基層黨員脫貧攻堅專題民主生活會對照檢查材料[五篇]-資料下載頁
2025-04-21 17:53本頁面
【正文】 幫扶措施不精準，一些幫扶干部制定的幫扶措施沒有針對性，與貧困戶實際情況不符，有些措施假大空，班子成員平時不檢查、不審核；三 是扶貧政策落實不到位，特別是健康扶貧政策宣傳不到位，貧困戶對醫(yī)療救助、大病救助申報程序不清楚，對村級衛(wèi)生室管理不到位。 （三）履行監(jiān)督責任和監(jiān)管責任方面。形式多于內容，對上級扶貧政策、資金等在幫扶村、幫扶對象的執(zhí)行情況疏于監(jiān)管，對工作沒做問得多，做得好不好管的少，對資金投入多少問得多，效益高低管的少，導致發(fā)現(xiàn)的問題沒有提早發(fā)現(xiàn)。抓監(jiān)督監(jiān)管不到位，工作突擊式多，了解情況走馬觀花，指出問題蜻蜓點水，解決問題你退我靠，以會議代替落實，滿足材料匯報，缺乏長期的韌勁，缺乏求真務實的作風，深入聯(lián)系點次數(shù)少，除了 調查摸底、節(jié)日走訪慰問等規(guī)定動作外，自選動作較少。對扶貧工作政策缺乏剛性約束，存在上級檢查抓得緊，上級檢查一放松，進藏氣氛就會消除，隨大流、看風頭、避風險、搞突擊、打游擊的心態(tài)依然存在。 （四）抓問題整改方面。主觀能動性匱乏，真抓實干勁頭不足，表現(xiàn)在工作思路陳舊，創(chuàng)新意識不高，缺乏探索精神，對整改工作層次思考、研究不夠。對扶貧方式考慮不周全，方法不多路子不廣。再者對地區(qū)群眾工作督導小組推送的問題沒有高度重視，有時候認為上級推送的問題沒有真正的涉及到我們片區(qū)，不能夠積極的對照反饋問題進行認領和認真的舉 一反三，查找自身在脫貧攻堅任務重存在的不足和缺陷。 （五）利用名貴特產(chǎn)類特殊資源方面。經(jīng)過認真仔細的自查自糾行動，未發(fā)現(xiàn)我片區(qū)機關領導干部存在“違規(guī)公款購買名貴特產(chǎn)、違規(guī)收受贈送名貴特產(chǎn)、違規(guī)將名貴特產(chǎn)占為己有、本人或特定關系人違規(guī)參與經(jīng)營名貴特產(chǎn)類特殊資源”等問題。 二、產(chǎn)生問題的原因分析 深刻剖析上述問題產(chǎn)生的根源，雖然有一定客觀因素，但主要還是班子成員主觀努力不夠造成的，歸根結底還是 “四個意識”不強，政治站位不高，認識定位不準，思想感情不深，作風不嚴不實，對全面打贏脫貧攻堅戰(zhàn)缺乏使命感和責任感。 歸納起來有以下四個方面： 。班子成員普遍放松了對自己世界觀、人生觀、價值觀的改造，理想信念缺失，缺乏看齊意識，對中央提出的脫貧攻堅決策部署認識不夠，對脫貧攻堅工作目標定位低，沒有充分認識脫貧攻堅的嚴肅性，任務的艱巨性，形勢的嚴峻性，沒有真正把脫貧攻堅作為一項政治任務，班子成員奮發(fā)向上、肯硬骨頭、埋頭苦干、敢于擔當、求真務實的精神減弱，虛榮心強，政績觀錯位 ，責任心缺失。 。班子成員沒有真正理解人民公仆的內涵，沒有真正把貧困戶當親人，當朋友，沒有從根本上解決好“扶持誰，誰來扶，怎么扶”的問題。在實際行動中沒有做到時刻把貧困戶的冷暖掛在心上，主觀上不同程度淡化了對貧困戶的感情。對待貧困戶上訪，存在情緒化，語言生硬。對貧困戶反映的生產(chǎn)生活困難問題，不能及時解決，服務群眾“最后一公里”的問題比較突出。泡在具體事務的時間多，深入實際、聯(lián)系貧困戶的機會少，盡管內心是真心想為貧困戶多辦些實事好事，但在實踐中貫徹執(zhí)行扶貧政策還不夠徹底全面，在考慮工 作時站在貧困戶的角度、體察貧困戶的感受還不夠深切，設身處地解決貧困戶的困難做得還不夠自覺，履職為民的思想樹得還不夠牢固。 。一是班子整體在工作上缺乏明確的方向和持續(xù)的動力，致使班子普遍存在“怕得罪人”“怕?lián)熑巍钡乃枷?，特別是在脫貧攻堅領域怕?lián)?