【正文】 務(wù)價(jià)值、人員價(jià)值和形象價(jià)值構(gòu)成，其中每一項(xiàng)價(jià)值的變化均對(duì)總價(jià)值產(chǎn)生影響。可表示為：TCV = f ( Pd,S,Ps,I ) 。顧客購(gòu)買(mǎi)總成本是貨幣成本、時(shí)間成本、精力成本等因素的函數(shù)，可表示為：TCC = f ( M,T,E ) 。較高的產(chǎn)品、服務(wù)質(zhì)量導(dǎo)致顧客較大的滿(mǎn)意，同時(shí)也支撐了較高的價(jià)格和較低的成本，所以，產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量改進(jìn)方案（QIP）通常會(huì)增加盈利。提高顧客讓渡價(jià)值可以吸引潛在顧客，穩(wěn)固現(xiàn)有顧客，增加企業(yè)的市場(chǎng)占有率。但是，企業(yè)在市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)實(shí)踐中應(yīng)掌握一個(gè)合理的度的界線(xiàn)，顧客讓渡價(jià)值的大小應(yīng)以能實(shí)現(xiàn)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)為主要原則，以確保實(shí)行顧客讓渡價(jià)值所帶來(lái)的利益超過(guò)因此而增加的成本費(fèi)用。4．3．3高產(chǎn)品質(zhì)量 美國(guó)質(zhì)量管理協(xié)會(huì)認(rèn)為，質(zhì)量是一個(gè)產(chǎn)品或服務(wù)的特色和品質(zhì)的總合，這些品質(zhì)特色將影響產(chǎn)品滿(mǎn)足各種明顯的或隱含的需要的能力。這是一個(gè)顧客導(dǎo)向的質(zhì)量定義。一個(gè)能在大多數(shù)場(chǎng)合滿(mǎn)足大多數(shù)顧客需求的公司就是優(yōu)質(zhì)的公司。我們公司在研發(fā)和銷(xiāo)售產(chǎn)品時(shí)要注意區(qū)分適用質(zhì)量和性能質(zhì)量。不同的性能質(zhì)量可以給不同的顧客提供相同的適用質(zhì)量。因此，重要的是“市場(chǎng)驅(qū)動(dòng)質(zhì)量”，而不是“工程驅(qū)動(dòng)質(zhì)量”。越來(lái)越多的公司已經(jīng)任命一位“質(zhì)量副總經(jīng)理”專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)全面質(zhì)量管理（TQM）。在千變?nèi)f化的環(huán)境中，我們公司必須始終把握創(chuàng)新制勝、優(yōu)質(zhì)制勝和技術(shù)制勝等企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的戰(zhàn)略原則。產(chǎn)品質(zhì)量是企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的核心，企業(yè)應(yīng)從自身利益和顧客利益出發(fā)，千方百計(jì)地創(chuàng)優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品，創(chuàng)品牌產(chǎn)品?，F(xiàn)代科學(xué)技術(shù)的發(fā)展一日千里，誰(shuí)落在后面，誰(shuí)就會(huì)被市場(chǎng)淘汰，本公司在發(fā)展中應(yīng)時(shí)刻注意研制或引進(jìn)高新技術(shù)和設(shè)備，力爭(zhēng)走在技術(shù)進(jìn)步的前列，開(kāi)發(fā)科技含量高、附加價(jià)值高的新產(chǎn)品，掌握市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的主動(dòng)權(quán)，并占領(lǐng)制高點(diǎn)。