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黨務(wù)工作年度計劃交流調(diào)度會議講話-資料下載頁

2024-10-07 16:57本頁面

【導(dǎo)讀】工作計劃制定情況,交流黨務(wù)工作思路,安排部署今年的黨務(wù)工作。單位相互學(xué)習(xí)借鑒。下面,我結(jié)合集團公司領(lǐng)導(dǎo)班子審定的**年度黨委工作要點,題,按照“圍繞中心工作、融入中心工作、促進(jìn)中心工作”的思路,司整體黨務(wù)工作實現(xiàn)新的突破。斷做好充分的思想準(zhǔn)備和扎實的工作準(zhǔn)備。夯實實現(xiàn)全年各項任務(wù)目標(biāo)和穩(wěn)步實施改革的基礎(chǔ)。團公司各項決策部署不折不扣地落到實處。對第二批教育實踐活動進(jìn)行部署。1月25日,省委省召開了黨的群。民群眾滿意的效果。**年9月基本完成。2月7日上午,市委召開常委會議,對市委關(guān)于深入。集團公司各級黨組織要根據(jù)上級黨組織的統(tǒng)一。同時,集團公司黨委將按照市委、市國資委黨委的安排部署,的思想武器,開好各級班子民主生活會。民務(wù)實清廉形象進(jìn)一步樹立,企業(yè)風(fēng)氣更正、發(fā)展更好、后勁更足。開門好作出積極貢獻(xiàn)。認(rèn)真貫徹落實市國資委黨委下。監(jiān)督管理,建立企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員管理的長效機制。

  

【正文】 來、走出去相結(jié)合的方式,溝通中學(xué)習(xí),交流中提高,不斷提升班組建設(shè)水平。 九、深化典型培育,為改革創(chuàng)新轉(zhuǎn)型升級樹立標(biāo)桿榜樣 培養(yǎng)、宣揚先進(jìn)典型是我黨政治優(yōu)勢和優(yōu)良傳統(tǒng), 是思想政治工作的重要手段,是提高思想政治工作成效的有效載體。當(dāng)前,宏觀經(jīng)濟形勢復(fù)雜嚴(yán)峻,對集團公司發(fā)展建設(shè)帶來重大影響和挑戰(zhàn)。越是形勢困難,越需要提振信心、鼓舞士氣,發(fā)揮先進(jìn)典型的示范引領(lǐng)作用。各企業(yè)、各部門在深入挖掘先進(jìn)典型、積極推薦先進(jìn)典型、認(rèn)真總結(jié)先進(jìn)典型、高調(diào)宣傳先進(jìn)典型的同時,要切實注意以下幾點: 一是選擇典型要突出 “ 新 ” 。就是善于以敏銳的眼光、獨到的視角選擇典型。在平常工作中,要注意從共性事物中尋找獨具特色的個性,從選擇的典型身上發(fā)現(xiàn)一個個令人眼亮的閃光點,以 “ 點動成線、線聯(lián)成面 ” 的效果 ,使選擇的典型具有說服力和感染力和生命力。 二是挖掘典型突出 “ 小 ” 。要堅持 “ 唯賢是舉 ” 的原則,發(fā)現(xiàn)、挖掘平凡崗位上的 “ 無名英雄 ” ,予以及時宣揚,并納入培養(yǎng)日程。 三是培養(yǎng)典型突出 “ 準(zhǔn) ” 。針對不同級別的典型,要根據(jù)其培養(yǎng)方向和自身特點,具體制定切實可行的培養(yǎng)方案,力求打造全市叫得響,全省推得開,全國有影響的典型。 四是宣傳典型突出 “ 實 ” 。各企業(yè)、各部門自身選樹、培育的先進(jìn)典型,要首先在內(nèi)部深入開展宣傳,營造學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、當(dāng)先進(jìn)的濃厚氛圍。通過嚴(yán)格篩選,層層推薦,精選重大典型,在集團公司以上媒體宣傳報道,在全集團引起廣泛關(guān)注和強烈反響;力爭在市級、省級以上媒體集中宣傳和推廣,從而提升集團公司的知名度和美譽度。 五是運用典型突出 “ 優(yōu) ” 。第一,老典型提檔升級創(chuàng)新優(yōu)。對老典型,不能使其居功自傲、止步不前,要加強后續(xù)培養(yǎng),使其不斷煥發(fā)新的活力,再創(chuàng)新佳績,再上新臺階。第二,新典型精心培育鍛造優(yōu)。對新典型,不能放松管理、任其發(fā)展,要堅持精心培育,不斷錘煉,促其成熟,可采取 “ 抓住一個閃光點、挖掘一條事跡鏈、弘揚一個精神面 ” 的方法,使新典型立得住叫得響,更具說服力和教育力。第三,集體典型薪火相 傳保持優(yōu)。對集體典型,不能樹一個扔一個、過時不用,要深入宣傳其爭先創(chuàng)優(yōu)的團隊精神,繼續(xù)保持 “ 扛紅旗、爭第一 ” 的堅定信心,形成 “ 不用揚鞭自奮蹄 ” 的源動力,努力營造先進(jìn)典型不斷涌現(xiàn)的生動局面。 同志們,做好新一年度黨務(wù)工作,關(guān)鍵在于加強組織領(lǐng)導(dǎo)、強化工作落實。一要建立責(zé)任落實體系。層層簽訂年度黨建目標(biāo)責(zé)任書,逐級落實黨建工作責(zé)任制,形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門牽頭落實、基層創(chuàng)新推進(jìn),一級抓一級、層層抓落實的良好格局。二要建立工作落實體系。繼續(xù)堅持好重點任務(wù)量化分解、日常調(diào)度和督查通報、季度黨組織工作考評等制度 ,形成從安排部署、跟蹤督導(dǎo)、考核評價到督查通報的閉合管理機制。三要建立聯(lián)動落實體系。加強對群團組織的領(lǐng)導(dǎo),指導(dǎo)各級工會、共青團、人武保衛(wèi)、老干、女工、 “ 關(guān)工委 ” 等組織和部門,貼緊黨政工作重心,緊密結(jié)合自身實際,認(rèn)真規(guī)劃和落實好新一年度的工作,形成齊抓共管抓落實、齊爭共創(chuàng)促發(fā)展的良好局面。 同志們, **年,是全面貫徹落實黨的十八屆三中全會精神、全面深化改革的第一年,是集團公司的改革創(chuàng)新年、提質(zhì)增效年、作風(fēng)建設(shè)年,也是為集團公司轉(zhuǎn)型升級改革發(fā)展打基礎(chǔ)的關(guān)鍵一年。做好今年的各項工作,對于繼續(xù)保持集團公司快 速發(fā)展的良好勢頭,意義重大。各級黨組織、各級領(lǐng)導(dǎo)干部務(wù)必準(zhǔn)確把握形勢,提升思想境界,做到胸中有大局、心中有目標(biāo)、手中有抓手,堅持因勢而謀、應(yīng)勢而動、順勢而為,在 **年里展示新作為、做出新貢獻(xiàn)。
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