【正文】 行具體實踐。各個員工了解并學(xué)會公司應(yīng)急器材的使用方法，同時應(yīng)掌握滅火裝置的識別、保養(yǎng)、維修等基本技術(shù)。（1）干粉滅火器：又稱粉末滅火劑。它是一種干燥的，易于流動的微細(xì)固體粉末，一般借助于專用滅火器或滅火設(shè)備中的氣體壓力，將干粉從容器中噴出，以粉霧的形式滅火。干粉滅火劑的使用范圍為：BC類（普通），撲救可燃液體、可燃?xì)怏w及帶電設(shè)備的火災(zāi)；ABC類（多用）類，撲救可燃固體、撲救可燃液體、可燃?xì)怏w及帶電設(shè)備的火 災(zāi)；D類，撲救輕金屬的火災(zāi)。干粉滅火器的使用方法：手提滅火器的提把，迅速趕到著火點。在室外使用時，應(yīng)占據(jù)上風(fēng)方向。使用前需將其上下顛倒幾次，使筒內(nèi)干粉松動，拔下保險銷，一手握住噴嘴，對準(zhǔn)火源，一手用力壓下壓把，干粉便會從噴嘴噴射出來。使用推車式干粉滅火器時，一般由兩人操作，一人手握噴粉膠管，對準(zhǔn)火源，另一人逆時針旋轉(zhuǎn)動力瓶手輪，(10kgf/cm2)時，打開滅火器開關(guān)，干粉即可噴出。使用干粉滅火器滅火時要對準(zhǔn)火焰根部，左右掃射，由近而遠(yuǎn)快速推進(jìn)，直至火焰全部撲滅。使用干粉滅火器時應(yīng)注意：一是干粉滅火器滅火過程中應(yīng)保持直立狀態(tài)，不得橫臥或顛倒使用；而是注意干粉滅火器滅火后防止復(fù)燃。干粉的不足之處是滅火后留有殘渣，因而不宜用于撲救精密機(jī)械設(shè)備、精密儀器等火災(zāi)。干粉滅火器的維護(hù)和保養(yǎng)：干粉滅火器平時應(yīng)置于干燥通風(fēng)及使用方便的地方，并注意防潮和防日光曝曬。各連接部件要擰緊，每年要檢查一次體內(nèi)干粉的結(jié)塊情況，無結(jié)塊或粉末仍為白色流動狀態(tài)，可繼續(xù)使用。動力瓶每三年作一次21Mpa的水壓試驗，每半年稱重一次，若重量減少10%，須補(bǔ)充，須補(bǔ)充二氧化碳。干粉滅火器可反復(fù)使用。 （2）化學(xué)泡沫滅火器 能夠與水混溶，并可通過化學(xué)反應(yīng)或機(jī)械方法產(chǎn)生滅火泡沫的藥劑，稱為泡沫滅火劑。主要有MP型手提式和MPZ型手提舟車式和MPT型推車式三種。泡沫滅火器的使用：對于MP型滅火器，只要將筒身顛倒，兩種溶液即混合，產(chǎn)生的泡沫從噴嘴噴出；MPZ型則應(yīng)先將瓶蓋把手向上板起或旋松手輪，然后再顛倒筒身；對于MPT型滅火器的使用，需一人施放噴管，雙手握住噴槍對準(zhǔn)燃燒物，另一人轉(zhuǎn)動手輪，開啟瓶塞，然后將筒身倒放，再打開噴射系統(tǒng)的旋塞閥。使用時應(yīng)注意：①手提式因無法控制開關(guān)，在提往火場途中，筒身不能傾斜或震蕩，更不能扛在肩上否則使內(nèi)外藥液混合而噴出。②滅火時，人宜站在上風(fēng)位置，盡量接近火源，噴射時應(yīng)從邊緣開始，由點到面，逐漸覆蓋整個燃燒面。③滅火器藥液必須一次用完，切勿中途堵住噴嘴，否則容易發(fā)生爆炸事故。 化學(xué)泡沫滅火器的維修保養(yǎng)：（1）存放滅火器材地點的環(huán)境溫度應(yīng)在045℃之間，以防氣溫過低凍結(jié)，氣溫過高而引起藥劑分解。