通貨膨脹與失業(yè)(3)-資料下載頁
2025-05-15 21:56本頁面
【正文】 假定起先通貨膨脹率為零 ，人們沒有通貨膨脹預(yù)期 ， 經(jīng)濟(jì)運(yùn)行在圖 156中的 a點(diǎn) 。現(xiàn)假定總需求突然增加 ， 使通貨膨脹率上升到 2%。 由于人們視線沒有預(yù)計(jì)到有通貨膨脹 ， 因此經(jīng)濟(jì)沿著費(fèi)利普斯曲線變動(dòng)到 b點(diǎn) ， 失業(yè)率由 5%降到 3%， 通貨膨脹率上升到 2 % 。 通貨膨脹率與失業(yè)率短期替代關(guān)系 PC0 PP?1PCtU0PCdb cea0 1 2 3 4 5 6 7 8 1 2 3 4 5 6 圖 156 短期和長期的 菲利普斯曲線 38 三、短期與長期菲利普斯曲線 ? 假定通貨膨脹率不是突然上升，而是經(jīng)常上升，則人們就會形成 2%的通貨膨脹率預(yù)期。工人們會要求工資提高 2%，實(shí)際工資不變，失業(yè)率回復(fù)到原先的自然失業(yè)率 5%的水平上，從而經(jīng)濟(jì)達(dá)到 c點(diǎn)。如果政府再想把失業(yè)率降到自然失業(yè)率以下則經(jīng)濟(jì)沿 PC1到 d點(diǎn)，此時(shí)通貨膨脹率 5%，如果 5%的通貨膨脹率成為人們預(yù)期的通貨膨脹率，人們就會把 5%通貨膨脹率放到下一輪的工資談判中。一旦如此，失業(yè)率又回到自然失業(yè)率水平，經(jīng)濟(jì)達(dá)到 e點(diǎn)。這樣的過程不斷重復(fù)，形成一條 a、 c、 e點(diǎn)連接的垂直的菲利普斯曲線。這就是 長期菲利普斯曲線 。 ? 長期菲利普斯曲線是聯(lián)結(jié)每一根短期菲利普斯曲線上實(shí)際通貨膨脹率和預(yù)期通貨膨脹率相等之點(diǎn)的一根曲線，它是一條垂線。 與短期不同，在長期中通貨膨脹和失業(yè)之間沒有交替關(guān)系。 39 四、理性預(yù)期和政策無效性 ? 理性預(yù)期是指事先根據(jù)各種資料、信息，運(yùn)用有關(guān)理論和知識，所作出合乎實(shí)際的預(yù)測。 ? 理性預(yù)期認(rèn)為在通貨膨脹和失業(yè)之間沒有交替關(guān)系。 ? 理性預(yù)期學(xué)派認(rèn)為政府相機(jī)抉擇的政策是無效的。如果政府不干預(yù)或者盡量少干預(yù)，讓市場機(jī)制自行調(diào)節(jié)，經(jīng)濟(jì)反而更加穩(wěn)定。 40 五、滯脹的對策 ? 滯脹指高失業(yè)率與高通貨膨脹率并存時(shí)，政府要進(jìn)行干預(yù) 。具體的措施有： ? 工資與物價(jià)管理 ? 人力投資 ? 部門之間的協(xié)調(diào) ? 實(shí)行微觀財(cái)政政策和微觀貨幣政策 41 五、滯脹的對策 ? 工資與物價(jià)管理 宏觀財(cái)政政策和宏觀貨幣政策被認(rèn)為不足以應(yīng)付成本推進(jìn)的通貨膨脹。因此，有些西方經(jīng)濟(jì)學(xué)家建議采取 工資 — 物價(jià)管制政策 。這種政策又稱收入政策，主要指限制工資收入增長率的政策。 工資 — 物價(jià)管理政策旨在限制工資上升，其矛頭是對準(zhǔn)工會的。其理由是：只要工資不上升，物價(jià)就不會上升。有時(shí)候，政府為了不讓工會提出增加工資的要求，也采取管制物價(jià)的措施。但對物價(jià)的限制于對工資增長率的限制相比，前者是次要的，后者是主要的。 42 五、滯脹的對策 ? 工資與物價(jià)管理 工資 — 物價(jià)管制的具體措施： 第一、硬性凍結(jié)，即禁止工資和物價(jià)上漲 第二、工會與企業(yè)自愿協(xié)議，共同遵守限制工資收入增上率的措施。 第三、以增稅或減稅作為懲罰或獎(jiǎng)勵(lì)以限制工資收入增長率的政策，又稱以稅收為基礎(chǔ)的收入政策。 43 五、滯脹的對策 ? 人力投資 由于勞工市場結(jié)構(gòu)不協(xié)調(diào)而造成的失業(yè)，被稱為 結(jié)構(gòu)性失業(yè) 。如上所說，它是失業(yè)與職位空缺并存條件下的失業(yè)。政府的人力投資（人力政策）被認(rèn)為可以解決失業(yè)與職業(yè)空缺的矛盾，因?yàn)檫@將使不適應(yīng)雇主要求的工人和失業(yè)者有機(jī)會重受訓(xùn)練，或遷移到適宜他們就業(yè)的地點(diǎn)去。 44 五、滯脹的對策 ? 部門之間的協(xié)調(diào) 考慮到通貨膨脹的結(jié)構(gòu)性和失業(yè)的結(jié)構(gòu)性，一些西方經(jīng)濟(jì)學(xué)家建議應(yīng)使各部門之間保持一定的比例關(guān)系。因?yàn)樵诮?jīng)濟(jì)波動(dòng)過程中，經(jīng)常會有些部門興起，有些部門衰落，這就發(fā)生勞動(dòng)力能否轉(zhuǎn)移到新工作崗位去的問題，而勞動(dòng)力的轉(zhuǎn)移問題也是一個(gè)技術(shù)適應(yīng)問題。如果部門比例不協(xié)調(diào)，漸加劇失業(yè)狀況。 不僅如此，為了避免因某些產(chǎn)品供求失調(diào)而推動(dòng)的物價(jià)上漲，特別是為了避免某些關(guān)鍵性產(chǎn)品的供求失調(diào)，部門之間保持一定的比例關(guān)系被認(rèn)為是必要的。 45 五、滯脹的對策 ? 實(shí)行微觀財(cái)政政策和微觀貨幣政策 微觀財(cái)政政策 包括稅收結(jié)構(gòu)政策和公共支出的微觀化。 微觀財(cái)政政策的用處在于影響需求和供給結(jié)構(gòu)，可緩和由供求失調(diào)引起的經(jīng)濟(jì)波動(dòng)。 微觀貨幣政策 包括利息率結(jié)構(gòu)和信貸結(jié)構(gòu)的調(diào)節(jié)。這一政策通過各種利息率差別的調(diào)整，以及通過各種信貸數(shù)額和條件的變動(dòng)來影響存款和信貸總額，以調(diào)節(jié)貨幣流通量。 46 HOMEWORK ? 教科書習(xí)題
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