世界貿(mào)易組織的爭(zhēng)端解決機(jī)制-資料下載頁(yè)
2025-04-15 02:47本頁(yè)面
【正文】 和結(jié)論。爭(zhēng)端各方可在 一周內(nèi)提出進(jìn)行審議的請(qǐng)求。如果請(qǐng)求進(jìn)行審議，那么審議 不能超過兩周，包括可能與各方舉行另外的會(huì)議；? 專家組向各方提交最終報(bào)告。3周后，報(bào)告散發(fā)全體WTO成 員。如應(yīng)訴方的措施被認(rèn)定不符合WTO有關(guān)協(xié)議，則專家組 應(yīng)提出建議，使這一措施符合協(xié)議，還可建議如何這樣做。通過報(bào)告? DSB在報(bào)告提交60天內(nèi)通過報(bào)告；? 除非一方提出上訴，或經(jīng)協(xié)商一致決定不通過 報(bào)告。? 報(bào)告的通過只能在報(bào)告散發(fā)各成員之日起20天后。? 成員必須在DSB審議報(bào)告的會(huì)議召開前（至少10天前），提交書面反對(duì)意見。上訴審理程序? DSB的常設(shè)機(jī)構(gòu)；? 只有爭(zhēng)端各方，而非第三方，可對(duì)專家組報(bào)告進(jìn)行 上訴。 （第三方可作出書面陳述）? 審理期限：? 60天（可延長(zhǎng)為90天）；上訴機(jī)構(gòu)報(bào)告應(yīng)在發(fā)出 后30天內(nèi)經(jīng)DSB通過；? 包括報(bào)告通過時(shí)間，該程序不得超過90天。? 工作程序：由上訴機(jī)構(gòu)經(jīng)與DSB主席和總干事磋商 后制定，并告知各成員供參考。? 上訴機(jī)構(gòu)報(bào)告：由DSB通過，爭(zhēng)端各方應(yīng)無條件的 接受報(bào)告（除非協(xié)商一致決定不這樣做，可以發(fā)表 意見）相關(guān)紀(jì)律：——第18條，第17條第2項(xiàng)。? 不得就專家組或上訴機(jī)構(gòu)審議的事項(xiàng)與專家 組或上訴機(jī)構(gòu)進(jìn)行單方面聯(lián)系。? 提交專家組或上訴機(jī)構(gòu)的書面陳述應(yīng)被視為 保密（爭(zhēng)端各方可獲得）? 上訴機(jī)構(gòu)的程序應(yīng)保密。? 個(gè)人發(fā)表的意見應(yīng)匿名。執(zhí)行與監(jiān)督程序? 在專家組或上訴機(jī)構(gòu)報(bào)告通過后30天內(nèi)召開的DSB 會(huì)議上，有關(guān)成員應(yīng)通知DSB關(guān)于其執(zhí)行DSB建議 和裁決的意向。? 合理期限（p52）? 報(bào)告或裁決——DSB確認(rèn)? DSB未批準(zhǔn)——協(xié)商? 仲裁的期限? 補(bǔ)償?shù)膱?zhí)行與中止減讓義務(wù)程序? 實(shí)施貿(mào)易報(bào)復(fù)的條件、形式、異議、終止? 執(zhí)行程序的缺陷——執(zhí)行? 有關(guān)爭(zhēng)端方必須在有關(guān)報(bào)告通過后30天內(nèi)舉行的 DSB會(huì)議上，說明其執(zhí)行專家組或上訴機(jī)構(gòu)建議的 意圖。如果立即符合建議不可行，那么應(yīng)確定執(zhí)行 建議的合理時(shí)限；? 如該成員未能在這一時(shí)限采取措施，那么起訴方可 以要求與其進(jìn)行磋商，以便確定雙方可以接受的補(bǔ) 償；? 如在20天內(nèi)未能議定滿意的補(bǔ)償，那么起訴方可以 要求DSB授權(quán)其對(duì)另一方暫停減讓或義務(wù)的實(shí)施。 除經(jīng)協(xié)商一致不同意這一請(qǐng)求，否則DSB應(yīng)在合理 時(shí)限結(jié)束前60天內(nèi)完成，仲裁人的決定是最終的；? DSB監(jiān)督其通過的裁決和建議的執(zhí)行，案件在未解 決前，仍保留在DSB的議事日程上。WTO爭(zhēng)端解決機(jī)制的不足——若干問題：? (1)在上訴方面，上訴機(jī)構(gòu)具有濃厚的司法色 彩，但它并沒有被賦予審查上訴請(qǐng)求合理性的 權(quán)利，即沒有駁回上訴的權(quán)利，這在一定程度 上貶損了機(jī)制的權(quán)威性；? (2)在代表問題上，WTO否認(rèn)了小的發(fā)展中國(guó)家 自由派遣私人律師作為代表的權(quán)利，這實(shí)際上 否認(rèn)了爭(zhēng)端當(dāng)事國(guó)完全有效的法律代表權(quán)；? (3)在反競(jìng)爭(zhēng)政策和勞工標(biāo)準(zhǔn)上，由于缺乏相 應(yīng)的實(shí)體規(guī)則，WTO爭(zhēng)端解決機(jī)制對(duì)反競(jìng)爭(zhēng)政 策和勞工標(biāo)準(zhǔn)的問題往往無能為力。WTO爭(zhēng)端解決機(jī)制改革談判? 談判涉及五大問題：? 提高協(xié)商程序效能；? 改革WTO裁判機(jī)構(gòu)；? 增強(qiáng)透明度；? 改進(jìn)執(zhí)行程序和完善法律救濟(jì)；? 對(duì)現(xiàn)有機(jī)制的“微調(diào)”還是進(jìn)行根本性法律改革。? 應(yīng)進(jìn)一步澄清一些程序性問題，適當(dāng)擴(kuò)大公開信息的 范圍。? 有待探索的問題：專家組常設(shè)還是臨時(shí)性，上訴機(jī)構(gòu)能否將糾紛發(fā)回重審，是否需要公開聽證會(huì)和書面陳述，金錢補(bǔ)償是否可行，如何加強(qiáng)報(bào)復(fù)能力，敗訴方是否應(yīng)當(dāng)承擔(dān)訴訟費(fèi)等…課后復(fù)習(xí)? 閱讀教材相關(guān)章節(jié)，查閱WTO案例集? 思考：? DSU的產(chǎn)生背景、意義、特點(diǎn)、發(fā)展? DSM的基本內(nèi)容：原則、目標(biāo)、機(jī)構(gòu)、基本程序
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