12市場中心規(guī)劃設計部崗位說明書-資料下載頁
2025-05-15 03:46本頁面
【正文】 學習能力和解決問題的能力。（6）具有敬業(yè)精神和團隊協(xié)作精神。（7）熟練運用辦公專業(yè)技術軟件。2．教育培訓：（1）暖通或給排水及相關專業(yè)，大學本科及以上學歷。（2）具有相關專業(yè)中級以上職稱和執(zhí)業(yè)資格證書。3．工作經驗：（1）設計院3年以上相關市政及公共設施設計工作經驗。（2）房地產企業(yè)2年以上相關經驗。崗位說明書崗位： 規(guī)劃設計部裝飾設計工程師所屬部門規(guī)劃設計部部門編號YTM崗位名稱裝飾設計工程師崗位編號YTM159直接上級設計總監(jiān)（經理）直接下屬工作目的：在滿足各項目需要的前提下，通過對項目裝修、裝飾方案及施工圖的設計、管理、設計優(yōu)化和成本控制，為裝飾工程和其他各項工作的順利開展提供技術與信息支持。工作職責：1．參與擬定本部門職能范圍內的各項管理制度和工作流程。2．參與產品定位工作中的產品配置工作。3．根據(jù)項目成本控制要求，參與擬訂項目成本控制書。4．參與組織公司建設項目的方案設計和方案審定工作。5．負責擬定裝飾、裝修方案及施工圖設計任務書。6．參與制訂產品規(guī)范。7．在產品概念設計過程中的提供裝飾、裝修咨詢。8．負責裝飾、裝修及施工圖設計過程中的設計和管理。 9．按公司和部門工作計劃，完成裝飾、裝修方案及施工圖設計計劃。10．負責裝飾、裝修方案及施工圖的審核工作。 11．負責本專業(yè)的二次深化設計工作及其審定、交底工作；配合建筑專業(yè)完成施工圖的二次設計。12．參與推薦和選擇設計單位，參與擬定設計合同以及合同履行和監(jiān)督。13．負責對設計院施工圖進行優(yōu)化設計。14．負責與設計院進行裝飾、裝修設計方面的聯(lián)絡、洽商和變更。15．參與組織施工圖紙審定后的設計交底工作。16．負責為現(xiàn)場施工提供技術支持，協(xié)助解決施工現(xiàn)場實際問題，并參與施工過程中的監(jiān)督。17．參與裝飾、裝修材料的選型、確認和驗收工作。18．參與招投標工作，負責參與編制技術標。19．負責對入圍的投標單位參與事項的審定和選擇建議工作。 20．負責解決項目銷售過程中涉及的裝飾、裝修設計問題。21．負責總結裝飾、裝修設計中的經驗和教訓并形成書面材料。22．負責配合其它專業(yè)的設計工作。23．配合各項目工程的驗收工作。24．協(xié)助和配合相關部門的工作。25．完成部門負責人交辦的其他工作。重要工作聯(lián)系:1．公司內部：各部門2．公司外部：設計、施工等相關單位該職位的晉升、輪換與替代：1．該職位可晉升為公司設計總監(jiān)（經理）。2．該職位可由設計總監(jiān)（經理）或建筑設計工程師代行其職責。權限：1．業(yè)務權限：（1）對設計管理制度的建議權。（2）經公司授權的設計、二次設計簽證權。（3）對施工圖設計單位的管理權。（4）對裝修、裝飾成本控制的建議權。（5）對投標單位及事項的選擇建議權。（6）對施工材料的確任權。（7）對裝修、裝飾施工過程的監(jiān)督權。（8）對支付設計費的初審權。（9）對施工成果的監(jiān)督、評估和建議權。（10）經公司授權的其他業(yè)務權限。2．人事權限：無3．財務權限：無任職者基本要求：1．所需知識技能：（1）環(huán)藝設計、裝修裝飾設計相關專業(yè)知識與技能。（2）熟悉國家相關行業(yè)的政策、法規(guī)和規(guī)范，熟練掌握設計規(guī)范。（3）具有良好的溝通和協(xié)調能力。（5）良好的學習能力和解決問題的能力。（6）具有敬業(yè)精神和團隊協(xié)作精神。（7）熟練運用辦公專業(yè)技術軟件。2．教育培訓：（1）環(huán)藝設計、裝修裝飾及相關專業(yè)，大學本科及以上學歷。（2）具有相關專業(yè)中級以上職稱和執(zhí)業(yè)資格證書。3．工作經驗：（1）5年以上設計院環(huán)藝設計、裝修裝飾設計工作經驗。（2）2年以上房地產企業(yè)相關經驗。崗位說明書崗位： 規(guī)劃設計部秘書所屬部門規(guī)劃設計部部門編號YTM崗位名稱秘書崗位編號YTM160直接上級設計總監(jiān)（經理）直接下屬工作目的：建立完整的資料管理體系，及時收集前期、工程、銷售等相關部門提出的洽商、往來函件、設計、施工等資料并確保完整，確保驗收資料的齊備、完整并及時歸檔。工作職責：1．負責到設計單位領取圖紙，登記臺帳、入庫歸檔以及領取和發(fā)放管理工作。2．負責對其他部門提出的經批準的增曬圖紙的申請，及時曬圖并做好發(fā)放工作3．負責建立圖紙設計費及曬圖費臺帳和統(tǒng)計工作。4．負責本部門的文件簽收、流轉和歸檔保管。5．負責建立和完善設計洽商（含二次設計洽商）的登記臺帳，以及發(fā)放、流轉和歸檔工作，并與工程中心的檔案資料保持同步存檔及完整。6．負責定期與工程指揮中心檔案資料員核對設計圖紙的變更洽商的統(tǒng)計工作。7．負責每月與設計單位核對曬圖數(shù)量，結算費用并進行說明，報主管領導審批（附增印圖紙審批單）。8．負責收集本部門規(guī)劃設計圖紙過程中涉及的前期審批手續(xù)，并建立檔案備查。9．負責設計圖紙的安全保密工作。10．參與擬制和優(yōu)化圖紙管理制度和工作流程。11．負責對本部門辦公用品的維修、維護和保養(yǎng)等管理工作。12．負責本部門日常往來文件的打字、收發(fā)復印及流轉等處理工作。13．負責辦理本部門相關會議事宜。14．完成本部門負責人交辦的其他工作。重要工作聯(lián)系:1．公司內部：公司各部門2．公司外部：各施工、監(jiān)理、設計、物業(yè)等單位。該職位的晉升、輪換與替代：該職位可以與其他相關部門秘書輪換或者替代。權限：1．業(yè)務權限：經公司授權的相關業(yè)務權限。2．人事權限：無3．財務權限：無任職者基本要求:1．所需知識技能：（1）工民建、檔案管理等相關知識與技能。（2）熟悉國家相關行業(yè)的政策、法規(guī)、規(guī)范和檔案資料管理知識。（3）良好的學習能力和解決問題的能力。（4）具有敬業(yè)精神和團隊協(xié)作精神。（5）熟練運用office2000辦公軟件。2．教育培訓：（1）工民建及相關專業(yè)，大專以上學歷。（2）接受過有關工民建的相關培訓和檔案資料管理。3．經驗：相關工作1年以上經驗。17 / 17
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