20xx年解除勞動(dòng)合同申請(qǐng)書(shū)-資料下載頁(yè)
2025-02-09 15:06本頁(yè)面
【正文】 至年月日止?！ 。蛞曳教峁﹦趧?dòng)合同解除的證明并辦理相關(guān)退工手續(xù)； ，離職后不得作出有損公司名譽(yù)或利益之行為，否則將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任及所造成的全部損失。 。 本最新解除勞動(dòng)合同書(shū)樣本自甲，乙雙方簽字（蓋章）并加蓋甲方勞動(dòng)合同專(zhuān)用章后生效； 甲方（蓋章）_________有限公司 乙方（簽字或蓋章）_________ 法定代表人或授權(quán)委托人 ?。ê炞只蚝炚拢 ≌f(shuō)明：依據(jù)《勞動(dòng)合同法》第三十九條第（二）款的規(guī)定：嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的，用人單位可以解除勞動(dòng)合同。 這里有兩個(gè)地方需要注意的： 一是單位規(guī)章制度程序必須符合法律的規(guī)定； 二是此條規(guī)定的用人單位解除合同，應(yīng)理解成是企業(yè)單方的權(quán)利，即企業(yè)可以單方面解除合同，只要公司把自己應(yīng)該做相關(guān)手續(xù)做足了，員工是否回來(lái)辦理離職并不影響合同的解除?！ ?br />
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