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縣委督查室主任述職述廉報告-資料下載頁

2025-04-29 11:28本頁面
  

【正文】 ,對會務工作形成了一套科學的流程,突出抓好會前準備、會中服務、會后落實三個關鍵環(huán)節(jié)。制定會務方案,充分考慮各個細節(jié);會中服務規(guī)范細致,保證會議井然有序;會后及時做好會議資料的整理印發(fā)和會議紀要的起草,更好地服務全縣學 習貫徹。一年來,辦公室先后參與籌備了全市農業(yè)農村觀摩會等 10 多次大型會議和活動,成功地展示了吳堡形象,得到了領導的充分認可。值班方面,嚴格領導帶班和 24 小時值班制度,強化協調聯絡,提高應急反應能力,確保各項工作處理不誤時、不誤事。 三是立足提供一流服務,努力提高保障工作水平。機要方面,按照規(guī)定配強配齊機要設施,堅持 24 小時領導帶班和干部值班制度,從提高電報的傳輸、閱辦質量出發(fā),嚴格要求執(zhí)行電報傳閱、登記、領導簽批制度,做到了傳送及時、辦報準確、保密安全,實現了無錯傳、無漏傳,無泄密,無漏辦、無積壓, 確保了縣委與上級黨委機關的工作聯系和通訊暢通。保密方面,強化保密意識教育,夯實保密工作責任,加強對全縣涉密計算機、黨政部門涉密人員、信息網絡以及經濟、科技、商業(yè)秘密的保密指導,對已確定的保密要害部門、部位、組織進行認真管理督查,防止了新形勢下泄密事件的發(fā)生。公務接待方面,堅持遵循有利于公務活動開展和具體任務完成的原則,切實做到熱情周到、務實節(jié)儉,確保安全、方便、順暢,為發(fā)展經濟、推進工作、提升形象服務,全年公務接待滿意度達到了 100%。機關事務方面,按照“高、嚴、實、細”四字訣的要求,加強機關事務管理,最大 限度地節(jié)約行政成本,后勤管理井然有序,縣委大院環(huán)境衛(wèi)生和綠化工作明顯改善,為縣委和各部門工作正常運轉提供了有力保障,營造了良好氛圍。 三、和諧共事,努力維護領導班子團結 我始終堅持大事講原則、小事講風格、有事共商量,當好團結的楷模、共事的頭羊,堅決維護領導班子的團結統(tǒng)一。在班子中從不以年長自居,以包容、寬容、理解的心情去面對誤解。在處理工作中從不獨斷專行,總是與班子成員共同協商,密切配合,真正做到思想上合心、工作上合力、行動上合拍。對于副職分管的工作,我一般都不去干涉,給他們以充分的信任,而對自己主管的工作,積極征求副職的意見,營造了和諧共事的良好氛圍。定期召開黨支部擴大會和干部職工大會,帶頭在會上開展批評和自我批評,始終保持戒驕戒躁,謙虛謹慎。 四、廉潔自 律,努力起好表率示范作用 為官之道,廉為根本。一年來,我認真貫徹落實黨風廉政建設責任制,自覺按照黨紀條規(guī)來規(guī)范自己的言行,嚴格遵守《廉政準則》,堅持在思想上自省、權力上自重、紀律上自警、生活上自節(jié)、言行上自慎。始終堅持公平正直,不徇私情,要求別人做到的,自己率先做到,要求別人不做的,自己堅決不做。嚴格執(zhí)行厲行勤儉節(jié)約、制止奢侈浪費有關規(guī)定,帶頭管好親屬和身邊的人員,不搞特殊化。主持研究制定辦公室黨風廉政工作計劃,明確各自工作職責,對各下屬單位履行黨風廉政建設責任制工作情況進行督促檢查。繼續(xù)堅持領導個人重大事項報告制度,主動接受干部職工的監(jiān)督,形成了反腐倡廉、廉潔從政的良好氛圍。過去的一年,我盡管做了一些工作,取得了一定的成績,但與縣委的要求和干部群眾的期盼相比還有一定差距,主要表現在:一是理論學習還不夠深,學習中缺乏“擠”勁和“鉆”勁;二是開拓創(chuàng)新意識還不夠強,按部就班、被動等待多,主動研究思考、創(chuàng)造性開展工作少;三是勤于事務性工作,深入基層調研少,在為領導決策服務上,提供有價值的成果不多。對于這些問題和不足,我將在今后的工作中認真加以克服和改正。 第五篇:設計室主任述職述廉材料 2021述職述廉報告 孫自忠 按照局考核要求,結合本人工作實際,現將自己 2021 個人履職情況和廉潔自律情況報告如下: 一、思想政治 能認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀,做到政治上、思想上、行動上同黨中央保持高度一致;積極參加局里組織的各類會議,認真領會并貫徹實施上級水利工作提出的新要求,做到了思想上高度重視,行動上堅決迅速。同時,注重加強對設計室干部職工的政治學習和思想教育,定期不定期組織他們學習上級文件精神,幫助他們理解重大的水利方面的 政策精神,指導開展水利各項工作。 