公司信息披露管理制度-資料下載頁
2025-04-15 00:16本頁面
【正文】 公司治理情況由董事會秘書處提供；（三） 公司的發(fā)展戰(zhàn)略、市場環(huán)境變化等情況由公司市場開發(fā)部提供；（四） 各子公司重大的土地購置合同由深圳、北京、上海等子公司提供；（五） 非子公司所在地的重大的土地購置合同由公司市場開發(fā)部提供；（六） 公司的重大訴訟或仲裁事項由公司總裁辦公室或各子公司提供；（七） 勞動人事用工制度和薪酬制度的變化、重大人事變動等情況，由公司人力資源部提供；（八） 公司及控股子公司訂立的借貸、重大擔(dān)保、籌融資等合同由計劃財務(wù)部提供；（九） 重大的租賃公司資產(chǎn)合同由置業(yè)公司提供；（十） 資本市場運作、非地產(chǎn)業(yè)務(wù)的對外投資情況由投資部提供；（十一） 公司樓盤的質(zhì)量情況、新產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)項目情況、技術(shù)創(chuàng)新情況由設(shè)計工程部提供；（十二） 公司或持股5%以上的股東承諾事項的履行情況，由事項履行所涉及部門及子公司和該持股5%以上的股東提供；（十三） 聘任、解聘會計師事務(wù)所情況由計劃財務(wù)部提供；（十四） 受中國證監(jiān)會稽查、處罰事項（如有）由董事會秘書提供。第四十六條 除編制定期報告或會議文件時由董事會秘書指定各部門及子公司傳遞相關(guān)信息資料的期限外，各部門及子公司應(yīng)在涉及信息披露的事件或行為發(fā)生后的二天內(nèi)，將相關(guān)資料傳遞至董事會秘書，保證所提供資料的準確性、真實性、完整性和及時性，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第四十七條 在公司《XX月刊》、互聯(lián)網(wǎng)等媒體上發(fā)布信息時，應(yīng)經(jīng)過品牌管理部負責(zé)人同意并由董事會秘書審查后簽發(fā)；遇公司內(nèi)部局域網(wǎng)上或刊物上有不適合發(fā)布的信息時，董事會秘書有權(quán)制止。第四十八條 公司有關(guān)部門研究、決定涉及信息披露事項時，應(yīng)通知董事會秘書列席會議，并向其提供信息披露所需要的資料。第四十九條 公司有關(guān)部門對于是否涉及信息披露事項有疑問時，應(yīng)及時向董事會秘書或通過董事會秘書向證券交易所咨詢。第五十條 公司發(fā)現(xiàn)已披露的信息（包括公司發(fā)布的公告和媒體上轉(zhuǎn)載的有關(guān)公司的信息）有錯誤、遺漏或誤導(dǎo)時，應(yīng)及時發(fā)布更正公告、補充公告或澄清公告。第七章 保密措施第五十一條 公司董事、監(jiān)事、高級管理人員及其他因工作關(guān)系接觸到應(yīng)披露信息的人員，負有保密義務(wù)。第五十二條 公司董事會及其成員及其他知情人員在公司的信息公開披露前，應(yīng)當(dāng)將信息的知情者控制在最小范圍內(nèi)。第五十三條 任何獲悉公司尚未披露的信息的公司部門、子公司或公司人員不得以報紙廣告、宣傳刊物、電子網(wǎng)絡(luò)等形式向外披露公司信息。 公司經(jīng)理人員不得對媒體傳達或透露未經(jīng)披露的公司信息。第五十四條 當(dāng)?shù)弥嘘P(guān)尚未披露的信息難以保密或者已經(jīng)泄露，或者公司股票價格發(fā)生異常波動時，公司應(yīng)當(dāng)立即將該信息予以披露。第八章 附則第五十五條 由于有關(guān)人員的失職，導(dǎo)致信息披露違規(guī)，給公司造成嚴重影響或損失時，應(yīng)對該責(zé)任人給予批評、警告處分，并且可追究其法律責(zé)任或向其提出適當(dāng)?shù)馁r償要求。第五十六條 本辦法經(jīng)董事會審議通過后，發(fā)布董事會決議公告之日起實施。第五十七條 信息披露的時間和格式等具體事宜，按照中國證監(jiān)會、上交所的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。本管理辦法由董事會負責(zé)解釋和修改。
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