【正文】 一定數(shù)量專職黨務(wù)工作者，注重選拔政治素質(zhì)好、熟悉經(jīng)營管理、作風(fēng)正派、在職工群眾中有威信的人員做企業(yè)黨建工作，確保黨建工作有人抓、有人管、管得好。要建立黨務(wù)工作人員和經(jīng)營管理人員 雙向交流機制，落實黨務(wù)工作人員和經(jīng)營管理人員同職級、同待遇政策，營造拴心留人的環(huán)境。 (四 )強化黨建經(jīng)費保障措施落實。國有企業(yè)黨建工作要有人干事，還必須有錢辦事，各單位要研究黨建經(jīng)費保障措施，保證本單位黨建工作經(jīng)費有“剛性”保障。各企業(yè)要按照上職工工資總額的適當(dāng)比例，落實黨建工作經(jīng)費，納入企業(yè)預(yù)算 。廳黨委每年從留用黨費中劃出專項資金，用于國有企業(yè)黨建工作 。各單位黨委也要拿出一定比例留用黨費，作為國有企業(yè)黨建工作經(jīng)費，確保國有企業(yè)黨組織工作有條件、辦事有經(jīng)費。這項工作，也要形成制度，同時還要做到?？顚?用，切實將有限的黨建工作經(jīng)費管理好、使用好，發(fā)揮最大效能。 四、堅持“嚴(yán)”字當(dāng)頭，不斷提高國有企業(yè)黨建工作實效辦好國有企業(yè)，關(guān)鍵在黨，關(guān)鍵在黨要管黨、從嚴(yán)治黨。要把從嚴(yán)治黨體現(xiàn)到嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活、嚴(yán)抓思想政治建設(shè)、嚴(yán)格黨員教育培養(yǎng)上。 (一 )嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活?！包h要管黨必須從黨內(nèi)政治生活管起，從嚴(yán)治黨必須從黨內(nèi)政治生活嚴(yán)起。”實踐充分證明，黨內(nèi)政治生活嚴(yán)格、嚴(yán)肅，用好民主集中制、批評和自我批評等重要法寶，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部就會受到嚴(yán)格的黨性鍛煉，立身、立業(yè)、立言、立德的基石就更加牢固，對思想灰塵和 政治微生物就有更強的防范和抵抗力。特別是要堅持好民主集中制，“三重一大”事項必須經(jīng)黨組織會議研究，努力創(chuàng)造既有自由、又有紀(jì)律 ,既有統(tǒng)一意志、又有個人心情舒暢的生動活潑的局面。當(dāng)前，國有企業(yè)嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，就是要認真貫徹落實黨的XX 屆六中全會精神，落實黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則和黨內(nèi)監(jiān)督條例，落實“三會一課”、 民主生活會和組織生活會、理論中心組學(xué)習(xí)、談心談話、領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活、民主評議黨員等各項制度，用好批評和自我批評的武器，建立領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭講黨課制度，真正使黨內(nèi)政治生活嚴(yán)起來、實起來，增強政治性、時代 性、原則性、戰(zhàn)斗性。要加大規(guī)范治理的力度，先從形式上嚴(yán)肅起來，再盡快從思想和內(nèi)容上嚴(yán)肅起來，使黨內(nèi)政治生活逐漸步入科學(xué)化、規(guī)范化、制度化的軌道。 (二 )嚴(yán)抓思想政治建設(shè)。思想政治工作是國有企業(yè)的傳家寶。加強黨的建設(shè)，首要任務(wù)就是要加強思想政治建設(shè)。但現(xiàn)在，一些企業(yè)對思想政治工作不那么重視了，有的黨員、干部既不愿做思想政治工作，也不會做思想政治工作。國有企業(yè)所處的社會環(huán)境、經(jīng)營環(huán)境發(fā)生很大變化，職工隊伍結(jié)構(gòu)呈現(xiàn)出許多新特點，思想政治工作如果跟不上，就會散了人心、亂了隊伍。