（2）滅火器的放置地點應(yīng)便于取用，同時，應(yīng)注意干燥、通風(fēng)。（3）經(jīng)常檢查滅火器噴嘴是否堵塞，如有堵塞，應(yīng)及時疏通。滅火器有無銹蝕或損壞，表面涂漆有無脫落。（4）每隔半年進(jìn)行一次定期檢查，檢查筒蓋、濾網(wǎng)安裝是否牢固，濾網(wǎng)、噴槍、噴管是否堵塞。對于推車式滅火器還應(yīng)檢查密封圈是否腐蝕，安全閥有無堵塞，車輪是否靈活可靠。（5）裝藥一年后，必須檢查藥液是否符合規(guī)定的技術(shù)要求，若不符合，應(yīng)及時更換。5．救護(hù)知識的應(yīng)急培訓(xùn) 公司的員工必須掌握一定的急救方法，以便傷者在送院前能得到正確的救治，降低傷情的惡化。急救方法見“、救治與醫(yī)院救治”。6．培訓(xùn)應(yīng)在演練之前開展，應(yīng)根據(jù)演練的情況再制定和完善*培訓(xùn)計劃。應(yīng)急演練應(yīng)急演練是檢驗、評價和保持應(yīng)急能力的一個重要手段。其重要作用突出地體現(xiàn)在：可在事故真正發(fā)生前暴露預(yù)案和程序的缺陷；發(fā)現(xiàn)應(yīng)急資源的不足(包括人力和設(shè)備等)；改善各應(yīng)急部門、機(jī)構(gòu)、人員之間的協(xié)調(diào)；增強(qiáng)公眾應(yīng)對突發(fā)重大事故救援的信心和應(yīng)急意識；提高應(yīng)急人員的熟練程度和技術(shù)水平；進(jìn)一步明確各自的崗位與職責(zé)；提高各級預(yù)案之間的協(xié)調(diào)性；提高整體應(yīng)急反應(yīng)能力。（1）桌面演練桌面演練是指由應(yīng)急組織的代表或關(guān)鍵崗位人員參加的，按照應(yīng)急預(yù)案及其標(biāo)準(zhǔn)工作程序討論緊急情況時應(yīng)采取行動的演練活動。桌面演練的主要特點是對演練情景進(jìn)行口頭演練，一般是在會議室內(nèi)舉行。主要目的是鍛煉參演人員解決問題的能力，以及解決應(yīng)急組織相互協(xié)作和職責(zé)劃分的問題。　　桌面演練一般僅限于有限的應(yīng)急響應(yīng)和內(nèi)部協(xié)調(diào)活動，應(yīng)急人員主要來自本地應(yīng)急組織，事后一般采取口頭評論形式收集參演人員的建議，并提交一份簡短的書面報告，總結(jié)演練活動和提出有關(guān)改進(jìn)應(yīng)急響應(yīng)工作的建議。桌面演練方法成本較低，主要用于為功能演練和全面演練做準(zhǔn)備。（2）功能演練功能演練是指針對某項應(yīng)急響應(yīng)功能或其中某些應(yīng)急響應(yīng)行動舉行的演練活動。功能演練一般在應(yīng)急指揮中心舉行，并可同時開展現(xiàn)場演練，調(diào)用有限的應(yīng)急設(shè)備，主要目的是針對應(yīng)急響應(yīng)功能，檢驗應(yīng)急人員以及應(yīng)急體系的策劃和響應(yīng)能力。例如，指揮和控制功能的演練，其目的是檢測、評價多個部門在緊急狀態(tài)下實現(xiàn)集權(quán)式的運(yùn)行和響應(yīng)能力，演練地點主要集中在若干個應(yīng)急指揮中心或現(xiàn)場指揮部舉行，并開展有限的現(xiàn)場活動，調(diào)用有限的外部資源?！　