將車(chē)內(nèi)的控制網(wǎng)絡(luò)與信息網(wǎng)絡(luò)如故障信息檢測(cè)系統(tǒng)，車(chē)況自動(dòng)紀(jì)錄系統(tǒng)，實(shí)時(shí)駕駛信息顯示系統(tǒng)（智能化數(shù)字儀表）與嵌入式因特網(wǎng)互連（支持IPv4及IPv6）,使每個(gè)汽車(chē)有一個(gè)Web網(wǎng)頁(yè)，將會(huì)是今后汽車(chē)計(jì)算平臺(tái)的關(guān)鍵核心技術(shù)。第五章 公司戰(zhàn)略5．1 公司介紹5．1．1 公司名稱(chēng)某車(chē)輛安全實(shí)時(shí)檢測(cè)股份有限公司5．1．2 公司性質(zhì)股份有限公司5．1．3 股本結(jié)構(gòu)公司注冊(cè)資本550萬(wàn)。其中，風(fēng)險(xiǎn)投資350萬(wàn)（占64%）、浙師大技術(shù)入股80萬(wàn)（占14 %）、創(chuàng)業(yè)人入股120萬(wàn)（占22%）。5．1．4人員我們公司是股份合作公司，現(xiàn)有員工（團(tuán)隊(duì)）8人，公司成立后，員工擴(kuò)大到20人。5．2 企業(yè)文化企業(yè)文化是企業(yè)精神、優(yōu)秀品質(zhì)、價(jià)值追求、文明行為、信譽(yù)形象的集中體現(xiàn)。某的高速持續(xù)發(fā)展，將得益于企業(yè)文化的創(chuàng)新和發(fā)展。本公司十分重視企業(yè)文化建設(shè)，堅(jiān)持企業(yè)文化與企業(yè)發(fā)展同步，打造具有本公司特色的企業(yè)文化構(gòu)架。營(yíng)造和諧的公司氛圍。5．2．1 公司架構(gòu) 董事長(zhǎng)（兼總經(jīng)理） 營(yíng)銷(xiāo)副總—————營(yíng)銷(xiāo)部（10人） 辦公主任（1人）———— 質(zhì) 檢 部（1人）———— 技術(shù)副總—————研發(fā)部（2人） 財(cái)務(wù)副總—————財(cái)務(wù)部（2人）生產(chǎn)副總————生產(chǎn)部（3人）5．2．2 公司架構(gòu)說(shuō)明公司初期董事長(zhǎng)和總經(jīng)理可以用1人來(lái)?yè)?dān)任，統(tǒng)管全面工作。（必設(shè)）統(tǒng)管全局。營(yíng)銷(xiāo)副總統(tǒng)領(lǐng)好營(yíng)銷(xiāo)部其他9人開(kāi)展?fàn)I銷(xiāo)工作。即營(yíng)銷(xiāo)部共10人。辦公人員要協(xié)調(diào)公司各部分之間的工作，并對(duì)公司資料進(jìn)行整理匯總。技術(shù)副總率領(lǐng)團(tuán)隊(duì)主要技術(shù)骨干全力投入研發(fā)及檢測(cè)、測(cè)試、認(rèn)證等工作（必設(shè)），科技為先。其中技術(shù)副總兼研發(fā)部成員之一，質(zhì)檢部的一人也由技術(shù)副總管理。即技術(shù)部一共有3人。 財(cái)務(wù)副總作好資金的籌集吸納，并做好資金計(jì)劃，作到合理分配及使用，對(duì)項(xiàng)目資金及產(chǎn)品成本作出全面正確分析。（必設(shè)）資金保證。財(cái)務(wù)部?jī)扇朔止橐蝗藭?huì)計(jì)，一人出納，財(cái)務(wù)副總負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)工作，即財(cái)務(wù)部共2人。生產(chǎn)副總對(duì)產(chǎn)品生產(chǎn)的全過(guò)程負(fù)責(zé)，組織編制計(jì)劃及實(shí)施。保質(zhì)保量完成計(jì)劃（初期可不設(shè)生產(chǎn)系統(tǒng)，這項(xiàng)工作由技術(shù)副總來(lái)完成，我想這個(gè)產(chǎn)品初期最好借助別人的力量來(lái)完成加工制造，借雞生蛋、租船出海，可避免初期投資過(guò)大，節(jié)省投資。生產(chǎn)部連帶生產(chǎn)副總共3人。5．2．3 企業(yè)理念 市場(chǎng)理念：誠(chéng)信為本，服務(wù)社會(huì) 科技理念：尊重人才，技術(shù)為先質(zhì)量理念：追求完美，品牌效應(yīng)效益理念：顧客為先，不求暴利5．