公司員工調(diào)查問卷(同名21851)-資料下載頁
2025-03-27 00:48本頁面
【正文】 插入新題 編輯 復(fù)制 刪除 上移 下移 最前 最后6.您知道泰都煉鋼廠每天晚上關(guān)爐的時候都要用的是自來水冷卻？* A、知道 B、不知道*此題設(shè)置了跳轉(zhuǎn)邏輯在此題后插入新題 編輯 復(fù)制 刪除 上移 下移 最前 最后7.您對于地都鎮(zhèn)2009年12月份年至今都出現(xiàn)自來水供不應(yīng)求是否因為煉鋼廠的大量用水？* A、是 B、不是 C、只是部分原因 D、天氣干旱*此題設(shè)置了跳轉(zhuǎn)邏輯在此題后插入新題 編輯 復(fù)制 刪除 上移 下移 最前 最后8.您覺得泰都煉鋼廠在缺水時期向地都鎮(zhèn)購買大量自來水來賣給油輪的做法正確嗎？* A、正確 B、不正確 C、視情況而定 D、在充裕時期可以帶來經(jīng)濟發(fā)展*此題設(shè)置了跳轉(zhuǎn)邏輯在此題后插入新題9.您對泰都煉鋼廠周邊人們對其大量用水而造成缺水影響作出游行反對的做法？* A、支持 B、不支持 C、應(yīng)該通過法律手段 D、與泰都煉鋼廠負責(zé)人交涉*此題設(shè)置了跳轉(zhuǎn)邏輯在此題后插入新題 編輯 復(fù)制 刪除 上移 下移 最前 最后10.您是否重視泰都煉鋼廠的排污處理？* A、總是重視 B、常常重視 C、有時重視 D、很少重視 E、從不重視*此題設(shè)置了跳轉(zhuǎn)邏輯在此題后插入新題 編輯 復(fù)制 刪除 上移 下移 最前 最后11.1您覺得泰都煉鋼廠對地都鎮(zhèn)的魚塘是否帶來污染？* A、是 B、否 C、不確定*此題設(shè)置了跳轉(zhuǎn)邏輯在此題后插入新題 編輯 復(fù)制 刪除 上移 下移 最前 最后12.1您是否覺得泰都煉鋼廠的占用面積太大而影響附近人們的耕種？* A、很大影響 B、較少影響 C、沒有影響*此題設(shè)置了跳轉(zhuǎn)邏輯在此題后插入新題13.1縱觀中國發(fā)展，在發(fā)展中國家都是會出現(xiàn)的情況，您覺得泰都煉鋼廠的負面影響是否會影響您的生活？* A、不會 B、會 C、無法確定*此題設(shè)置了跳轉(zhuǎn)邏輯在此題后插入新題14.1您覺得泰都煉鋼廠對我們的負面影響是否建議搬遷？* A、是 B、不是 C、看正負影響情況而定*此題設(shè)置了跳轉(zhuǎn)邏輯在此題后插入新題 編輯 復(fù)制 刪除 上移 下移 最前 最后15.1泰都煉鋼廠至今都在擴建，它的擴建您覺得是否能來更多的就業(yè)崗位？* A、可以 B、不可以 C、無法緩解失業(yè)狀況*此題設(shè)置了跳轉(zhuǎn)邏輯在此題后插入新題 編輯 復(fù)制 刪除 上移 下移 最前 最后16.1您是否能適應(yīng)農(nóng)村從農(nóng)業(yè)慢慢走向輕工業(yè)化，可能繼泰都煉鋼廠后會更多這樣類型的工廠搬來我們鎮(zhèn)發(fā)展？* A、能適應(yīng) B、不能適應(yīng) C、剛開始適應(yīng)中*此題設(shè)置了跳轉(zhuǎn)邏輯在此題后插入新題17.1您覺得地都鎮(zhèn)的影響是否都要指向剛新建不久的泰都煉鋼廠？* A、是 B、不是 C、可能是以前積累起來的影響 D、要經(jīng)過多方面分析*此題設(shè)置了跳轉(zhuǎn)邏輯在此題后插入新題 編輯 復(fù)制 刪除 上移 下移 最前 最后18.1您對建議泰都煉鋼廠整體評價是？* A、總體非常好 B、總體很好 C、總體馬馬虎虎 D、總體很差*此題設(shè)置了跳轉(zhuǎn)邏輯在此題后插入新題19.1您個人的看法覺得泰都煉鋼廠對地都鎮(zhèn)會帶來發(fā)展嗎？* A、會 B、不會 C、無法確定*此題設(shè)置了跳轉(zhuǎn)邏輯在此題后插入新題 編輯 復(fù)制 刪除 上移 下移 最前 最后20.您是否知道泰都煉鋼廠明年就可以上市了，這個會讓我們地都鎮(zhèn)帶來經(jīng)濟效益？* A、知道 B、不知道 C、帶來的經(jīng)濟效益不大公司基本情況：佛山市，相同法人代表的兩個公司，一直想將兩公司合并，但卻對不愿搬遷的員工解除合同后不作經(jīng)濟賠償。公司下發(fā)一份名為“調(diào)查表”的表格要求所有員工在兩小時內(nèi)填寫并上交：由于金融風(fēng)暴影響，華XX公司決定由搬遷佛山市XX街道搬遷至佛山市XX街道，兩地相隔17公里。若隨公司搬遷則工資不變、職位不變、原合同約定不變，你可以選擇“隨公司搬遷至新址”或“不隨公司搬遷”。請問： 同一城市不同地點的搬遷，員工選擇“不隨公司搬遷”可否按勞動合同法“客觀情況發(fā)生變化”至使勞動合同解除，公司應(yīng)給經(jīng)濟補償金？ “調(diào)查表”中只寫明“隨公司搬遷至新址”的條件，但只字未寫若“不隨公司搬遷”的條件，員工是否可以選擇拒填寫？ 若員工填寫“不隨公司搬遷”公司是否可以當(dāng)員工職工處理，不給經(jīng)濟補償金？一、公司有告知義務(wù)，職工有知情權(quán)，公司應(yīng)該告知“不隨公司搬遷”的后果與處理辦法，否則，不能作為辭退職工依據(jù)。二、因為是調(diào)查表，職工有權(quán)拒絕填寫。三、在沒有告知的情況下公司辭退職工，職工可申請經(jīng)濟補償金。以上三條中，關(guān)健是第一條，公司辭退職工不合法，公司應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
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