」δ苎菥毐茸烂嫜菥氁?guī)模要大，需動員更多的應(yīng)急人員和機(jī)構(gòu)，因而協(xié)調(diào)工作的難度也隨著更多應(yīng)急響應(yīng)組織的參與而加大。演練完成后，除采取口頭評論形式外，還應(yīng)向地方提交有關(guān)演練活動的書面匯報，提出改進(jìn)建議。　?。?）全面演練　　全面演練指針對應(yīng)急預(yù)案中全部或大部分應(yīng)急響應(yīng)功能，檢驗、評價應(yīng)急組織應(yīng)急運(yùn)行能力的演練活動。全面演練一般要求持續(xù)幾個小時，采取交互式方式進(jìn)行，演練過程要求盡量真實，調(diào)用更多的應(yīng)急人員和資源，并開展人員、設(shè)備及其他資源的實戰(zhàn)性演練，以檢驗相互協(xié)調(diào)的應(yīng)急響應(yīng)能力。與功能演練類似，演練完成后，除采取口頭評論、書面匯報外，還應(yīng)提交正式的書面報告。（1）演習(xí)人員：指在演習(xí)過程中對應(yīng)急預(yù)案規(guī)定的應(yīng)急程序進(jìn)行演練，盡可能模擬真實發(fā)生的情況的演員。由應(yīng)急救援組織部分成員組成。（2）控制人員：根據(jù)演習(xí)過程中的情景，控制應(yīng)急演習(xí)進(jìn)展的人員。由應(yīng)急救援組織部分成員組成。（3）模擬人員：指演習(xí)過程中扮演、替代正常情況下或緊急情況下應(yīng)與應(yīng)急救援組織、應(yīng)急總指揮、通訊報警組相互聯(lián)系的其他部門的人員，或模擬事故發(fā)生過程的人員，如加油站的加油車輛人員。（4）評價人員：觀察演習(xí)人員的應(yīng)急行動，并記錄其過程和結(jié)果，每次演習(xí)過后作出總結(jié)，提出建議。由加油站的管理人員組成。（5）觀摩人員：周邊社會旁觀演習(xí)過程的觀眾 公司應(yīng)急演練策劃小組應(yīng)合理、正確的選擇應(yīng)急演練的類型和演練的參與人員具體實施演練，包括下面三個階段。（1）準(zhǔn)備階段確定演練日期確定演練目標(biāo)和演練范圍編寫演練方案確定演練現(xiàn)場規(guī)則指定評價人員講解演練方案與演練活動。（2）實施階段根據(jù)演練的實際情況和各演練組織的具體表現(xiàn)，記錄參演組織的演練表現(xiàn)。（3）總結(jié)階段評價人員訪談演練參與人員編寫書面評價報告演練人員自我評價舉行公開會議通報不足項編寫演練總結(jié)報告提出補(bǔ)救措施追蹤整改項的糾正演練結(jié)果的評價應(yīng)急演練結(jié)束后對演練的效果作出評價，提交演練報告，并詳細(xì)說明演練過程中發(fā)現(xiàn)的問題。按對應(yīng)急救援工作及時有效性的影響程度，演練過程中發(fā)現(xiàn)的問題可劃分為不足項、整改項和改進(jìn)項。（1）不足項不足項指演練過程中觀察或識別出的應(yīng)急準(zhǔn)備缺陷，可能導(dǎo)致在緊急事件發(fā)生時，不能確保應(yīng)急組織或應(yīng)急救援體系有能力應(yīng)采取合理應(yīng)對措施，保護(hù)公眾的安全與健康。不足項應(yīng)在規(guī)定的時間內(nèi)予以糾正。演練過程中發(fā)現(xiàn)的問題確定為不足項時，策劃小組負(fù)責(zé)人應(yīng)對該不足項進(jìn)行詳細(xì)說明，并給出應(yīng)采取的糾正措施和完成時限。