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群眾路線個人對照檢查材料-資料下載頁

2025-04-27 07:57本頁面
  

【正文】 公私不分,自己于 2021 年購臵了一臺二手小汽車,外出辦私事和平時上下班都是開私家車,從未出現(xiàn)公車私用現(xiàn)象;經(jīng)過整改,在辦公用房上已完全達標;工作中只參加辦公室安排公務接待用餐,不存在公款請吃、請喝現(xiàn)象;沒有不按規(guī)定出席剪彩、慶祝會、表彰會等活動;安排部署工作都是開短會,講短話,自覺改進文風、會風。 二、“四風” 方面的主要問題 對照“三嚴三實”的具體要求、對照焦裕祿精神,對照群眾期盼,本人在“四風”方面征詢其他班子成員、分管股室及分包學校教師意見,發(fā)現(xiàn)自身存在以下幾個方面的問題: 2 行政職能履行還不到位,工作循規(guī)蹈矩,按部就班,只求過得去,不求過得硬,工作的主動性、前瞻性不夠;缺乏細致深入的工作精神,局限于上級布臵什么做什么,被動應酬交差,沒有撲下身子深感悟同甘苦,對基層實際工作中的困難和問題缺乏細致了解;安于現(xiàn)狀,缺乏較強的憂患意識和創(chuàng)新精神。有干累了些一些的思想,對分管業(yè)務工作不做細致深入了解, 業(yè)務工作并不十分熟悉;在勤儉節(jié)約、艱苦奮斗意識淡薄,丟掉了焦裕祿艱苦樸素、廉潔奉公的道德情操。 具體查找出問題 6 個: (一)自己主管的法制監(jiān)察方面,制度很細,承諾很多,但落實較少,對于群眾反映強烈的亂征訂、亂辦班、亂收費現(xiàn)象,有舉才有糾,沒有接到舉報,就以為天下太平,很少主動出擊,深入學校調(diào)查了解,深入群眾征集線索,有時查后內(nèi)部通報了事,不疼不癢,導致屢查不改,屢禁不絕,群眾意見大,學生有怨氣,法制懲戒震懾的力度不足,這在一定程度上影響了教育形象。 (二)自己分管機關(guān)事務,對于用電、 用水、維修等方面把關(guān)、查處不嚴,機關(guān)存在長流水、長明燈、電腦常開、維修經(jīng)費超標等現(xiàn)象,導致機關(guān)運行經(jīng)費負擔較重,而自己卻疏于管理,有時親眼看到了也不愿直說,有做老好人的思想。 (三)在機關(guān)車輛管理上存在疏漏,監(jiān)管不嚴,有時出現(xiàn)公車私用現(xiàn)象,公車運行經(jīng)費較高,老領(lǐng)導、好朋友、上級單位打招呼,礙于情面,就出現(xiàn)了“面子車、人情車、關(guān)系車”,群眾 3 意見很大,產(chǎn)生不良影響,有損教育形象。 (四)當“二傳手”,文件轉(zhuǎn)批股室了事,只要結(jié)果,不重過程,導致對業(yè)務工作并不十分熟悉,對群眾呼聲也不十分 了解。比如每到高考報志愿環(huán)節(jié),考生家長急需填報指導,卻苦于找不到專業(yè)人士,有的出現(xiàn)志愿填報失誤,影響孩子一生,怎樣讓考生得到有效指導,我一直思索,卻遲遲未能做出實際舉措。 (五)到基層學校后也只是聽校長匯報,與師生談心交流少,很少深入教師學生傾聽他們的心聲,了解他們的工作生活學習困難。自己分包西陵、良崗學區(qū),工作安排布臵的多,親自指導督促的少,對于基層的情況并不十分熟悉,學校的教學、安全、特色建設(shè)等只知大概,不知細節(jié),總以為只把握好方向就行了,具體事情由基層人員去做,這種粗放的管理方式導致出現(xiàn)一些問 題。