【正文】 元的標準，切實保障經(jīng)費投入。加大隊伍建設(shè)力度，各直屬單位配備 2 至 3 名專職工作人員，各處（室）配備 1 專職工作人員，定期開展業(yè)務(wù)經(jīng)驗交流會，確保干部教育培訓工作“有人抓、有人推，抓得牢 、推得快”。加大宣傳力度，綜合運用多種手段，開展系列宣傳活動，為深入推進干部教育培訓活動營造良好氛圍和強大聲勢。 2020年干部教育培訓工作條例貫徹情況自查報告 根據(jù) XX 委組 [20＊＊ ]＊號精神，現(xiàn)將我局貫徹執(zhí)行《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》情況作如下匯報： 一、基本情況： 我局現(xiàn)有工作人員 14 人，其中行政編制 10 人，事業(yè)編制 4 人。離退休人員 12 人。局長 1 名、副局長 2 名、副書記 1 名。內(nèi)設(shè)機構(gòu) 7個，即：辦公室、醫(yī)政科、規(guī)劃與財務(wù)科、防疫婦幼保健科、衛(wèi)生監(jiān)督科、愛衛(wèi)科、初?？?。 科長 (含辦公室主任 1 名 )4 名、副科長 1 名。其主要職責貫徹衛(wèi)生工作方針、政策和法律法規(guī)，貫徹衛(wèi)生工作技術(shù)規(guī)范，提出含縣衛(wèi)生發(fā)展規(guī)劃并組織實施。貫徹國家愛國衛(wèi)生工作方針、政策和法規(guī)。負責全縣初級衛(wèi)生保健工作的綜合管理、業(yè)務(wù)指導和質(zhì)量監(jiān)督。協(xié)助縣紅會開展人道主義宣傳和救護等工作。 根據(jù) XX 縣人民政府《關(guān)于鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院下放到鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理的通知》 (X府發(fā) [1987]號 )和中共 XX 縣委、 XX 縣人民政府《關(guān)于進一步加快農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的決定》 (X 委發(fā) [1997]37 號 )精神，分別把鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和中心衛(wèi)生院下放給鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府管理， 實行縣鄉(xiāng)共管、以鄉(xiāng)為主的管理體制，鄉(xiāng)鎮(zhèn) 衛(wèi)生院和中心衛(wèi)生院黨政負責人由鄉(xiāng)鎮(zhèn)征求縣 XX 局的意見后，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)任免。根據(jù)中共 XX 縣委《關(guān)于進一步明確縣委宣傳部的范圍、職責的通知》 (X 委發(fā) [1992]1 號 )精神，衛(wèi)生系統(tǒng)的縣直屬醫(yī)療衛(wèi)生單位的黨政正副職， XX 局內(nèi)設(shè)機構(gòu)負責人 (正職 )，愛衛(wèi)辦副主任均由縣委宣傳部考察任命。今年 7 月根據(jù)中共 XX 縣委、 XX 縣人民政府《關(guān)于進一步加強農(nóng)村衛(wèi)生工作的決定》 (XX 委發(fā) [2021]47 號和中共 XX 縣委辦公室、 XX 縣人民政府辦公室《關(guān)于印發(fā) XX 縣農(nóng)村衛(wèi)生改革與發(fā)展實施意見的通知 》 (XX 委辦發(fā) [2021]115 號 )精神，將鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院 (含中心衛(wèi)生院 )的人、才、物上劃縣衛(wèi)生行政主管部門，實行縣鄉(xiāng)共管以縣為主的管理體制。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和中心衛(wèi)生院院長由鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府提名考察，報XX 局審批，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和中心衛(wèi)生院書記和副院長仍由鄉(xiāng)鎮(zhèn)考察任免。由此可見我局限性今年 7 月以前除有任免局機關(guān)內(nèi)設(shè)機構(gòu)副職以外沒有外設(shè)有其他干部管理權(quán)。 二、認真學習、貫徹執(zhí)行《干部任用條例》 一是領(lǐng)導重視、帶頭抓學習。 繼縣委組織在 2021 年 8 月 30 日召開《干部任用條例》培訓會后，我局主要領(lǐng)導以高度的政 治責任感和強烈的事業(yè)心、充分認識到中有掌握好《干部任用條例》的精神實質(zhì)，才能執(zhí)行好《干部任用條例》的規(guī)定，落實好《干部任用條例》的要求。事領(lǐng)黨委一班人以嚴謹?shù)膶W風，系統(tǒng)地、深入地學習《干部任用條例》的各項規(guī)定，做到原原本本地學，逐章逐條逐句地學，反反復復地學，并與原《暫行條例》對照起來學。