2．4 管理思想 精準(zhǔn)求實(shí)：我們對(duì)待企業(yè)的管理思想是精、準(zhǔn)、實(shí)，教育員工第一次就要把事情做正確。發(fā)展戰(zhàn)略：我們的團(tuán)隊(duì)具有大局觀念，善于創(chuàng)新，集體智慧，集中決策。團(tuán)對(duì)協(xié)作：我們有一個(gè)具有統(tǒng)一意志、作風(fēng)頑強(qiáng)、團(tuán)結(jié)協(xié)作的團(tuán)隊(duì)。5．2．5 質(zhì)量方針凝聚員工智慧，追求用戶(hù)滿(mǎn)意5．2．6 產(chǎn)品商標(biāo)本公司取名為某有限公司，內(nèi)有安全、安詳?shù)囊馑迹词褂帽竟井a(chǎn)品的汽車(chē)安全性能將大大提高。本公司產(chǎn)品商標(biāo)如圖所示：商標(biāo)解說(shuō)：此商標(biāo)中含有某這個(gè)公司名的中文和英文寫(xiě)法 。左側(cè)纏繞在一起的網(wǎng)表示了本產(chǎn)品的網(wǎng)狀通信，能更全面溝通各部件，使之能夠協(xié)調(diào)運(yùn)作，并大大提高其安全性能。此網(wǎng)絡(luò)還連接了右側(cè)汽車(chē)的全身，從輪胎到其他各組織。此外，右側(cè)汽車(chē)的流線(xiàn)型和小型化表示，使用本產(chǎn)品的汽車(chē)由于內(nèi)部結(jié)構(gòu)空間的節(jié)省，車(chē)身更輕便，車(chē)型更完美。5．2．7 人文環(huán)境公司自然環(huán)境讓職工找到家一樣感覺(jué)，工作環(huán)境讓職工得到精神的寄托。公司領(lǐng)導(dǎo)如不能及時(shí)轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)管理觀念，大力推行人性化管理，堅(jiān)持以人為本的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)理念，而忽視了員工存在，還有員工歸屬和愛(ài)的需要、尊重的需要、自我實(shí)現(xiàn)的需要，必將引發(fā)員工心理失衡，工作績(jī)效急劇下降，團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感蕩然無(wú)存，人才外流等現(xiàn)象。5．2．8 團(tuán)隊(duì)介紹姓名：沈海華性別：男學(xué)歷：大學(xué)本科在讀（創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)職務(wù)：總經(jīng)理）學(xué)院：浙江師范大學(xué)數(shù)理與信息工程學(xué)院專(zhuān)業(yè)年級(jí)：信息與計(jì)算科學(xué)06級(jí)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)：現(xiàn)任浙江師范大學(xué)社團(tuán)聯(lián)調(diào)研部部長(zhǎng)，數(shù)理與信息工程學(xué)院社團(tuán)聯(lián)副秘書(shū)長(zhǎng)，有交豐富的團(tuán)隊(duì)組織管理經(jīng)驗(yàn)。曾獲榮譽(yù)：曾獲院新生演講賽三等獎(jiǎng),校市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)大賽優(yōu)勝獎(jiǎng)，校初等數(shù)學(xué)競(jìng)賽三等獎(jiǎng)，校班徽設(shè)計(jì)大賽三等獎(jiǎng)、校國(guó)防知識(shí)競(jìng)賽二等獎(jiǎng)、校第六屆數(shù)學(xué)建模大賽成功參賽獎(jiǎng)，電工杯數(shù)學(xué)建模競(jìng)賽成功參賽獎(jiǎng)，省暑期社會(huì)實(shí)踐博客大賽個(gè)人優(yōu)勝獎(jiǎng)、團(tuán)體第一名，期末分別獲得三等獎(jiǎng)學(xué)金，社會(huì)工作獎(jiǎng)學(xué)金。人生格言：人生需要競(jìng)爭(zhēng)!