安全管理質(zhì)量標準化考核評級辦法-資料下載頁
2025-04-07 21:08本頁面
【正文】 構(gòu)，制定職業(yè)危害防治規(guī)劃、年度計劃，明確職責(zé)分工、經(jīng)費落實等工作；配備專職管理人員，負責(zé)職業(yè)危害防治的日常管理工作2查閱資料未建立健全職業(yè)危害防治領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)此小項不得分；，扣完為止建立職業(yè)病危害事故應(yīng)急預(yù)案、作業(yè)場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測制度、宣傳教育培訓(xùn)制度、職業(yè)健康監(jiān)護管理制度、職業(yè)危害申報制度等2缺一項扣1分，扣完為止制定職業(yè)病防治計劃，并按計劃開展職業(yè)病防治工作2無計劃或未開展工作，此項不得分制定職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)計劃，規(guī)范職業(yè)健康檢查，建立健全職業(yè)健康監(jiān)護檔案2查閱資料，向職工詢問無計劃或未建立檔案不得分每年對作業(yè)場所職業(yè)危害因素進行一次檢測評估；建立勞動保護用品發(fā)放制度，定期向職工發(fā)放勞動保護用品2查閱資料，向職工詢問未發(fā)放勞動防護用品或發(fā)放不全，本項不得分八、勞動定員與保障︵10分︶礦井應(yīng)按規(guī)定的勞動定員組織生產(chǎn)，嚴禁超定員組織生產(chǎn)3查閱資料和現(xiàn)場超定員組織生產(chǎn)不得分用人單位嚴格按照《中華人民共和國勞動法》有關(guān)規(guī)定，與員工簽訂勞動合同2查閱勞動合同勞動合同簽訂率每低1%扣1分，扣完為止用人單位嚴格按照《中華人民共和國勞動法》有關(guān)規(guī)定，參加基本養(yǎng)老保險、工傷保險和安全生產(chǎn)責(zé)任保險3查閱保險繳費情況各類保險參加率每低5%扣1分，扣完為止7 / 7
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