通過認真學習，深刻領(lǐng)會《干部任用條例》的精神實質(zhì)，熟悉選拔任用干部的原則、標準和程序，提高貫徹執(zhí)行《干部任用條例》的準確性。僅在黨委成員會上學習不夠的，又分別在局機關(guān)黨委會、中心組學習會和職工大會上學習。并結(jié)合實際工作學， 把學習《干部任用條例》與貫徹落實江總書記“ ”講話精神結(jié)合起來，與實際工作結(jié)合起來，切實提高學習效果。達到“領(lǐng)導干部熟悉”、組織人事干部精通、黨員干部了解、廣大群眾知曉的目標 。 二是抓落實、嚴格按規(guī)章辦事。 在實際工作中，嚴格按章辦事，以堅強的黨性、良好的作風和改革的精神把《干部任用條例》落實到干部選拔任用工作的各個環(huán)節(jié)中去，我們在選拔干部時，堅持做到四個嚴格：一要嚴格堅持原則?！陡刹咳斡脳l例》規(guī)定黨政領(lǐng)導選拔任用的六條原則，在任何時候、任何情況下毫不動搖。二要嚴格執(zhí)行標準。《干部任用 條例》規(guī)定的黨政領(lǐng)導干部應(yīng)具備的六項基本條件和任職資格，體現(xiàn)了德才兼?zhèn)涞脑瓌t，必須始終堅持把這些基本條件和任職資格作為衡量干部的基本尺度，特別是要把政治思想放在第一位，把能否堅持和實踐“三個代表”重要，作為選拔任用干部的最重要、最根本的要求，真正做到按標準、按德才選賢任能。三要嚴格履行程序。在原則和標準確定之后，程序起決定性作用。在選拔作用干部中嚴格按照民主推薦、考察、醞釀、討論決定、任前公示等程序辦理。做到堅持程序一步不缺、履行程序一步不錯。四要嚴格遵守紀律。增強黨委一班人政治觀念、組織觀念、法紀觀念，堅 持公道正派，嚴格遵守《干部作用條例》規(guī)定的十條紀律，對違反干部選拔作用工作的各種行為，敢于抵制，勇于斗爭，真正做到“堅持原則不動搖，執(zhí)行標準不一樣，履行程序不復通，遵守紀律不放松。 三、嚴格按照《干部作用條例》選好、用好干部 在新的《干部作用條例》頒布后我局匯同 X 城鎮(zhèn)人民政府對新組建的 X 城鎮(zhèn)第二衛(wèi)生院領(lǐng)導實行競爭上崗。首先成立了競聘領(lǐng)導小組和評委會，以張貼和在 XX 報上公布《關(guān)于公開招聘 X 城鎮(zhèn)第二衛(wèi)生院院長的通告》，公布了招聘條件，招聘程序 (報名 — 資格審查 — 競聘人員公開演講 — 評委打分 — 考察 — 討論決定 政府行文 )。競聘人員經(jīng)審查后有 7 名符合競聘條件，按照公平、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，選聘了一名院長和副院長。這兩位院長不辜負 XX 局和 X 城鎮(zhèn)政府的重托，團結(jié)和帶領(lǐng)全院職工勵精圖治、奮發(fā)努力，把一個心渙散、設(shè)備簡陋、資金短缺、人 員素質(zhì)差、退休人員多的四個分院順利合并成一個醫(yī)療單位，并逐步走向規(guī)范化管理，在短短的 10 個月內(nèi)取得了較好成績，業(yè)務(wù)收入達 133 萬，且略有節(jié)余，目前總的業(yè)務(wù)收入已躍居全且 26 個鄉(xiāng)鎮(zhèn) 衛(wèi)生院的前四名。這充分說明了只要我們嚴格執(zhí)照《干部作用條例》要求，選好用好領(lǐng)導，就能管好一個單位，或者帶動一方經(jīng)濟發(fā)展。 四、存在的問題 (1)內(nèi)疫機構(gòu)競爭上崗的問題。根據(jù) XX 縣人民政府辦公室《關(guān)于印發(fā) XX 局職能配臵內(nèi)設(shè)機構(gòu)和人員編制規(guī)定的通知》 (XX 府辦發(fā)[2021]13 號 )精神，我局內(nèi)設(shè)機構(gòu) 6 個，設(shè)正副 科長 6 名。同有正副科工 5 名，其中 48 歲以上占 3 名，占現(xiàn)有科長的 60%。全局工作人員符合中共 XX 縣委組織部、 XX 縣人事局《關(guān)于印發(fā) XX 縣機構(gòu)改革中縣屬局級工作部門內(nèi)設(shè)機構(gòu)領(lǐng)導職位競爭上崗實施辦法的通知》 (XX 委組[2021]17 號 )競爭上崗條件的人員只有 3 人，并要求每一職位至少應(yīng)有2 人參與競爭。為此，內(nèi)設(shè)機構(gòu)競爭上崗只有待條件成熟時再進行。 (2)雙重管理干部任免的問題關(guān)于貫徹執(zhí)行《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》情況匯報。 按照 XX 委辦發(fā) [2021]115 號規(guī)定，我局的管理權(quán)限僅有鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和 中心衛(wèi)生院院長的審批權(quán)，提名、考察由鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府管理，這樣有可能出現(xiàn)意見不一致在醞釀協(xié)調(diào)時可能會遇到阻力。建議能否將鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和中心衛(wèi)生院院長的任免改為衛(wèi)生主管部門在征求鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府意見后考察聘任。