【總結(jié)】變革時(shí)代的管理之道《如何做一名出色的中層經(jīng)理》研討班《中外管理》培訓(xùn)顧問(wèn):馬利民《中外管理》培訓(xùn)顧問(wèn):馬利民學(xué)習(xí)目的:?整理我們的管理思路?交流我們各自的經(jīng)驗(yàn)?學(xué)習(xí)有效的管理技巧與方法?促進(jìn)管理團(tuán)隊(duì)的相互理解?提升自我,更有效地工作《中外管理》培訓(xùn)顧問(wèn):馬利民
2025-01-06 13:22
【總結(jié)】《制造企業(yè)生產(chǎn)管理核心管理技能》溫馨提示:掃一掃,加關(guān)注!更多實(shí)用、前沿的企業(yè)管理資源第一時(shí)間發(fā)布,盡在博商微信。第一部分、生產(chǎn)主管的角色與職責(zé)、能力與要求第二部分、員工的培養(yǎng)與激勵(lì)-成為教練性主管制造企業(yè)生產(chǎn)主管核心管理技能第一部分、生產(chǎn)主管的角色與職責(zé)、能力與要求1、生產(chǎn)主管的角色認(rèn)知—自我定位2、優(yōu)秀主管必須具備的
2025-01-08 23:24
【總結(jié)】中層干部的核心管理技能HumanResourcesManagementTraining竹馬咨詢?培訓(xùn)要點(diǎn)?職業(yè)觀與職業(yè)經(jīng)理人的要求?Sony公司人力資源管理模式及相關(guān)要點(diǎn)?Sony公司中層管理人員的培養(yǎng)經(jīng)驗(yàn)?中層管理人員的核心管理技能?外資企業(yè)規(guī)范化管理要求和相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)?學(xué)習(xí)型組織的建設(shè)和培訓(xùn)體系的建
2025-01-11 00:18
【總結(jié)】如何當(dāng)好中層主管高級(jí)培訓(xùn)師:狄振鵬北京時(shí)代光華教育有限公司2團(tuán)隊(duì)規(guī)則準(zhǔn)時(shí)全程參與微笑贊美敞開(kāi)心胸
2024-10-19 09:09
【總結(jié)】中層經(jīng)理核心管理技能提升實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練課程目標(biāo)?一、管理者與管理之道?二、打造高績(jī)效團(tuán)隊(duì)?三、高效溝通與影響技術(shù)?四、激勵(lì)、育才與執(zhí)行力企業(yè)管理戰(zhàn)略地圖價(jià)值客戶價(jià)值主張承諾對(duì)戰(zhàn)略的承諾衡量業(yè)績(jī)指標(biāo)文化流程流程結(jié)構(gòu)行為領(lǐng)導(dǎo)行為企業(yè)管理6要素
2025-02-19 11:12
【總結(jié)】:正確·A.風(fēng)險(xiǎn)程度·B.任務(wù)的性質(zhì)·C.工作分類·D.包括以上三項(xiàng):正確·A.結(jié)果考核屬于事后判斷·B.結(jié)果考核屬于現(xiàn)代人力資源管理方法·C.過(guò)程考核不僅僅關(guān)注最后產(chǎn)生的結(jié)果,而且還重視事前計(jì)劃和事中控制·
2025-07-17 15:15
【總結(jié)】團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo):九大核心技能造就新型管理者作者:宋振杰序言 做一只善于領(lǐng)導(dǎo)的小蜜蜂 這本書(shū)的寫(xiě)作是從一封加急郵件開(kāi)始的。兩年前的秋天,我接到了這樣一封郵件: 宋老師,有一個(gè)緊急而又重要的問(wèn)題請(qǐng)教您。昨天,老板把我叫到辦公室說(shuō):"這兩年你的業(yè)績(jī)很出色,人品又扎實(shí)牢靠,你就負(fù)責(zé)整個(gè)華南區(qū)的銷售工作吧,華南區(qū)這幾十號(hào)人就交給你了。"
2025-07-17 16:11
【總結(jié)】買賣通.贏造企業(yè)網(wǎng)上貿(mào)易慧聰網(wǎng)(8292)七大核心銷售技能買賣通.贏造企業(yè)網(wǎng)上貿(mào)易認(rèn)識(shí)銷售人員的七大力量核心客戶購(gòu)買意愿的劃分客戶素質(zhì)的劃分認(rèn)識(shí)具體的客戶狀態(tài)認(rèn)識(shí)自我的銷售風(fēng)格成功案例
