【正文】 落實學習計劃、學習交流等一系列的學習制度，使支部學習不斷得到改進和加強，學習做到經常化、制度化、規(guī)范化。今年，我辦黨支部就組織專題學習 11 次，討論座談 5 次，撰寫心得體會文章 6 篇，形成調研文章 1 篇。 加強黨風黨紀教育，筑牢拒腐防變的思想道德防線，提高黨員干部求真務實和廉潔從政的自覺性，是加強黨風廉政建設的一項重要的基礎性工作。今年以來，我辦黨支部結合開展的保持共 產黨員先進性教育活動，按照黨風廉政建設責任的要求，結合本單位的實際情況，從德、能、勤、績、廉五個方面抓好黨風廉政建設，保證了黨風廉政建設和反腐敗工作的各項任務落到實處。 一是通過支部民主生活會和電教化等多種形式，堅持開展警示教育，促進黨員干部自警、自勵、自盛自重、警鐘長鳴。今年以來，我辦支部認真組織全體黨員開展了《中國共產黨黨內監(jiān)督條例 (試行 )》、《中國共產黨黨員權利保障條例》和《關于實行黨風廉政建設責任制規(guī)定》“三項法規(guī)”和《八個堅持、八個反對》等教育學習活動以及組織學習任長霞、牛玉儒、張亮凡等優(yōu) 秀共產黨員先進事跡和觀看電視劇《長征》和話劇《牛玉儒》，通過加強對黨員干部黨風廉政紀律的教育學習，增強了黨員干部樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀和權力觀、利益觀 。加強黨員干部對保持黨的優(yōu)良作風和廉政建設重要性的認識，真正提高了遵紀守法的自覺性，增強了抗腐拒變的能力。 二是制定、完善黨風廉政監(jiān)督制度，并對黨員進行量化。目前，我支部黨員組成的信息辦和人防辦都制定了黨風廉政建設監(jiān)督制度，并進行了統一上墻公示 。同時設立黨風廉政投訴電話，由部門主要負責人親自對本單位黨員干部進行監(jiān)督，有效地推動了黨風廉政建設的 開展并落實到實處，同時促進了信息化和人防建設的穩(wěn)步發(fā)展。 通過黨風廉政建設教育、貫徹執(zhí)行落實黨風廉政建設責任制以及設立黨風廉政建設監(jiān)督機制，我辦支部在黨風廉政建設方面取得了明顯的成效。今年來，我支部組成的二個單位 5 名黨員干部 (包括 2 名部門負責人 )嚴以律己，清正廉潔，無一人有違紀違紀行為。 根據城區(qū)直屬機關工委下發(fā)的《關于進一步加強黨費收繳和管理工作的通知》要求，今年 7 月，我辦黨支部按照城區(qū)直屬機關工委的通知要求，對黨員工資和黨費收繳標準及時進行了重新審核，做到了按季收繳，足額征收，及時解繳。 總之，在過去的一年中，我支部在城區(qū)黨委和城區(qū)直屬機關工委的領導下，緊緊圍繞城區(qū)黨委政府的“一橋一路三區(qū)三帶”發(fā)展思路和本單位業(yè)務中心工作，正確處理抓黨建與業(yè)務工作的關系 。促進了單位各項業(yè)務工作與黨支部黨建工作協調發(fā)展，并取得了一定的成績，也積累了許多經驗，我們在今后的工作中要再接再厲，進一步加強和規(guī)范黨支部的建設，進一步提高黨組織的凝聚力、向心力、號召力和組織影響力。 第五篇：信息化辦公室 2021 年工作總結 2021工作總結 轉眼間 2021 已經走過了一半，在領導和同事的熱情 幫助下，我不僅在工作能力上得到了提高，而且在知識儲備以及個人職業(yè)道德上得到了提升，這半年來，我始終堅持嚴格要求自己，勤奮努力，在自己平凡而普通的工作崗位上，努力做好本職工作，從不把情緒帶到工作中。在思想上、學習上、工作上取得了新的進步。但我也認識到自己開拓創(chuàng)新意識不強等不足，在下半年里，我將盡心盡責、全力以赴地把工作做好 !努力工作，快樂生活 !