二、作風紀律 注重培養(yǎng)良好的工作作風,把實干、肯干、能干作為自己的工作信條,工作上不玩虛的,做到踏踏實實;工作上積極主動干,發(fā)揚奉獻精神,不斤斤計較;工作上發(fā)揮主觀能動性,開動腦筋,多想辦法,把正常的工作辦出新意,把創(chuàng)新的工作辦出特色,把難辦的事情辦出 水平。深入基層,調查研究,不亂表態(tài),不亂拍板,不亂許愿,做到多匯報,多請示,多研究,多分析,擺正位置不越位,真抓實干不缺位。在工作紀律上,做到嚴于律己,樹立表率,同時,嚴格要求設計室干部職工,上班不遲 到,下班不早退,嚴格遵守局機關作風建設各項要求規(guī)定。 三、工作能力 利用自己的業(yè)務經歷熟悉水利設計工作的優(yōu)勢,充分發(fā)揮工作的主觀能動性,一年來在局長的領導下,認真履行水利設計等職責,積極主動地出謀劃策,按照縣委、縣政府對水利工作的總體要求,指導設計室在水利設計、防汛指導和水利工程管理等方面作了大量的工作。 ( 1)水庫除險加固工程設計進展順利。全縣的中小型水庫多數是建于上世紀六七十年代,如今都出現了不同程度上的病險,急需除險加固。一年來在科室成員的齊心協力下,前后組織完成了戽水洞、超英、地回垅、烏金洞、麻沖灣、勝利、烏鴉溪、馬如田共 8 座?。á颍┧畮斐U加固工程的初步設計工作,以及浦市白兒溪、海螺沖兩座山塘整治工程的設計工作。 ( 2)防汛指導工作取得成效。在今年的防汛抗旱工作中,我們堅持立足現狀,因地置宜,探索和實踐防汛工作的新路子。在汛期來臨之前,我們對多處山塘、溪壩進行了加固設計,為全縣能夠順 利度汛做出保障。但今年汛期我縣遇到了罕見的暴雨襲擊,此時各位同仁 深入各自所聯系鄉(xiāng)鎮(zhèn),現場做技術指導,取得了階段性勝利。 (3)農村安全飲水工程設計工作順利進行。今年來,為解決部分農村地區(qū)飲水難的問題,著眼于實際,從小問題抓起,農村人飲安全工程設計工作得以進展順利。同步指導興隆場、白羊溪、小章三個鄉(xiāng)鎮(zhèn)集中供水工程的工程施工,并協助進行工程管理。完成了以達嵐鎮(zhèn)都用村集中供水工程,很好地解放和發(fā)展了農村生產力,促進了農村經濟的發(fā)展;改善了農村生活條件,提高了人民生活質量;有力地推進了社會主義新農 村建設的進程,為農村全面建設小康社會創(chuàng)造了條件;推動了農村精神文明建設,促進了農村社會穩(wěn)定。 ( 4)各項規(guī)劃編制和初步設計進展順利。先后完成了峒底電站以電代燃料電源點改造工程可行性研究報告及能溪河(興隆場段)堤防加固工程初步設計等一系列的前期工作,為今后的項目實施、技施設計的開展作到了有據可依,推動了工作的進程。 ( 5)協助搞好水土流失治理工作。指導完成對實施的小流域土地利用現狀、治理措施布置、集中連片示范工程、群眾意愿、鄉(xiāng)鎮(zhèn)村組協助治理等方面進行了全面的外業(yè)調查,并探索性地完成了浦溪項目區(qū) 高橋小流域 2021 年水土流失綜合治理工程實施方案報告。 四、廉潔自律 在做好自身廉潔自律的同時,積極做好設計室干部職工的廉政建設和教育。每月都要召集設計室的同志進行廉政專題教育,從不擅自 對外設計,私分設計費用。并且在今年多處水利工程建設中,自己能夠嚴格按照工程招投工作要求,按照程序參加了工程的招投標,隨時監(jiān)督工程進展和工程質量問題,發(fā)展問題立即糾正。個人和設計室的同志沒有接受過施工單位的任何禮金禮物,在整個施工過程中保持了廉潔自律。目前,各項工程嚴格按照合同要求和工程進展日期進行。 連點的田溶水庫除險加固工程已經順利通過國家、省、市相關部門的驗收。 六、存在問題 通過實際工作并聽取了部分群眾的意見后,我個人主要存在以下幾方面的問題:一是在工作中存在急躁情緒。二是與領導班子成員溝通交流得不夠。三是對設計室以外的工作過問得不多、關心得少。 七、努力方向 今后自己主要從以下方面加以改進和努力: 一是繼續(xù)加強對黨的政策方針和十七大精神和新《黨章》的學習,不斷提高自己的政治覺悟和思想覺悟。特別是要加強對水利業(yè)務知識的學習,不斷提高自己的水利業(yè)務水平。 二是加強對領導管理和領導方法知識的學習,虛心向領導們學習,盡快提高自己的領導管理水平。 三是樹立全局意識,全局觀念,多從全局和大局上考慮和思考問題,不斷提高自己的管理能力。
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