收費站撤站后人員安置方案宣布職工大會講話稿-資料下載頁
2025-05-13 13:24本頁面
【正文】 位工作介紹信→與新用人單位簽訂勞動合同→職工在規(guī)定報到時間內到新用人單位報到上班→原單位給職工辦理好檔案等個人資料移交→等待通知報考高速公路收費員→報考后被招錄的解除勞動合同→按規(guī)定領取經濟補償→移交個人檔案（未被招錄的職工留原崗位工作，不能領取經濟補償）。工資套算方式：（1）、對20**年**月前考取相關技術等級證的職工，其個人工資按取得技術等級之日起至現在的工作年限進行套算。（2）、對20**年**月前未考取相關專業(yè)技術等級證的職工及20**年**月以后招收的新職工則按其個人的實際工作年限（按技術等級規(guī)定）進行工資套算。（3）、職工工資等級套算過程中如果按技術等級套算低于按其個人實際工作年限套算的級別，則按實際工作年限進行套算。（二）、紀律要求廣大收費站職工要堅決擁護和嚴格執(zhí)行**市政府批準的關于撤銷政府還貸**公路收費站人員安置方案，以大局為重，認真慎重地選擇個人的安置方式。大家必須遵紀守法，遵守有關政策和規(guī)定，不做有礙于大局的事和出現過激的言行，更不能做違反法紀的事情。參與安置工作的相關單位和工作人員要在市公路局的統(tǒng)一領導下，周密部署，積極配合，要從講政治、講大局的高度，按照公開、公正、公平的原則全力做好收費站人員的安置工作。5
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