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副處級領導述職述廉報告3篇-資料下載頁

2025-04-13 22:13本頁面
  

【正文】 部競聘期間,組織召開全院動員大會1次,系為單位對符合條件的個人進行進一步動員,行政辦公室工作人員通過學院網(wǎng)站、qq群、電話等方式對符合條件的個人進行相關(guān)事宜的及時通知和最后動員。最終,學院3人得到提拔,1人連任?! ?. 認真組織各項籌備工作,喜迎“60周年校慶”  組織成立了院校慶工作領導小組和工作小組,制定了學院喜迎60周年校慶接待工作方案。在學院畢業(yè)人數(shù)較少的情況下,經(jīng)過努力溝通聯(lián)系,有20多位畢業(yè)生回院參加校慶,學院給年輕的校友以熱情接待,使回校校友有賓至如歸的感覺。  ,穩(wěn)定學院各項工作秩序  為配合學校的甲流防控,及時組織指導成立了防控領導小組,制定了防控預案。具體舉措包括:向全體教職工和學生發(fā)放甲流防控知識宣傳單、通過班團例會宣講、要求全院學生進行每天體溫監(jiān)測和情況上報制度,要求全院學生減少不必要的室內(nèi)集會,減少外出、實行離校請假制度等。到目前為止,學院未出現(xiàn)甲流病例,教學秩序正常,人心穩(wěn)定?! ?、學科骨干研討會,努力加強專業(yè)建設和學科建設  多次組織召開學科、專業(yè)骨干座談會,商討專業(yè)培養(yǎng)方向、新專業(yè)申報、專業(yè)培養(yǎng)方案修訂、師資隊伍建設和“管理科學與工程”專業(yè)碩士點申報等工作?! ?、科研管理、行政管理等工作  一是牽頭成功申報“人力資源課程群”教學團隊?! 《侵鞒制鸩輰W院的年度工作計劃和總結(jié)?! ∪欠e極參與各系專業(yè)培養(yǎng)方向的確定、專業(yè)培養(yǎng)方案的修訂、新專業(yè)申報等工作。  四是積極參與人力資源管理專業(yè)省徑優(yōu)秀實習基地的申報、旅游管理專業(yè)學生實習檢查、公共事業(yè)管理專業(yè)實習點的聯(lián)系等工作,20xx年人力資源管理系建立的實習基地——湘潭龍暢集團投資公司被評為“湖南省優(yōu)秀實習基地”?! ∥迨菆猿致犝n、評課,全年聽課15人次左右?! ×欠e極參與“農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理”專業(yè)碩士點的迎檢迎評工作?! ∑呤钦J真組織教師的職稱評定、學歷提升等工作,今年學院有1位青年老師評上了講師,有1位青年老師評上了副教授。引進博士1人,選派1人去攻讀博士學位,現(xiàn)在學院教師提升學歷學位層次的熱情很高?! “耸枪膭罱處熒陥蟾黝惪蒲许椖?。資源型企業(yè)安全生產(chǎn)與經(jīng)營管理研究基地的負責人田銀華教授成功申報到國家自然科學基金項目1項,同時,他主持的湖南省哲學社會科學基金重大招標項目順利結(jié)題,獲得專家的高度評價,結(jié)題評價結(jié)論為“優(yōu)秀”。此外,教師本年度還成功申報到湖南省社會科學基金項目、湖南省刻研教改項目、湖南省刻育廳科研項目共10余項?! 【攀欠e極參與資源型企業(yè)安全生產(chǎn)與經(jīng)營管理研究基地的管理工作,組織了前年以來立項的9項基地招標項目的中期檢查和結(jié)題督促工作。  十是積極參與工會相關(guān)活動,例如,認真組織學院教職工選舉參加學校二屆一次“雙代會”的代表。支持學院籃球比賽、文藝匯演等?! ∪?、廉政建設方面  一是在涉及到教職工利益的問題上,堅持公開、公平、公正的原則。二是沒有接受過單位和個人的現(xiàn)金、有價證券,堅決遵守公共財務管理和使用規(guī)定,無“小筐庫”、無私分公款、無公款私存等行為。三是倡導和要求學院領導班子廉潔從政。學院工作運行經(jīng)費按行政、教學、學工、學科等工作性質(zhì)劃塊由分管領  導管理,同時由兩位院領導簽字才能報銷,并要求定期在班子成員之間通報經(jīng)費用途,同時倡議分管領導在簽字報銷時備份記錄經(jīng)費使用去向,以備接受上級檢查和群眾監(jiān)督。四是不用公款接待自己的客人,不用公車辦私事。五是要求領導班子成員遵守黨紀、政紀和有關(guān)領導干部廉潔自律的各項規(guī)定,同時教育、管理配偶、子女身邊工作人員遵紀守法?! ∷摹⒔虒W工作方面  擔任公共事業(yè)管理20xx級12班“公共關(guān)系學”(10學時)、中學校長培訓班的“學校公共關(guān)系”(4學時)、“馬克思主義理論中國化專題” (36學時)、預備黨員培訓課(2學時)等教學任務,指導了20xx級公共事業(yè)管理專業(yè)8人的畢業(yè)論文(64學時),指導碩士研究生4人。備課充分,上課認真,批改論文仔細,獲得師生好評。  五、科學研究方面  。(項目名稱:《增強高??萍既藛T創(chuàng)新能力的對策研究》,項目編號:20xxzk3083)?!  ?項目名稱:增強我國高??萍既藛T創(chuàng)新能力的機制研究),項目編號:08a022)  ?! ×?、工作差距  ?!  ! ?。  。  七、工作設想  ,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用?!  W科方向,努力提高學院的師資隊伍建設水平?!  ①N近師生情感、貼近師生實際,增強解決實際工作問題的能力?! 。μ岣咦陨淼慕虒W、科研水平。副處級 領導 述職述廉
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