經(jīng)營(yíng)理念：優(yōu)秀產(chǎn)品，優(yōu)秀服務(wù)。姓名：梁秋紅性別：女學(xué)歷：大學(xué)本科在讀（創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)職務(wù)：營(yíng)銷(xiāo)副總）學(xué)院：浙江師范大學(xué)工商管理學(xué)院專(zhuān)業(yè)年級(jí)：工商管理類(lèi)06級(jí)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)：團(tuán)結(jié)合作、努力奮斗是我們唯一的出路。曾獲榮譽(yù)：營(yíng)銷(xiāo)策劃大賽優(yōu)秀獎(jiǎng)、浙江師范大學(xué)第四屆“挑戰(zhàn)杯”創(chuàng)業(yè)計(jì)劃大賽優(yōu)秀獎(jiǎng)、第十屆浙江省案例分析大賽優(yōu)秀獎(jiǎng)，第九期校級(jí)課題負(fù)責(zé)人。人生格言：我來(lái)，我看見(jiàn)，我征服。經(jīng)營(yíng)理念：誠(chéng)信務(wù)實(shí)，激情永現(xiàn)。姓名：劉帥性別：女學(xué)歷：大學(xué)本科在讀（創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)職務(wù)：辦公主任）學(xué)院：浙江師范大學(xué)數(shù)理與信息工程學(xué)院 專(zhuān)業(yè)年級(jí)：物理05級(jí)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)：參加過(guò)學(xué)院的創(chuàng)業(yè)計(jì)劃大賽（校園一卡通項(xiàng)目）曾獲榮譽(yù)：20062007學(xué)年浙江師范大學(xué)優(yōu)秀團(tuán)干；2006年度浙江師范大學(xué)暑期實(shí)踐先進(jìn)個(gè)人；2005年度浙江師范大學(xué)學(xué)生會(huì)優(yōu)秀干事；2005年度數(shù)理與信息工程學(xué)院學(xué)生會(huì)優(yōu)秀干事；2006年度數(shù)理與信息工程學(xué)院學(xué)生會(huì)優(yōu)秀干部；浙江師范大學(xué)辯論賽三等獎(jiǎng)；數(shù)理學(xué)院新生演講賽三等獎(jiǎng)；數(shù)理學(xué)院辯論賽一等獎(jiǎng)；數(shù)理學(xué)院辯論賽優(yōu)秀辯手；數(shù)理信息學(xué)院朗誦比賽三等獎(jiǎng)；數(shù)理學(xué)院創(chuàng)業(yè)設(shè)計(jì)大賽三等獎(jiǎng)；校第八期課題《初、高中物理學(xué)習(xí)心理準(zhǔn)備狀況分析》、《浙江師范大學(xué)青年志愿者情況調(diào)查報(bào)告》（負(fù)責(zé)人）順利結(jié)題；參與的一項(xiàng)課題獲得優(yōu)秀課題《膠片輸出儀在制作光柵的探索應(yīng)用》獲校優(yōu)秀課題。人生格言：興趣決定態(tài)度，態(tài)度決定高度。經(jīng)營(yíng)理念：追求完美，品牌效應(yīng)。姓名：葉健性別：女學(xué)歷：大學(xué)本科在讀（創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)職務(wù)：總經(jīng)理助理）學(xué)院：浙江師范大學(xué)行知學(xué)院專(zhuān)業(yè)年級(jí)：漢語(yǔ)言文學(xué)07級(jí)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)：擔(dān)任校新聞中心電視臺(tái)節(jié)目策劃曾獲榮譽(yù)：院新生演講賽二等獎(jiǎng)，校三好學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部，校優(yōu)秀節(jié)目主持人人生格言：最艱難的時(shí)刻，同時(shí)也是最幸福的時(shí)刻，因此，一切事情都需要努力去做，而且要做到最好?。?！