述職報告與個人工作總結(jié)有什么區(qū)別-資料下載頁
2025-02-10 18:31本頁面
【正文】 的主體部分或者結(jié)尾部分中. (三)主體 主體是述職報告的核心部分,: ,如生產(chǎn)方面,銷售方面,后勤方面等等,對自己做出突出成績的工作,有創(chuàng)造性開拓性進(jìn)展的工作要重點寫,日常事務(wù)性工作要簡單一點. ,因為任期時間較長涉及面廣,所做的工作和存在的問題較多,為了便于歸納總結(jié),以展現(xiàn)工作的全貌,所以將一個時期的主要工作按時間分段,這樣也便于在各個階段中詳細(xì)敘述所取得的成績和經(jīng)驗. ,一般分為主要工作,成績效益,經(jīng)驗教訓(xùn),存在問題和對策等幾部分. (四)結(jié)尾和落款 必要時,也可以不寫結(jié)尾部分. 最后一般要用模式化的結(jié)束語收束全文,常用的是特此報告,專此述職. 結(jié)尾之后,要簽署姓名和日期. 四述職報告寫作的注意事項 (一)實事求是 述職報告要務(wù)實,要既講成績又講失誤,既講優(yōu)點又講不足,能顯示自己工作能力和水平的工作實績,要寫得深入透徹。對一般性工作,要注意把個人成績和集體成績分清,處理好個人與集體,公正,準(zhǔn)確,既不拔高,也不貶低,更不能有失公允,要講清楚參與程度,發(fā)揮的作用,投入的精力時間,解決的困難等. (二)突出特點 不同的崗位,不同的層次,不同的行業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)有不同的工作內(nèi)容和方法,即使同一職務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)也會因分工的不同有不同的工作重點,至于工作方法,述職者要突出自己工作的特點,顯示自己的工作個性,盡量避免那種千部一腔,千人一面,沒有特點沒有個性的寫法. (三)抓住重點 不論是按工作內(nèi)容分類,還是按時間順序敘述,述職報告都不要事無巨細(xì),面面俱到,否則,突出重要成績,要寫得詳細(xì),具體,充分,則可約略提及,一筆帶過. (四)虛實結(jié)合 虛指理論觀點,實,論理為輔,堆砌材料,也不能像理論文章一樣,通篇理論闡述,在事實的基礎(chǔ)上加以概括總結(jié),使理論與事實二者有機(jī)地結(jié)合起來. (五)語言簡練 述職報告的語言要精練,要盡量寫短一些,切忌數(shù)字化和概論化,大體上,差不多,過程的敘述以說明問題為宜,切忌冗長空泛,拖泥帶水?！ 〉?篇:工作總結(jié)怎么寫 工作總結(jié)是對一定時期內(nèi)的工作加以總結(jié),分析和研究,肯定成績,找出問題,得出經(jīng)驗教訓(xùn),摸索事物的發(fā)展規(guī)律,不是某一時期要做什么,如何去做,做到什么程度的問題,而是對某種工作實施結(jié)果的總鑒定和總結(jié)論,是對以往工作實踐的一種理性認(rèn)識. ,可以全面地,系統(tǒng)地了解以往的工作情況,可以正確認(rèn)識以往工作中的優(yōu)缺點?？梢悦鞔_下一步工作的方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益. 工作總結(jié)還是認(rèn)識世界的重要手段,使零星的,膚淺的,表面的感性認(rèn)識上升到全面的,系統(tǒng)的,本質(zhì)的理性認(rèn)識上來,尋找出工作和事物發(fā)展的規(guī)律,:領(lǐng)導(dǎo)者的責(zé)任,就是不斷指出斗爭的方向,規(guī)定斗爭的任務(wù),而且必須總結(jié)具體的經(jīng)驗,向群眾傳播這個經(jīng)驗,使正確的獲得推廣,錯誤的不致重犯. 寫好工作總結(jié),須勤于思索,培養(yǎng)出更多理論與實踐相結(jié)合,須對工作的失誤等有個正確的認(rèn)識,勇于承認(rèn)錯誤,須從以往的工作實際出發(fā),寫好工作總結(jié)是非常重要的,。一是總(過去的工作),二是結(jié)(工作的經(jīng)驗,教訓(xùn),規(guī)律).要正確處理好兩者關(guān)系:總是結(jié)的依據(jù),結(jié)是總的概括. (本文素材來源于網(wǎng)絡(luò)，如有侵權(quán)，請聯(lián)系刪除。)
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