最有可能導(dǎo)致不足項的應(yīng)急預(yù)案編制要素包括：職責(zé)分配，應(yīng)急資源，警報、通報方法與程序，通訊，事態(tài)評估，公眾教育與公共信息，保護(hù)措施，應(yīng)急人員安全和緊急醫(yī)醫(yī)療服務(wù)等。（2整改項整改項指演練過程中觀察或識別的，單獨不可能在應(yīng)急救援中對公眾的安全與健康造成不良影響的應(yīng)急準(zhǔn)備缺陷。整改項應(yīng)在下次演練前予以糾正。兩種情況下，整改項可列為不足項：一是某個應(yīng)急組織中存在兩個以上整改項，共同作用可影響保護(hù)公眾安全與健康能力的；二是某個應(yīng)急組織在多次演練過程中，反復(fù)出現(xiàn)前次演練發(fā)現(xiàn)的整改項問題的。（3）改進(jìn)項改進(jìn)項指應(yīng)急準(zhǔn)備過程中應(yīng)改善的問題。改進(jìn)項不同于不足項和整改項，他不會對人員的生命安全、健康產(chǎn)生嚴(yán)重的影響，視情況予以改進(jìn)，不必一定要求予以糾正。應(yīng)急救援設(shè)施配置表應(yīng)急消防設(shè)施規(guī)格數(shù)量存放位置ABC干粉滅火器4kg1拋光區(qū)二氧化碳8kg6退火電爐消防栓5kg3氨分解器防毒面具自供正壓式2氨氣瓶室橡皮手套1氨氣瓶室應(yīng)急車輛1廠外停車場應(yīng)急救援設(shè)備管理制度（1）所有應(yīng)急救援設(shè)備必須設(shè)立單獨設(shè)備臺帳，清晰紀(jì)錄設(shè)備購買、年檢、維護(hù)、領(lǐng)用、更換全部情況。（2）廠長為應(yīng)急救援設(shè)備管理領(lǐng)導(dǎo)人，對設(shè)備的使用情況負(fù)直接責(zé)任，注冊安全主任為專門管理員 ，負(fù)責(zé)設(shè)備具體的管理。保證設(shè)備完好、可用，在需要時能迅速投入使用。（3）各設(shè)備應(yīng)統(tǒng)一存放、統(tǒng)一保管、定期維護(hù)、更換易損件。（4）未經(jīng)廠內(nèi)負(fù)責(zé)人同意，所有設(shè)備不得外借。值班制度1．值班室的電話24小時中應(yīng)有專人負(fù)責(zé)接聽。2．電話的保養(yǎng)應(yīng)有專人負(fù)責(zé)，出現(xiàn)故障及時修理。3．廠長應(yīng)對值班工作負(fù)責(zé)，要提前做好每周的值班工作的安排。廠每天晚上應(yīng)有廠長指定一名值班人員駐廠總值班，且當(dāng)班或在廠值班留宿人員不能少于3人。4．值班人員要加強(qiáng)責(zé)任心，不得遲到早退，不得擅離崗位。值班中發(fā)現(xiàn)問題要及時處理，解決不了的問題立即報告領(lǐng)導(dǎo)。發(fā)生火警、案情應(yīng)立即報警。值班人員要填寫值班記錄。5．加強(qiáng)節(jié)日值班工作。節(jié)日要有廠長帶班，值班人員要按時交接和駐廠留宿。6．廠部應(yīng)設(shè)立值班臺帳制度，所有值班人員必須在臺帳上簽到并做好相關(guān)記錄。7．廠長每周要對廠部值班情況進(jìn)行不定期檢查，發(fā)現(xiàn)違章情況及時糾正，嚴(yán)重者要上報公司予以通報。48 / 49