經(jīng)營(yíng)理念：創(chuàng)業(yè)不一定是未知產(chǎn)業(yè)的挖掘，但一定是已知產(chǎn)業(yè)的深化，同時(shí)創(chuàng)業(yè)的團(tuán)隊(duì)需要吃苦精神與團(tuán)隊(duì)精神。姓名：楊真性別：男學(xué)歷：研究生在讀（創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)職務(wù)：研發(fā)員）學(xué)院：浙江師范大學(xué)數(shù)理與信息工程學(xué)院專(zhuān)業(yè)年級(jí)：計(jì)算機(jī)技術(shù)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)：曾院實(shí)踐隊(duì)，校電子設(shè)計(jì)競(jìng)賽，全國(guó)電子設(shè)計(jì)競(jìng)賽，具有良好得團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)。曾獲榮譽(yù)：無(wú)人生格言：成功就在腳下。經(jīng)營(yíng)理念：誠(chéng)實(shí)守信，腳踏實(shí)地。姓名：駱海淼性別：男學(xué)歷：大學(xué)本科在讀（創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)職務(wù)：生產(chǎn)副總）學(xué)院：浙江師范大學(xué)數(shù)理與信息工程學(xué)院專(zhuān)業(yè)年級(jí)：計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)05級(jí)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)：大一曾任計(jì)本051班班長(zhǎng)，帶領(lǐng)班級(jí)榮獲“校文明班級(jí)”、“校優(yōu)秀團(tuán)支部”、“校優(yōu)秀集體”。曾先后在數(shù)理與信息工程學(xué)院學(xué)生會(huì)宣傳部和班團(tuán)文化中心擔(dān)任職務(wù)，并榮獲優(yōu)秀干部等職稱(chēng)，有豐富的團(tuán)隊(duì)工作經(jīng)驗(yàn)。曾參加數(shù)理與信息工程學(xué)院赴江山實(shí)踐隊(duì)，并以出色的工作表現(xiàn)被評(píng)為浙江師范大學(xué)暑期社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)先進(jìn)個(gè)人。現(xiàn)任數(shù)理與信息工程學(xué)院社團(tuán)副主席，兼社團(tuán)聯(lián)秘書(shū)長(zhǎng)，兼網(wǎng)絡(luò)部部長(zhǎng)；以及校計(jì)算機(jī)協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)；并被特聘為金華職業(yè)技術(shù)學(xué)院信息工程學(xué)院學(xué)生會(huì)副主席。曾獲榮譽(yù)：2005－2006學(xué)年社會(huì)工作優(yōu)秀獎(jiǎng)學(xué)金；浙江師范大學(xué)優(yōu)秀團(tuán)員；數(shù)理與信息工程學(xué)院優(yōu)秀團(tuán)員；浙江師范大學(xué)暑期社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)先進(jìn)個(gè)人；數(shù)理與信息工程學(xué)院學(xué)生會(huì)優(yōu)秀干部；浙江師范大學(xué)大學(xué)生信息素養(yǎng)技能大賽三等獎(jiǎng)；浙江師范大學(xué)機(jī)器人大賽優(yōu)勝獎(jiǎng)；浙江師范大學(xué)大合唱比賽三等獎(jiǎng)；浙江師范大學(xué)班徽設(shè)計(jì)大賽二等獎(jiǎng)；數(shù)理與信息工程學(xué)院班刊設(shè)計(jì)大賽二等獎(jiǎng)；數(shù)理與信息工程學(xué)院海報(bào)征集大賽三等獎(jiǎng)；數(shù)理與信息工程學(xué)院寢徽設(shè)計(jì)大賽手繪組三等獎(jiǎng)。