良崗小學自己也去查過,但總是走馬觀花,沒有細致查看學生宿舍情況,門窗是否牢固、晚上教師值班是否到位等, 2021 年 3 月良崗小學學生發(fā)生受侵害事件,自己負有不可推卸的分包領(lǐng)導責任,為此自己還常常感到內(nèi)疚。 (六)對照焦裕祿艱苦樸素、廉潔奉公的道德情操,我感覺自身存在勤儉節(jié)約、艱苦奮斗意識淡薄的問題。例如自己上班不愿意騎自行車,出門辦事都喜歡開著自己的車子,不愿意多走一點路了;有時到城區(qū)學校下鄉(xiāng),也要安排車輛,也要叫上幾個人陪同,丟掉了當初騎自行車下鄉(xiāng)的樸素作風;有時為了迎接上級檢查,烘托氣氛,就在機 關(guān)布臵展牌,機關(guān)院內(nèi)、樓道里,甚至 4 專門拿出房間成立展室,檢查一過,就成了擺設(shè);有時到偏遠山區(qū)看到學校落后的辦學條件,教師艱苦的工作環(huán)境,心里也被基層教育工作者默默奉獻、不求回報的崇高精神所感動,但是面對超過工作餐標準的招待也時有接受。 關(guān)于周本順書記“保定四問”的思考 周本順書記提出了“保定四問”,問題非常直接、非常尖銳、非常深刻,使人振聾發(fā)聵,又感無比汗顏。作為一名教育工作者,深感責任重大。 教育是社會發(fā)展的根基,是最大的民生工作,我縣教育發(fā)展面臨重重困難,城區(qū)學校飽和 ,班容量較大,農(nóng)村學校特別是教學點辦學條件較差,教育改革推進緩慢,教學質(zhì)量參差不齊,師資嚴重老化,城鄉(xiāng)、山區(qū)平原、區(qū)域發(fā)展均不平衡,如此種種,作為教育工作者,我覺得應直面問題,迎難而上,不等不拖不靠,長遠規(guī)劃,采取強力舉措,提高農(nóng)村教學點硬件水平,補充師資力量,加大課改力度,培養(yǎng)一批有影響的學科名師,不斷提高教育教學質(zhì)量,以實際行動解決教育發(fā)展各種問題,回應周書記之問,回報廣大群眾期盼。 “保定四問”問出了不足,問出了壓力,對照自身,深感眼界還不夠?qū)?,工作還不夠扎實,舉措還不夠創(chuàng)新,所發(fā)揮的作用與振 興保定的要求存在的差距還很大,應以此為契機,奮起直追,轉(zhuǎn)變發(fā)展觀念,提高自身能力,為保定發(fā)展貢獻自身力量。 三、剖析“四風”方面存在問題原因 5 (一)與群眾疏遠是產(chǎn)生問題的土壤。父親是一名老教育工作者,我從小耳濡目染,對教育有著深厚的感情,中學畢業(yè)后,毫不猶豫報考了師范學校,之后如愿以償成為一名教師,在基層學校工作了 8 年后,在組織的重視培養(yǎng)下, 1990 年底被選調(diào)到局機關(guān)工作,離開了三尺講臺,在辦公室聽匯報多,到基層實地調(diào)研少,慢慢的感情上與基層同志疏遠了,成為局班子成員后,無形中受 到虛榮心的影響,喜歡聽同事恭維的話,喜歡聽領(lǐng)導表揚的話,聽到別人批評的話總是覺得不順耳。有些工作其實自己是外行,但為了顧全自己的面子,在某種場合也要扮成內(nèi)行,遇到實際問題解決不了,不愿去虛心請教,而是故作鎮(zhèn)靜,久而久之,就出現(xiàn)了脫離實際、擺架子的不良現(xiàn)象。 (二)進取精神不足是產(chǎn)生問題的拐點。共產(chǎn)黨員要學習和弘揚焦裕祿同志“敢教日月?lián)Q新天”的奮斗精神,追求高標桿,真正為群眾做實事,解難題,而我呢,自從成為黨組成員后,有了近年來隨著年齡逐漸增大,拼搏進取精神日益弱化,求穩(wěn)不求新,求同不求異,上級怎么說 我就怎么做。