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信息分析相關知識ppt課件-資料下載頁

2025-05-06 02:29本頁面
  

【正文】 重視信息和分析工作,配備專職、兼職信息員,信息和分析報告的撰寫上報數量達到基本要求; (2) 信息和分析報告稿件采用量較多,內容真實可靠,時效性強,文字流暢,格式規(guī)范; (3) 無重要信息漏報和內容失實現象。 優(yōu)秀信息員 ( 1)熱愛信息工作,有較強的政策水平和文字表達能力。 ( 2)所報調查信息和分析報告數量多、采用率高、真實準確、時效性強。 (三) 評比記分標準 基本分。撰寫上報調查信息和分析報告的篇數達到基本要求的,記 100分; 加分。撰寫上報調查信息和分析報告的篇數達到基本要求的單位,按以下標準加分: (1) 調查信息和分析報告被黨和國家領導人(副總理以上級)批示每篇獎勵 30分;被副省級以上領導批示每篇獎勵 20分;被副市級以上領導批示每篇獎勵 10分;被副縣級以上領導批示每篇獎勵 5分。 (2) 調查信息和分析報告被黨中央、國務院辦公廳采用每篇獎勵 15分;被國家統(tǒng)計局內網采用每篇獎勵 5分;被省委、省政府辦公廳采用每篇獎勵 10分;被市委、市政府辦公室采用每篇獎勵 5分;被縣委、縣政府辦公室采用每篇獎勵 3分。 (3) 調查信息和分析報告經總隊采編上報省“兩辦”及國家統(tǒng)計局的,每篇獎勵 3分;被總隊內部網采用的,每篇獎勵 2分。 (4) 調查分析報告經總隊推薦上報,獲國家統(tǒng)計局司級單位評比一、二、三等獎的,每篇分別獎勵 20分、 15分、 10分;調查分析報告獲總隊評比一、二、三等獎的,每篇分別獎勵 15分、 10分、 5分。 以上獎勵重復計分。 扣分。有下列情況的,要予以扣分: ? (1) 調查信息和分析報告內容嚴重失實,造成不良后果的,每篇扣 15分,并取消調查信息、分析工作先進單位參評資格; ? (2) 調查信息和分析報告出現明顯錯誤的(如數據差錯、錯別字較多等),每篇扣 5分; ? (3) 預約稿件不能按時完成,每次扣 5分。 (四) 評比表彰 根據考核標準,總隊綜合處對各市縣調查隊上報調查信息和分析報告的編發(fā)數量及采用情況進行匯總,根據計分結果進行排序,確定考核評比結果,報總隊考核辦公室。 開展調查分析評比??傟犜诖文杲M織對調查隊系統(tǒng)上年度優(yōu)秀統(tǒng)計調查分析報告進行評比。 總隊以文件形式,對安徽調查隊系統(tǒng)調查信息和分析工作先進單位、優(yōu)秀信息員和優(yōu)秀統(tǒng)計調查分析報告進行表彰通報,并頒發(fā)證書。 謝謝大家 !
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