人生格言：含淚播種的人一定能含笑收獲。經(jīng)營(yíng)理念：用戶(hù)第一、相互信賴(lài)、溝通協(xié)作、品質(zhì)就是生命。姓名：陸少燕性別：女學(xué)歷：大學(xué)本科在讀（創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)職務(wù)：財(cái)務(wù)副總）學(xué)院：浙江師范大學(xué)工商管理學(xué)院專(zhuān)業(yè)年級(jí)：浙江師范大學(xué)工商管理學(xué)院團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)：工商管理類(lèi)06級(jí)曾獲榮譽(yù)：浙江師范大學(xué)工商管理學(xué)院三好學(xué)生，學(xué)院一等獎(jiǎng)學(xué)金，校創(chuàng)業(yè)金點(diǎn)子二等獎(jiǎng)人生格言：一切皆有可能經(jīng)營(yíng)理念：以最低的成本，獲最大的效益。讓海綿擠出盡量多的水。姓名：袁媛性別：女學(xué)歷：大學(xué)本科在讀（創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)職務(wù)：出納員）學(xué)院：浙江師范大學(xué)行知學(xué)院專(zhuān)業(yè)年級(jí)：財(cái)務(wù)管理05級(jí)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)：參加校第八期課題、校第九期課題，第一屆大學(xué)生科技創(chuàng)新與研究性學(xué)習(xí)立項(xiàng)負(fù)責(zé)人。曾獲榮譽(yù)：2005年度院優(yōu)秀團(tuán)干、2006年度校優(yōu)秀團(tuán)干、研究性學(xué)習(xí)優(yōu)秀會(huì)員，校學(xué)生會(huì)優(yōu)秀干部、優(yōu)秀干事。人生格言：心有多大，舞臺(tái)就有多大。經(jīng)營(yíng)理念：創(chuàng)新、責(zé)任、奉獻(xiàn)。姓名：曹瑋性別：女學(xué)歷：大學(xué)本科在讀（創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)職務(wù)：技術(shù)副總）學(xué)院：浙江師范大學(xué)數(shù)理與信息工程學(xué)院專(zhuān)業(yè)年級(jí)：計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)05級(jí)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)：現(xiàn)任浙江師范大學(xué)學(xué)生會(huì)副主席，數(shù)理與信息工程學(xué)院學(xué)生會(huì)主席，有交豐富的團(tuán)隊(duì)組織管理經(jīng)驗(yàn)。曾獲榮譽(yù)：曾獲院新生演講賽一等獎(jiǎng), 新生綜藝大賽二等獎(jiǎng)、校機(jī)器人大賽一等獎(jiǎng)、程序設(shè)計(jì)大賽三等獎(jiǎng)，計(jì)算機(jī)仿真大賽三等獎(jiǎng)，班徽設(shè)計(jì)大賽二等獎(jiǎng)、校職業(yè)生涯規(guī)劃大賽二等獎(jiǎng)、?！案呓瘫睌?shù)學(xué)建模大賽二等獎(jiǎng)，期末分別獲得二、三等獎(jiǎng)學(xué)金，校園文明建設(shè)獎(jiǎng)學(xué)金和校三好學(xué)生稱(chēng)號(hào)。學(xué)生工作出色，被評(píng)為校優(yōu)秀團(tuán)員，校社團(tuán)工作積極分子，院優(yōu)秀學(xué)生干部。人生格言：沒(méi)有方向的航行，任何風(fēng)都是阻力。經(jīng)營(yíng)理念：保質(zhì)保量，才能鑄就成功。5．2．