考核指標大全60-資料下載頁
2025-04-12 23:49本頁面
【正文】 完備，有關(guān)資料基本符合要求；以上工作中出現(xiàn)差錯超過3次，但不超過4次基建工程項目報建資料準備不及時、不完備，有關(guān)資料不符合要求，報建工作被延誤；以上工作中出現(xiàn)差錯超過4次收集基建工程項目有關(guān)資料，完成竣工項目的報審、領(lǐng)證工作直接資料直接上級30%優(yōu)良中差基建工程項目資料收集及時、完整，保存完好，方便查詢；竣工項目的報審、領(lǐng)證及時；以上工作中出現(xiàn)差錯不超過2次基建工程項目資料收集完整，保存完好；完成竣工項目的報審、領(lǐng)證；以上工作中出現(xiàn)差錯超過2次，但不超過3次基建工程項目資料收集基本完整，少數(shù)資料缺失；竣工項目的報審、領(lǐng)證基本按時完成；以上工作中出現(xiàn)差錯超過3次，但不超過4次基建工程項目資料收集不及時、不完整，部分資料缺失；竣工項目的報審、領(lǐng)證未按時完成；以上工作中出現(xiàn)差錯超過4次協(xié)助完成工程資金報審和統(tǒng)計工作有關(guān)資料直接上級30%優(yōu)良中差資金報審和統(tǒng)計工作及時、準確；無差錯資金報審和統(tǒng)計工作準確；極少出現(xiàn)差錯資金報審和統(tǒng)計工作基本準確；偶爾出現(xiàn)差錯資金報審和統(tǒng)計工作不準確；經(jīng)常出現(xiàn)差錯 基建委員會工程報建員（資料管理）崗位能力與態(tài)度考核指標組成表能力指標指標一：準確性權(quán)重：30%指標三：溝通能力權(quán)重：20%指標五：解決問題的能力權(quán)重：10%指標二：效率權(quán)重：20%指標四：團隊合作權(quán)重：20%態(tài)度指標指標一：是否認真完成任務(wù)權(quán)重：30%指標三：是否遵守上級指示權(quán)重：20%指標五：是否及時準確向上級匯報工作權(quán)重：10%指標二：是否有責(zé)任感，愿意承擔(dān)更多的責(zé)任權(quán)重：30%指標四：是否虛心好學(xué)，要求上進權(quán)重：10%
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