常工作。,并根據(jù)教學(xué)和科研需要,具體組織編報(bào)本院系儀器設(shè)備、物資材料等申請計(jì)劃。(系)實(shí)驗(yàn)(實(shí)訓(xùn))人員的思想政治工作,團(tuán)結(jié)中心全體人員齊心協(xié)力,努力完成教學(xué)、科研和實(shí)驗(yàn)室建設(shè)等工作任務(wù)。按規(guī)定接待外來人員到實(shí)驗(yàn)室進(jìn)行實(shí)驗(yàn)和參觀、學(xué)習(xí)、進(jìn)修等。、物資材料管理、實(shí)驗(yàn)室安全保衛(wèi)、衛(wèi)生清潔及實(shí)驗(yàn)室管理信息搜集、存檔、上報(bào)等工作。三、實(shí)驗(yàn)室主任職責(zé),團(tuán)結(jié)全室人員齊心協(xié)力,完成教學(xué)、科研和實(shí)驗(yàn)室建設(shè)任務(wù)。,擬訂本實(shí)驗(yàn)室的建設(shè)規(guī)劃及年度實(shí)施計(jì)劃,編報(bào)年度儀器設(shè)備和材料、低值易耗品申請計(jì)劃等。、教學(xué)大綱要求,編寫、審定實(shí)驗(yàn)教學(xué)大綱及實(shí)驗(yàn)教材(指導(dǎo)書)。、實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員制定實(shí)驗(yàn)教學(xué)計(jì)劃,確保在實(shí)驗(yàn)前做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,保證實(shí)驗(yàn)教學(xué)的順利進(jìn)行。,組織本室工作人員制定崗位責(zé)任制、精密貴重儀器和大型設(shè)備操作規(guī)程、儀器設(shè)備的維修、維護(hù)、保養(yǎng)以及材料、低值品、易耗品的領(lǐng)用管理等制度,并負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查執(zhí)行情況,隨時(shí)研究解決實(shí)驗(yàn)工作中出現(xiàn)的問題。、實(shí)施本室各類工作人員的培訓(xùn)計(jì)劃。、進(jìn)修等任務(wù)。四、高級實(shí)驗(yàn)師(高級工程師、正、副教授)職責(zé)。,制定較高水平的實(shí)驗(yàn)方案,設(shè)計(jì)較高水平的實(shí)驗(yàn)裝置,解決本專業(yè)實(shí)驗(yàn)技術(shù)上的關(guān)鍵性問題,開設(shè)新的實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目。,參與制定、落實(shí)實(shí)驗(yàn)室管理制度,改革創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)手段,提高實(shí)驗(yàn)課教學(xué)質(zhì)量。五、實(shí)驗(yàn)師(工程師、講師)的職責(zé),設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)方案、制定實(shí)驗(yàn)方法、選定儀器設(shè)備、分析處理實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)、編寫實(shí)驗(yàn)教材、指導(dǎo)書等有關(guān)實(shí)驗(yàn)技術(shù)的文件,并組織實(shí)驗(yàn)人員進(jìn)行實(shí)驗(yàn)前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。,批改學(xué)生實(shí)驗(yàn)報(bào)告,評定學(xué)生實(shí)驗(yàn)成績,提高實(shí)驗(yàn)教學(xué)質(zhì)量。、研制、改進(jìn)實(shí)驗(yàn)裝置的技術(shù)工作。、驗(yàn)收、調(diào)試、鑒定、檢修、使用、編制操作規(guī)程等技術(shù)工作。六、助理實(shí)驗(yàn)師(助理工程師、助教)職責(zé),嚴(yán)格指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行實(shí)驗(yàn),負(fù)責(zé)回答和講解學(xué)生提出的問題,批改學(xué)生實(shí)驗(yàn)報(bào)告。,能初步獨(dú)立地制定實(shí)驗(yàn)方案,提供準(zhǔn)確的實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)和結(jié)果,寫出實(shí)驗(yàn)報(bào)告。、實(shí)驗(yàn)材料的性能、原理、構(gòu)造和使用方法,負(fù)責(zé)一般實(shí)驗(yàn)儀器的安裝、調(diào)試和維護(hù),并能擔(dān)任有關(guān)實(shí)驗(yàn)裝置的部分設(shè)計(jì)和改進(jìn)工作。