軟件開發(fā)過程中的團(tuán)隊(duì)成員角色-資料下載頁
2024-12-23 14:35本頁面
【正文】 實(shí)施任務(wù)。 2. 參與編寫 《 用戶手冊(cè) 》 、 《 操作手冊(cè) 》 和相關(guān)培訓(xùn)教材。 3. 參與進(jìn)行“用戶確認(rèn)測(cè)試”和編寫 《 確認(rèn)測(cè)試報(bào)告 》 。 配置人員主要職責(zé) 項(xiàng)目級(jí)配置管理員的職責(zé) 制定配置管理計(jì)劃 建立并維護(hù)配置管理庫 建立并發(fā)布基線 物理審計(jì) (PCA) 跟蹤并關(guān)閉變更申請(qǐng) 報(bào)告配置狀態(tài) 組織級(jí)配置管理員的職責(zé)： 1 為項(xiàng)目組建立初始的配置庫 2 向項(xiàng)目組成員提供配置管理方面的培訓(xùn)及技術(shù)支持 3 配置管理工具的定制 4 配置管理審計(jì) 5 對(duì)外發(fā)布產(chǎn)品 6 維護(hù)更新配置管理標(biāo)準(zhǔn)過程及模板 7 備份配置庫 質(zhì)量保證人員（ QA）主要職責(zé) 。 （技術(shù)評(píng)審，決策評(píng)審，里程碑評(píng)審）。 、反饋、數(shù)據(jù)收集。 。 、預(yù)警。 美術(shù)設(shè)計(jì)師主要職責(zé) 1. 負(fù)責(zé)完成軟件設(shè)計(jì)師安排的功能界面設(shè)計(jì)。 2. 負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目整體色彩的調(diào)配。 3. 向系統(tǒng)分析師提出項(xiàng)目美化的建議。 4. 為 BS 項(xiàng)目提供一套或幾套 CSS樣式表及 HTML結(jié)構(gòu)表 5. 為 CS項(xiàng)目提供符合項(xiàng)目?jī)?nèi)容的靜態(tài)、動(dòng)態(tài)圖片。 6. 并為軟件設(shè)計(jì)師提供界面指導(dǎo)。 三、人員技能要求 三、人員技能要求 必須具有豐富的軟件設(shè)計(jì)與開發(fā)經(jīng)驗(yàn) 要具有領(lǐng)導(dǎo)能力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作技能 具有很強(qiáng)的溝通能力 業(yè)務(wù)知識(shí) 快速的學(xué)習(xí)能力 軟件架構(gòu)師 必須具有豐富的軟件設(shè)計(jì)與開發(fā)經(jīng)驗(yàn) 項(xiàng)目的業(yè)務(wù)知識(shí) 具有很強(qiáng)的溝通能力 學(xué)習(xí)能力 需求分析師 必須具有豐富的軟件設(shè)計(jì)與開發(fā)經(jīng)驗(yàn) 業(yè)務(wù)建模（ uml） 具有很強(qiáng)的溝通能力 學(xué)習(xí)能力 系統(tǒng)分析師 軟件開發(fā)師 具有較強(qiáng)的軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn) 具有很強(qiáng)的溝通能力 學(xué)習(xí)能力 復(fù)合型人才 較強(qiáng)的專業(yè)知識(shí) 軟件開發(fā)能力 工具使用能力 具有很強(qiáng)的溝通能力 學(xué)習(xí)能力 適應(yīng)能力 吃苦耐勞 綜合 :技能要求 謝謝！
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