9 本公司的經(jīng)營(yíng)管理特點(diǎn) (一)“小”、“靈”、“快”與跨國(guó)大型公司相比較,本公司的首要特征之一,即在于企業(yè)規(guī)模小、經(jīng)營(yíng)決策權(quán)高度集中, 基本上都是以各個(gè)縣、市委生產(chǎn)單位,使資本追求利潤(rùn)的動(dòng)力完全體現(xiàn)在經(jīng)營(yíng)者的積極性上。由于經(jīng)營(yíng)者對(duì)千變?nèi)f化的市場(chǎng)反應(yīng)靈敏,實(shí)行所有權(quán)與經(jīng)營(yíng)管理權(quán)合一,既可以節(jié)約所有者的監(jiān)督成本,又有利于企業(yè)快速作出決策。其次,本公司員工人數(shù)處于中等,組織結(jié)構(gòu)想對(duì)簡(jiǎn)單,個(gè)人在企業(yè)中的貢獻(xiàn)容易被識(shí)別,因而便于對(duì)員工進(jìn)行有效的激勵(lì),不像大企業(yè)那樣在龐大的階層化組織內(nèi)容 易產(chǎn)生怠惰與無(wú)效率的情況?？梢?jiàn),本公司在經(jīng)營(yíng)決策和人員激勵(lì)上與大企業(yè)相比具有更大的彈性和靈活性,因而能對(duì)不斷變化的市場(chǎng)作出迅速反應(yīng)。所謂企業(yè)小、動(dòng)力大、機(jī)制靈活且有效率。當(dāng)有些大公司和跨國(guó)企業(yè)在世界經(jīng)濟(jì)不景氣的情況下不得不壓縮生產(chǎn)規(guī)模的時(shí)候,我們也可以不斷調(diào)整經(jīng)營(yíng)方向和產(chǎn)品結(jié)構(gòu),從中獲得新的發(fā)展。 (二)“小而專(zhuān)”和“小而精”本公司由于自身規(guī)模限制,人、財(cái)、物等資源相對(duì)有限,既無(wú)力經(jīng)營(yíng)多種產(chǎn)品以分散風(fēng)險(xiǎn),也無(wú)法在某一產(chǎn)品的大規(guī)模生產(chǎn)上與大企業(yè)競(jìng)爭(zhēng),因而,往往將有限的人力、財(cái)力和物力投向新興市場(chǎng),專(zhuān)注于某一新興產(chǎn)品的經(jīng)營(yíng)上來(lái)不斷改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量,提高生產(chǎn)效率,以求在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中站穩(wěn)腳跟,進(jìn)而獲得更大的發(fā)展。從世界各國(guó)的類(lèi)似成功經(jīng)驗(yàn)來(lái)看,通過(guò)選擇能使企業(yè)發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)的細(xì)分市場(chǎng)來(lái)進(jìn)行專(zhuān)業(yè)化經(jīng)營(yíng),走以專(zhuān)補(bǔ)缺、以小補(bǔ)大,專(zhuān)精致勝的成長(zhǎng)之路,這是眾多中小企業(yè)在激烈競(jìng)爭(zhēng)中獲得生存與發(fā)展的最有效途徑之一。此外,隨著社會(huì)生產(chǎn)的專(zhuān)業(yè)化、協(xié)作化發(fā)展,越來(lái)越多的企業(yè)擺脫了“大而全”、“小而全”的組織形式。本公司通過(guò)專(zhuān)業(yè)化生產(chǎn)同大型企業(yè)建立起密切的協(xié)作關(guān)系,不僅在客觀上有力地支持和促進(jìn)了大企業(yè)發(fā)展,同時(shí)也為自身的生存與發(fā)展提供了可靠的基礎(chǔ)。 （三）高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)符合以下條件的企業(yè)，可申請(qǐng)省高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定： 1 、必須是從事一種或多種高新技術(shù)及其產(chǎn)品的研究、開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的企業(yè)。單純的商業(yè)性企業(yè)經(jīng)營(yíng)除外； 本