自己分管的法制、招生、黨務、辦公室工作,工作上只要按流程走完,不去創(chuàng)新,不求特色,不當?shù)湫停灰槐慌u就可,這與一個黨員干部應盡的職責是相違背的,也是導致我安于現(xiàn)狀,不思進取,產(chǎn)生享樂主義、形式主義的主要思想根源。 (三)宗旨意識弱化是產(chǎn)生問題的根源。在群眾路線教育實踐活動剛開始時,我模糊地認為“四風”問題在自己身上少有, 6 某些問題甚至是沒有。但隨著活動的開展,發(fā)現(xiàn)自己這些問題不僅有,而且有的方面還比較多。比如自己下鄉(xiāng)本應在學校食堂就餐,但學校領(lǐng)導勸幾句,也就心安理得下了飯店,有時還會超過接待標準。 (四)修身不嚴是導致問題出現(xiàn)的癥結(jié)。對照“三嚴三實”要求,使我深深感悟到,一個人的成長離不開制度約束,離不開理想追求,更離不開自我修身。自己平時黨性修養(yǎng)、嚴于律己方面做得還不夠,比如在喝酒方面控制的不是非常好,經(jīng)常與大家喝點小酒,好像是拉近了關(guān)系。有時候也到基層學校中喝酒,在群眾中造成了不好的印象。還有就是自己以 工作忙等各種借口,放松了政治學習,甚至機關(guān)每周的集體政治學習也不參加,致使出現(xiàn)認識偏差,是非甄別迷茫的現(xiàn)象。 四、努力方向和改進措施 針對自身的問題和不足,我要在今后的工作中,強化宗旨意識,切實改進作風,做到有錯必糾,知錯就改。堅持把師生利益放在第一位,實實在在的為教育事業(yè)做點事,為推進教育系統(tǒng)作風建設(shè)、黨的基層組織建設(shè)暨黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作上臺階盡職盡責。 (一)加強理論學習,提高工作能力。按教育局學習計劃安排,嚴格學習節(jié)點,做好學習筆記,深入反思總結(jié),還要求自己每學期讀一本黨 的政策理論著作,提高政治素質(zhì)。另外,除正常政治學習外,爭取每個學期看一本教育理論、教育管理書籍,提 7 高自身業(yè)務能力。 (二)堅守理想信念,提高實踐水平。始終把黨的群眾路線記在心里,落實在行動中,堅決克服安于現(xiàn)狀,不思進取的享樂主義錯誤傾向。今后,我要常常對照反四風、三嚴三實要求,規(guī)范自身行為,定期征求分管股室及分包學區(qū)意見建議,切實聽取群眾呼聲,不斷提高實際工作水平。 (三)改進工作方法,提高服務水平。制定計劃,確保自己每星期下鄉(xiāng)最少二天,到基層了解群眾實際需求,現(xiàn)場研究解決學校發(fā) 展中的難題。堅決克服自己身上的脫離實際,脫離群眾的現(xiàn)象,深入基層、深入實際,認真研究解決涉及師生切身利益的突出問題。 (四)遵守組織紀律,提高自身修養(yǎng)。不接受違反規(guī)定的招待,不公車私用,不搞職務消費。記住“作風建設(shè)永遠在路上”的錚錚教誨,嚴格執(zhí)行民主集中制的各項制度規(guī)定,維護黨組班子的團結(jié),自覺接受組織和同事的監(jiān)督。 以上存在的問題,原因剖析和整改措施,愿意誠懇接受他人的意見、建議和批評,從而進一步明確努力方向,完善整改措施,力爭思想上有新的境界,工作上有新的起色,作風上有大的轉(zhuǎn)變,黨性修養(yǎng)上有新進步,服務師生上有新成效,為黨的教育事業(yè)發(fā)展做出應有貢獻。 2021年 8 月 1 日 8
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