副書記民主生活會材料-資料下載頁
2025-04-20 15:23本頁面
【正文】 是作風過硬。本屆縣委常委會班子始終堅持高標準、嚴要求，清正廉潔、勤政為民，班子成員能經常深入一線調查研究，現(xiàn)場分析解決問題，為各級干部樹立了模范榜樣，贏得了干群的信賴和擁戴。 二、作風建設方面存在問題及原因剖析 在工作和生活中，我堅持嚴格按照《廉政準則》、黨政領導干部選拔任用工作四項監(jiān)督制度有關規(guī)定，努 力做到生活正派、情趣健康，秉公用權、廉潔從政。在管好自身的同時，積極抓好分管部門對《廉政準則》的貫徹落實，嚴格要求親屬和身邊工作人員，堅決不借勢謀取私利。但我清醒地認識到，自身至少還存在以下七個方面的問題和不足： 一是工作的主動性還不夠強。作為班子一名副職，總想到上面有書記，下面有各個常委，除了盡心盡力干好本職工 2 作外，主動為主要領導分擔負擔、協(xié)助各常委推動工作還做得較少，參謀助手職能發(fā)揮的不夠好。 二是抓落實的力度還不夠大。在抓落實、推工作過程中，自己開會安排部署、講話提要求的時候多，深入一線、深入現(xiàn)場督促檢查、協(xié)調解決問題做得還比較少，致使一些部署落了空，工作沒進展，成效不明顯。 三是工作作風還不夠實。由于會議應酬、日常事務煩瑣，平時浮在機關、在辦公室聽匯報的時間多，下基層調研相對較少，也不夠全面、不夠深入，尤其對新農村建設、農業(yè)產業(yè)結構調整還缺少科學系統(tǒng)的分析研究。同時，在下基層時，真正走進農家面對面交談，聽群眾說心里話較少，為群眾辦實事、解難題做的還不夠多。 四是思想解放 的程度還不夠深。在平時的工作中，往往是按部就班，主要領導安排什么就盡力干好什么，對某些工作也有所思考，但思想上總有這樣那樣的顧慮，怕“違規(guī)”，怕越位，怕背包袱，致使自己在思想上、行動上放不開。 五是工作要求還不夠高。對于部分工作，只求過得去、不求過得硬，只求完成任務、不求爭先創(chuàng)優(yōu)，造成了一些工作效率低下，推進緩慢，成效不明顯。對下屬的要求還不夠嚴，總覺得大家工作辛苦，為了不打消工作積極性，不傷害同志們感情，對工作中出現(xiàn)的一些失誤較少嚴厲批評，多是 3 以寬容之心委婉指出不足，督促 及時整改。也由于自己的一些麻痹大意、把關不嚴、要求不高，導致一些工作在細節(jié)上出現(xiàn)差錯和紕漏。 六是理論學習還不夠緊。參加會議“集中學”、按照要求“被動學”的時候多，“擠”時間自學相對較少，尤其在工作繁忙緊張時段，對學習就有所懈怠，有所放松，思想上還存在著重工作輕學習的意識。同時，對一些知識只求了解，淺嘗輒止，不求系統(tǒng)深入研究，使得自身知識結構不夠全面，理解運用不夠充分。 七是執(zhí)行廉潔從政的細節(jié)還不夠嚴。雖然自己能嚴格按照有關要求，清清白白做人，堂堂正正干事，積極抵制各種歪風邪氣，較好地執(zhí)行領 導干部廉潔自律方面的有關規(guī)定。但在個別時候，對廉潔從政的細節(jié)要求還不到位，在接待工作中有時還存在著把關不嚴、超標準接待等行為。 三、今后努力方向 下一步，我將以本次民主生活會為契機，針對自己存在的七個方面問題，認真反思，努力改進，促進作風不斷改進，全力推進各項工作落實，力爭在縣委常委班子中進一步發(fā)揮好作用。 一是設身處地找準位臵，堅持當好參謀不越位，抓好協(xié)調不包攬，給班長當好參謀助手，使主要領導把精力放在謀 4 大事、抓大事上；全力支持協(xié)助各常委開展工作，推動落實。二是牢固樹立公仆意識，勇于擔當，迎難而上，敢抓敢管，積極協(xié)調解決工作推進中的具體困難，用心、用情、用力抓好每一項工作的落實。三是切實改進工作作風，盡量減少事務和應酬，靠前指揮，真抓實干，多到建設現(xiàn)場、工作一線檢查指導，多到基層開展調查研究，廣泛聽取群眾意見和建議，實實在在地為基層群眾辦一些實事、謀一些好事。四是勇于打破常規(guī)束縛，放下思想包袱，只要是有利于 xx 發(fā)展的、有利于推動全局的事，就積極地、主動地、不遺余力地去做。五是堅持高標準嚴要求，不斷提 升自己工作水平。在進一步嚴格要求自己的同時，從嚴教育、管理分管部門的干部和身邊的工作人員，堅持從嚴、從高、從緊，切實增強發(fā)展意識、服務意識和責任意識，全面提高工作效能和整體水平。六是堅持學用結合，學好用好黨的最新政策理論、各類業(yè)務知識，不斷豐富自身知識儲備，優(yōu)化知識結構，增強科學思維、科學決策的能力。七是按照《廉政準則》從嚴要求自己，進一步規(guī)范自身從政行為，正確行使手中權利，做到勤政為民，始終保持廉潔自律，在黨員干部中更好地發(fā)揮表率作用。 5
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