90后就業(yè)觀工資低也得當(dāng)白領(lǐng)模板-資料下載頁(yè)
2025-05-13 18:18本頁(yè)面
【正文】 沖擊?！编嵒葜覄t指出,“用工荒”的表述并不合理,目前中國(guó)求職市場(chǎng)仍然是供不應(yīng)求,勞動(dòng)力明顯過(guò)剩。“這種表象背后的原因在于人才素質(zhì)結(jié)構(gòu)的變化。”他分析,以往一線技術(shù)工人的主體是70后、80后的一代,他們的受教育程度相對(duì)較低,因而對(duì)工作也不甚挑剔。但是如今,90后逐漸成為技術(shù)工人的主體,他們受教育程度相對(duì)較高,很多是獨(dú)生子女,吃苦耐勞的精神遠(yuǎn)不如70后、80后,對(duì)于工作崗位也挑三揀四。很多90后對(duì)于1000元的文職工作搶著干,但是對(duì)于1500元的生產(chǎn)工人卻不屑。郝健也認(rèn)為,對(duì)一線操作人員的需求,包括目前所說(shuō)的民工荒,應(yīng)該只是一個(gè)季節(jié)性的波動(dòng)。對(duì)此,中國(guó)人力資源和社會(huì)保障部就業(yè)促進(jìn)司司長(zhǎng)于法鳴也在接受媒體采訪時(shí)表示,目前出現(xiàn)的“用工荒”準(zhǔn)確地說(shuō)應(yīng)該是部分企業(yè)招工難。中國(guó)勞動(dòng)力供大于求的總量矛盾依然存在,城鎮(zhèn)就業(yè)形勢(shì)依然嚴(yán)峻。據(jù)分析,部分地區(qū)和企業(yè)出現(xiàn)了招工難,有很多復(fù)雜的因素,其中包括信息不對(duì)稱,企業(yè)用工的信息和農(nóng)民工外出務(wù)工的愿望對(duì)接不上。很多農(nóng)民工特別是新生代的農(nóng)民工缺乏技能,同企業(yè)崗位的要求對(duì)接不上。據(jù)介紹,今年中國(guó)勞動(dòng)力的總供給量將超過(guò)2400萬(wàn)人,但經(jīng)濟(jì)發(fā)展吸納的就業(yè)人數(shù)僅僅能夠達(dá)到一半。
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