接下來我對我的主要工作內容以及這半年來的工作政績做一下總結： 一、 2021年上半年主要工作政績 年上半年為集團提供計算機網絡維修服務 318 次； 刻錄 1364張，視頻轉碼 214 次； 52 篇；頭條號編輯發(fā)布文章 9 篇，百度貼吧等網絡平臺發(fā)布文章 34篇。 844 元： 年上半年采購臺式機 29 臺，打印機 9 臺，筆記本 13 臺，共花費 180550 元； 7 次 、報告、 H PPT等共計 5 篇；《義務工完成 4 次； 14 次，布置網線 76根，安裝網絡設備 1 16 個； 36 次； 產的統計與管理，現階段集團公司有臺式電腦 382 臺，筆記本電腦 161臺，打印機 207臺； 二、工作中存在的教訓和不足 ：在平時的維修工作中，有很多問題需要很長時間才能解決，甚至是通過重裝系統這種耗時較長的非針對性手段解決問題，不僅延長了維修時間，也對電腦的使用者造成了很多不便； ：要加強對網絡知識的學習，能夠有能力提升公司網絡連接模式，提升網絡傳輸 速率，優(yōu)化網絡線路，減少網絡故障的發(fā)生 ，要加強集團管理制度的學習，減少違規(guī)情況的發(fā)生 ，要盡可能的利用親戚朋友的關系，及時了解業(yè)務信息，實現業(yè)務互動，為集團公司創(chuàng)造效益 三、 2021年下半年工作思路、建議、措施 一、計算機網絡管理方面： 繼續(xù)努力做好集團公司電腦網絡維修服務工作，盡可能的降低設備使用故障率，在電腦出現故障的時候，做到及時解決 2 創(chuàng)新并優(yōu)化集團網絡結構，使得集團辦公網絡更穩(wěn)定，更快速，并且要不停的學習相關技能知識，提升自身的技能素質，能夠更好的為集團服務。 二、網絡推廣方面： 在日常的文章編輯過程中，提升文章質量，多查看相關文章編輯技巧和宣傳方式，多平臺，多方面，多方向的增加網絡文章的發(fā)布，增加文章發(fā)布量，對后期的關鍵詞收錄有幫助，盡可能的多增加平臺的關注度，能夠維護好較為忠實的粉絲，有助于日后產品活動的推廣。 三、集團固定資產管理方面 制定集團計算機網絡管理辦法，在保證員工正常辦公的情況下，對員工使用計算機及集團網絡的行為進行規(guī)范，嚴格要求員工按照正確的、得當的操作行為使用計算機網絡，禁止出現有損計算機網絡的行為，保證集團固定資產的使用壽命，延長使用周期，減少不必要的維修費用。 四、辦公室同事協助方面 加強辦公室同事之間的團結合作，有需要協助的工作不能推脫，要積極全力支持協助，保證辦公室的相關工作順利進行，領導安排的臨時任務，要保質保量積極完成。 四、發(fā)展建議和措施 對本部門的發(fā)展建議和措施： ，通過業(yè)余時間提升自我專業(yè)能力，積 極參加與專業(yè)相關的資格證書的考試； 3 ，從產品定位到市場宣傳，從銷量目標到費用使用，從季度計劃到每周總結，按部就班的進行； 3. 增加相關專業(yè)人員，對沒有涉及到的領域進行學習固然是有助于提升本公司人員的相關能力，但是對于工作的進行和質量是不能保證的，所以，對于本部門人員涉及不到的專業(yè)，需要招聘相關專業(yè)人員。 對集團公司的發(fā)展建議和措施： ，現階段采購的標準對于市場平均配置來說屬于中等偏下的水平，采購后是利用率不沒有達到最佳效果，甚至使用一兩年就出現卡頓的狀態(tài)，所以，建議提升公司電腦采購配置； ，增加新興產業(yè)的投資，現階段國家鼓勵自主創(chuàng)業(yè)，在 5G 時代即將到來之際，與 5G 時代相關的產業(yè)和行業(yè)的未來肯定是光明的，增加新興產業(yè)的投資會給公司帶來較好的收益； ，便于員工做好時間安排，能夠較好的調節(jié)生活與工作