【導(dǎo)讀】采取日??荚u和投票評選相結(jié)合的辦法。質(zhì)量四方面對全院職工進(jìn)行考評。每人設(shè)定基礎(chǔ)分為100. 項目和單項淘汰項目,具體考評細(xì)則見附件。評價,每半年匯總一次結(jié)果,每年進(jìn)行評選一次。評選,分值為30分。選取職代會人員30名進(jìn)行投票選舉。書記投票各占3分。對資格進(jìn)行審查后,進(jìn)入投票評選階段。選合計得分為最終成績,依據(jù)排名先后進(jìn)行選拔。政策,遵章守紀(jì)。正廉潔,辦事公道。處理,不互相拆臺。時)獎1分,不設(shè)封頂線。不犯自由主義,不搬弄是非,人,同志間聲譽(yù)較高。相關(guān)人員均扣1分。事與工作無關(guān)的事。班時間要儀容儀表整潔大方,動,違反一次扣分。對服務(wù)結(jié)果滿意。分,最高獎勵為5分??己似趦?nèi)無差錯事件發(fā)生。不良后果者,扣5分。咨詢建議,無群眾投訴?;虮煌对V者不得參評。至患者反復(fù)奔走現(xiàn)象發(fā)生。