,負(fù)責(zé)對實(shí)驗(yàn)員(技術(shù)員)、實(shí)驗(yàn)工人的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和學(xué)習(xí)提高工作。七、實(shí)驗(yàn)員(技術(shù)工人)職責(zé),能正確使用與本職工作有關(guān)的儀器設(shè)備,熟悉常用材料的性能、運(yùn)用范圍和使用方法,在有關(guān)人員指導(dǎo)下完成實(shí)驗(yàn)的準(zhǔn)備和物資管理工作。、維修和管理,使儀器設(shè)備處于完好狀態(tài),能擬訂一般儀器設(shè)備使用操作規(guī)程。,在實(shí)驗(yàn)過程中協(xié)助教師指導(dǎo)學(xué)生操作儀器設(shè)備。、低值品、易耗品、材料和家具的領(lǐng)取、保管、使用維護(hù)等工作。、整潔衛(wèi)生和安全保衛(wèi)工作。鑒于我校實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員編制結(jié)構(gòu)的特殊性,實(shí)驗(yàn)室各級技術(shù)人員,既要分工執(zhí)行崗位責(zé)任制,又要合作,共同做好實(shí)驗(yàn)室工作。為此,要求各級專職實(shí)驗(yàn)人員做到以下幾條:①所有專職實(shí)驗(yàn)人員實(shí)行坐班制。②各級實(shí)驗(yàn)人員都要積極完成實(shí)驗(yàn)室主任分配的工作任務(wù)。③各級實(shí)驗(yàn)人員應(yīng)搞好本實(shí)驗(yàn)室一般儀器設(shè)備的保養(yǎng)及小型儀器設(shè)備的維修工作。④各級實(shí)驗(yàn)人員應(yīng)搞好本實(shí)驗(yàn)室的安全保衛(wèi)工作和實(shí)驗(yàn)室的管理與衛(wèi)生工作。二00七年四月九日 濰坊學(xué)院實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員崗位培訓(xùn)規(guī)定濰坊學(xué)院政字〔2007〕45號為更好地貫徹執(zhí)行教育部《高等學(xué)校實(shí)驗(yàn)室工作規(guī)程》,進(jìn)一步推動我校實(shí)驗(yàn)室建設(shè)與管理水平的提高,培養(yǎng)和造就高水平的實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員,結(jié)合我校實(shí)際,制定本規(guī)定。一、培訓(xùn)原則實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員(包括實(shí)驗(yàn)課教師、實(shí)驗(yàn)室管理人員、設(shè)備維修、物資供應(yīng)人員等)應(yīng)本著“立足本職,積極進(jìn)取,不斷提高,勇于創(chuàng)新”的原則,在實(shí)驗(yàn)教學(xué)、實(shí)驗(yàn)技術(shù)研究與開發(fā)、實(shí)驗(yàn)室建設(shè)與管理等方面,參加不同形式的學(xué)習(xí)進(jìn)修,不斷提高自己的專業(yè)知識水平和工作能力。二、培訓(xùn)要求1. 學(xué)歷要求2000年以前入校的實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員應(yīng)達(dá)到本專業(yè)或相近專業(yè)??疲ê瑢?疲┮陨蠈W(xué)歷;2000年以后入校的實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員應(yīng)達(dá)到本專業(yè)本科(含本科)以上學(xué)歷。對目前尚未達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)者,應(yīng)按照學(xué)校學(xué)歷進(jìn)修的有關(guān)規(guī)定,五年之內(nèi)達(dá)到以上學(xué)歷標(biāo)準(zhǔn)。、管理能力的要求實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員應(yīng)具備扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)知識;積極開展實(shí)驗(yàn)教學(xué)指導(dǎo),實(shí)驗(yàn)方法改進(jìn),實(shí)驗(yàn)裝備的研制、開發(fā)及實(shí)驗(yàn)儀器設(shè)備的維護(hù)維修等工作;能理
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