【正文】 期檢定日程表，負責對分工范圍內正在使用的儀表，嚴格執(zhí)行計量儀表的周期檢定，做到受檢率、合格率均在100%，并認真做好檢修記錄，保持原始資料完整備案。5．做到定期（每周三次以上）對計量表進行現場檢查，發(fā)現問題應及時解決。6．有責任接受非列入周期檢修計劃的各類儀表的檢修任務，檢修期不超過一周（外修者除外）。7．對使用中的各類儀表（除作周期檢修外）隨時有責任接受使用部門提出的檢定要求，做到及時、迅速、準確，以配合生產順利進行。8．負責接受有關協作單位的計量儀表檢修和人員培訓任務。9．對本公司目前尚無能力進行自檢的計量儀表，應及時做好委托外檢工作。10．經常關心常用儀器、零配件、易損配件的預先購置工作，確保檢修工作的正常開展。11．使標準儀器設備經常處于完好狀態(tài)，并保管好計量檢定有關文件資料。12．負責對分工范圍內的儀表使用情況進行監(jiān)督檢查和技術指導，經常做好儀表的合理使用和正確保養(yǎng)的宣傳工作。13．經常匯報本職工作情況，接受上級的調度。工作中遇到自身職責范圍內所不能解決的問題，應及時向上級反映情況。14．認真執(zhí)行計量室清潔衛(wèi)生制度，標準器、工檢具和技術文件要堆放整齊，儀器附件要放在固定位置。儀器使用結束要及時切斷電源，以防用電事故的發(fā)生，工作結束要掃清場地，做到文明生產、安全生產。15．堅守本職工作崗位，嚴格遵守勞動紀律。三、二級計量人員(各部門計量人員)崗位責任制,了解本單位計量器具品種和分布情況。2．負責按計量質量控制室周期檢定的安排，做好本單位計量的送檢工作,送檢率達100%。3．負責本單位所需計量器具的申請、領用和辦理計量器具損壞賠償手續(xù)。4．負責本單位計量器具轉移的統(tǒng)計上報，做到使用的計量器具帳卡物三相符。5．負責督促本單位的計量器具使用人正確使用、維護和保養(yǎng)計量器具。6．凡發(fā)現計量器具檢修周期未到已損壞需檢修的，應由二級計量員送計量質量控制室檢修。7．負責本單位使用的計量器具保管、保養(yǎng)工作。,并向本單位主管領導匯報。四、三級計量人員崗位責任制1．負責本班組計量器具的管理工作。2．督促本班組計量器具使用人正確使用、維護和保養(yǎng)計量器具。3．本班組計量器具損壞失準后，應及時向二級計量員匯報。4．負責本班組周檢到期的計量器具收集，匯交二級計量員轉計量質量控制室進行周期檢定。計量人員培訓、考核、任用、獎勵制度為不斷提高計量人員素質、保證計量工作順利開展，特制訂本制度。1．計量質量控制室長由公司領導聘用、任免。2．計量人員任用須由領導推薦或公開招聘，并經考試合格，由人事、勞資部門辦理臨時調用手續(xù)，并經三個月試用，由計量質量控制室提出考核意見，合格者正式為計量人員編制留用，不合格者退還人事、勞資部門另作安排。3．計量人員按專業(yè)不同，采用多種形式培訓，管理干部和持有技術考核證的計量人員要爭取機會給予追加培訓，有計劃地外出訓練以結業(yè)證書和等級工檢定項目證書為培訓合格。4．考核計量人員的職責，以計量人員崗位責任制為依據，屢犯失職行為的計量人員經領導多次教育無效，可退人事、勞資部門另行分配工作。5．計量人員的經濟獎勵和具體考核細則，以計量質量控制室各類人員經濟責任制考核為準。6．計量人員一般不準隨意調動工作，要保持相對穩(wěn)定。檢驗實驗室管理制度在計量室負責人的領導下，充分發(fā)揮其計量管理、計量監(jiān)督、計量審核、計量仲裁、計量論證等職能作用，密切和各部門配合，為工廠的生產做好計量保證工作。