，遇到矛盾問題總想著向上交或向下壓，缺乏啃硬骨頭的勇氣和精神。村（社區(qū)）干部經(jīng)不起批評，對領導的批評認識不到位、態(tài)度不端正，偶有抗辯、撂挑子的行為。如在貧困戶建檔立卡精準識別時，一些村（社區(qū)）程序不到位，班子成員沒有及時批評，要求整改。又如， 在處理貧困戶上訪等問題上，不積極、不主動，畏首畏尾，致使思路受限、被動應付。二是部分班子成員存在作風漂浮、工作不實的問題。如：對待工作滿足于完成任務，甚至有“時間到任務完”的說辭，導致幫扶不嚴不實，任務完成標準不高，甚至應付上級。 。一是壓力傳導不夠到位。責任意識層層遞減，呈現(xiàn)“上熱中溫下冷”的現(xiàn)象，落實主體責任主動性和自覺性還不強，具體行動和措施還不多，缺乏創(chuàng)新還停留在學習、領會和傳達階段 。如：認為抓經(jīng)濟發(fā)展看得見、摸得著，短時間內易出成績，抓脫貧工作看上級，等錢等物就行 了，一時難以看出效果 。 因而對經(jīng)濟工作思考多、管得多、出場多，對脫貧工作謀劃少、抓得少、幫扶少。二是落實主體責任方法途徑單一。習慣等上級文件，上行下效、照搬照抄，以“文件落實責任”。 三是責任追究失之于寬失之于軟。有時追究責任怕影響團結，搞盲目的內部 “團結”。責任追究存在庸俗化、泛化情形。如 :一些幫扶干部脫貧計劃假大空，“巧算”收入賬，班子成員發(fā)現(xiàn)只是口頭批評，考慮到其他部門領導面子沒有追責通報。 三、努力的方向及整改措施 （一）提高思想要徹底。深化思想認識，樹牢班 子“四個意識”“四個自信”。一是加強班子的理想信念教育力度，組織進一步深入學習黨的十九大精神，堅定班子理想信念、責任意識 。二是加強班子的學習力度，用習近平新時代社會主義思想武裝頭腦，更新觀念 。三是注重理論與實踐結合，學以致用，運用到具體工作的各個方面。 （二）積極主動有擔當。一是要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真貫徹落實總書記關于扶貧工作的重要論述、視察甘肅 . 重要講話和“八個著力”重要指示精神、參加甘肅省代表團審議、解決“兩不愁、三保障”突出問題座談會和中央政治局會議審議 脫貧攻堅成效考核情況時的重要講話精神，站在樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”的政治高度，站在決戰(zhàn)脫貧攻堅戰(zhàn)、決勝全面小康的全局高度，緊盯 2021 國家脫貧攻堅成效考核省上調查反饋問題，認真分析自身存在的問題。 （三）落實黨建促脫貧攻堅工作責任制。制定完善“任務清單”、“責任清單”，落實黨委班子成員脫貧攻堅責任。層層建立 “抓領導、領導抓”的工作格局，要求主要負責人做到“五個帶頭”，重點督查“五個落實到位”，全面推進“黨支部聯(lián)系貧困村、促貧困村脫貧摘帽，黨員干部聯(lián)系貧困戶、促貧困戶脫貧”工作。 （四）抓好黨建引領脫貧攻堅，形成“產(chǎn)業(yè)扶貧”新動力。堅持產(chǎn)業(yè)發(fā)展到哪里，黨組織就組建到哪里，加大農民專業(yè)合作社黨組織的組建力度，重點支持和培育企業(yè)、合作社內優(yōu)秀青年的黨員發(fā)展工作，讓黨員帶動產(chǎn)業(yè)、黨員幫扶貧困戶發(fā)展產(chǎn)業(yè)，增強農民自力更生能力。 （五）抓好黨小組精細定則工作法，構建幫扶新途徑。根據(jù)黨員分布、年齡和 個人特長，合理劃分黨小組及其工作職責，在支部帶領下以黨小組為單位分類帶領幫扶貧困戶。同時結合“三線兩化一平臺”建設，合理劃分網(wǎng)格化，利用網(wǎng)格化和管理宣傳黨的知識、政策法規(guī)及脫貧攻堅各項政策，構建“智力幫扶”長效機制。
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