2025-02-06 12:31
【總結(jié)】順德職業(yè)技術(shù)學(xué)院培訓(xùn)中心張旭1服務(wù)營(yíng)銷核心技能及高效團(tuán)隊(duì)建設(shè)順德職業(yè)技術(shù)學(xué)院培訓(xùn)中心張旭2?心態(tài)與思維方式—力量之神or魔鬼??市場(chǎng)營(yíng)銷的基本理念?重新認(rèn)識(shí)并細(xì)分顧客需求?服務(wù)營(yíng)銷與關(guān)系營(yíng)銷?顧客抱怨與投訴?顧客挽留?集團(tuán)客戶開(kāi)發(fā)課程綱
2025-02-15 18:22
【總結(jié)】如何當(dāng)主管主管的核心管理技能主管?主(上帝)管的人?對(duì)一部分人來(lái)說(shuō)你是老板,對(duì)另一部分人來(lái)說(shuō)你是下屬,處于中間層?主管的責(zé)任心、上進(jìn)心和事業(yè)心美國(guó)《商業(yè)周刊》調(diào)查?200萬(wàn)主管(1%的人)主宰著美國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度。?70%的人認(rèn)為企業(yè)目標(biāo)由主管實(shí)現(xiàn)?70%的500強(qiáng)CEO由主管晉升而來(lái)99年美國(guó)《財(cái)富》調(diào)查:
2025-01-14 10:36
【總結(jié)】如何當(dāng)主管主管的核心管理技能主管?主(上帝)管的人?對(duì)一部分人來(lái)說(shuō)你是老板,對(duì)另一部分人來(lái)說(shuō)你是下屬,處于中間層?主管的責(zé)任心、上進(jìn)心和事業(yè)心美國(guó)《商業(yè)周刊》調(diào)查?200萬(wàn)主管(1%的人)主宰著美國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度。?70%的人認(rèn)為企業(yè)目標(biāo)由主管實(shí)現(xiàn)?
2025-01-09 02:29
【總結(jié)】如何當(dāng)主管主管的核心管理技能天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632主管?主(上帝)管的人?對(duì)一部分人來(lái)說(shuō)你是老板,對(duì)另一部分人來(lái)說(shuō)你是下屬,處于中間層?主管的責(zé)任心、上進(jìn)心和事業(yè)心天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632美
2024-10-19 15:31
【總結(jié)】1銷售核心技能及客戶關(guān)系管理天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:1755696322?心態(tài)與思維方式—力量之神or魔鬼??市場(chǎng)營(yíng)銷的基本理念?我們充分理解顧客嗎?—了解顧客?如何尋找潛在客戶??以客戶為核心的顧問(wèn)式銷售技巧?客戶關(guān)系管理課程綱要
2025-01-04 00:52
【總結(jié)】中層干部的核心管理技能HumanResourcesManagementTraining竹馬咨詢?.....精品資料網(wǎng)培訓(xùn)要點(diǎn)?職業(yè)觀與職業(yè)經(jīng)理人的要求?Sony公司人力資源管理模式及相關(guān)要點(diǎn)?Sony公司中層管理人員的培養(yǎng)經(jīng)驗(yàn)?中層管理人員的核心管理技能?外資企業(yè)規(guī)范化管理要求和相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)?
2025-01-24 03:14
【總結(jié)】TWI班組長(zhǎng)核心管理技能提升陳曉亮主講2達(dá)成績(jī)效的責(zé)任。但在職場(chǎng)中,卻經(jīng)常出現(xiàn)一下困擾,形成工作開(kāi)展時(shí)的障礙:◇部屬推進(jìn)工作能力方面有不知、不會(huì)、做不好的情形;◇工作方法及工作程序方面有不理想、不完備,造成員工不舒適、不方便。員工不滿意的情形;◇職場(chǎng)人際關(guān)系方面有缺乏意愿、不想做、士氣低落、溝通不良、不和諧的情形;
2025-01-09 04:47