認真貫徹國家計量條例，嚴格按國家的檢定規(guī)程做好日常修理、檢定和量值傳遞工作，確保量值統(tǒng)一。負責資料的收集、編寫和匯總工作，負責各類標準傳遞，并按標準嚴格執(zhí)行。負責設備儀器的保管使用，各類事故及時寫出匯報。積極宣傳計量法令、法規(guī)和采用法定計量單位，宣傳正確使用、保養(yǎng)計量器具知識，參加與計量有關的分析會。負責各車間的計量器具巡回校對。努力工作，確保周檢率和合格率的完成。做好上級任務、計劃的傳達布置有關工作，做好工作質量的考核。做好全室的儀器保養(yǎng)、管理和全室的安全文明生產工作，做到整齊、清潔、并保持室溫在20℃177。2℃。積極配合工廠的各項技術開發(fā)、改進項目。經常對檢定人員進行有關規(guī)章制度、操作規(guī)范、安全教育，做到嚴格執(zhí)行操作規(guī)程，按規(guī)章辦事，發(fā)現事故苗頭，應及時報告，分析原因，提出解決辦法，以求防范于未然。計量技術檔案和資料保管制度一.計量技術檔案、資料是計量工作全過程管理的重要環(huán)節(jié)之一。為了加強管理，明確其使用、保管程序，特制定本制度。二.計量技術檔案和資料應做到管理規(guī)范、現行有效、內容符合要求。檔案齊全，保管完善。其種類大致可分為：，并建立歷史記錄或履歷卡，以及流轉手續(xù)表卡憑證；，（詳見附錄）； 、型式批準報告/證書等資料； 、資料：（1）.計量法律、行政性法規(guī)與法規(guī)性文件、部門規(guī)章與規(guī)范性 文件、計量規(guī)程（國家、行業(yè)或地方）；（2）.計量管理和計量技術書刊、雜志、交流文獻、外購產品主要供應商品的質量信息； （3）.計量器具的說明書及圖紙資料，檢定證書記錄；（4）.計量人員基本情況表與工作考績；（5）.計量工作年度工作計劃、總結、發(fā)展規(guī)劃；（6）.計量工作重大成果（經濟效益）與失誤，計量差錯、故障或事故，以及違章處理事例等。三.計量技術檔案和資料由計量部門負責人指定專人負責統(tǒng)一管理，要求從收集、整理、編目、使用、保管都應有一個完整的管理程序。四.計量技術檔案、資料管理任務：1. 受理登記、分類整理、編目造冊、歸案存檔、統(tǒng)計和保管；2. 及時、準確地為生產與經營管理提供計量保證；3. 指導和督促計量人員共同做好檔案資料的收集、整理、歸檔、保管工作。五. 凡計量人員外出學習、培訓或開會帶回的有關文件或技術資料，在有關人員或領導閱畢后，應交計量檔案管理員登記、造冊、保管、不得擅自私存或疏忽丟失。六.計量技術檔案、資料應做到安全貯存，對保存地點的環(huán)境條件應進行適當的控制，以延長其自然損壞的壽命。同時，要特別注意人為的損害，如丟失、破損、甚至燒毀等現象的發(fā)生。總之，要切實抓好安全、妥善保管與保密工作，以保證檔案資料不因疏忽而掉失、失密或被損壞。七.技術檔案、資料的保存期如下：、履歷卡、流轉憑證：長期；、計量工作管理制度發(fā)布之日終止原修定版本；、型式批準報告/證書等：長期（直至報廢或不再有保存價值為止）；、資料：視其重要性程度而定，或不再有保存價值為止。八. 嚴肅計量技術檔案、資料管理紀律，凡未經主管領導批準或計量檔案管理員同意，任何個人不得擅自復印、帶出或轉借外單位。借用應辦理借用登記手續(xù)，并按時歸還。逾期不還或有涂污、損壞、遺失等情況，應視其情節(jié)輕重酌情賠償。九. 對于超過保存期的計量技術檔案、資料，由保存部門領導批準后自行銷毀，但應事先做好登記工作。36 /