因此，要把思想政治工作作為企業(yè)黨組織一項經(jīng)常性、基礎(chǔ)性工作來抓，同黨中央確定的 XX 社會穩(wěn)定和長治久安總目標(biāo)，同完成廳黨委 XXXX 億交通投資任務(wù)結(jié)合起來，同“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化結(jié)合起來，同“不忘初心、牢記使命”主題教育結(jié)合起來，同生產(chǎn)經(jīng)營管理、人力資源開發(fā)、企業(yè)精神培養(yǎng)、企業(yè)文化建設(shè)等工作結(jié)合起來，把解決思想問題同解決實際問題結(jié)合起來，多做聚人心、暖人心、穩(wěn)人心的工作，注重培養(yǎng)、發(fā)現(xiàn)、宣傳先進典型，推動黨的理論創(chuàng)新成果進企業(yè)、進班組、進一線、進頭腦，引領(lǐng)職工群眾緊密團結(jié)在黨組織周圍，在事關(guān)維護祖國統(tǒng)一、反對民族分裂、加強民族團 結(jié)等重大原則問題上立場堅定、旗幟鮮明。做思想工作的方法很多，最根本的還是要了解掌握員工的思想情況、家庭狀況、工作生活困難等，只有了解了這些，做工作才能有的放矢、事半功倍。 (三 )嚴(yán)格黨員教育培養(yǎng)。要圍繞筑牢理想信念，樹立正確的人生觀世界觀和價值觀開展黨員教育培養(yǎng)工作。重視黨支部教育管理黨員、團結(jié)凝聚職工群眾的主體作用，找準(zhǔn)基層黨組織服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營、凝聚黨員職工的著力點，推進黨建工作理念創(chuàng)新、機制創(chuàng)新、手段創(chuàng)新，讓黨組織成為團結(jié)群眾的核心、教育黨員的學(xué)校、攻堅克難的堡壘。要抓好發(fā)展黨員工作，重視在生產(chǎn)經(jīng) 營一線和青年職工中發(fā)展黨員，黨組織要直接聯(lián)系培養(yǎng)專業(yè)技術(shù)能手、青年專家等優(yōu)秀人才，還可以嘗試師傅帶徒弟的辦法，注重培養(yǎng)管理決策層中的優(yōu)秀人才入黨，及時把他們吸收到黨員隊伍中來，把黨員培養(yǎng)成骨干，把骨干培養(yǎng)成黨員，把黨員骨干培養(yǎng)成中層管理人員，努力實現(xiàn)“關(guān)鍵崗位有黨員領(lǐng)著，關(guān)鍵工序有黨員盯著，關(guān)鍵 環(huán)節(jié)有黨員把著，關(guān)鍵時刻有黨員頂著”。要積極開展黨員責(zé)任區(qū)、黨員先鋒崗、黨員攻關(guān)項目等活動，運用好微信、微博、“互聯(lián)網(wǎng) +”等現(xiàn)代技術(shù)手段，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，讓廣大黨員平時看得出來、關(guān)鍵時刻站得出來、 危急關(guān)頭豁得出來。要建立健全黨內(nèi)激勵關(guān)懷幫扶機制，注重解決黨員工作生活困難，增強黨員榮譽感和歸屬感。 同志們，做好國有企業(yè)黨建工作，使命光榮、責(zé)任重大。讓我們更加緊密地團結(jié)在以習(xí)近平同志為核心的黨中央周圍，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，牢記使命、不負重托，改革創(chuàng)新、扎實工作，以國有企業(yè)黨建工作的新局面為推進社會穩(wěn)定和長治久安注入新動力。 第三篇：公司黨委書記在黨建工作交流會上的發(fā)言材料 有限公司（簡稱公司），成立于年，是一家致力于新型墻材裝備研發(fā)、制造并提供固體廢棄物一體化解決 方案的國家高新技術(shù)企業(yè)?，F(xiàn)有員工多人，其中各類專業(yè)技術(shù)人員多人，黨員人。公司扎根墻材裝備行業(yè)，不斷提升技術(shù)實力，與多所知名高校建立校企合作關(guān)系，“省新型墻材裝備工程技術(shù)研究中心”在企業(yè)落戶，已獲授權(quán)國家專利余項。通過產(chǎn)品在近三十個省自治區(qū)直轄市的成功應(yīng)用，大幅提升了國產(chǎn)墻材裝備的技術(shù)水平，推動整個墻材行業(yè)的技術(shù)進步。 一、建強黨的組織，鞏固黨建工作基礎(chǔ)。為切實加強黨的基層組織建設(shè)，充分發(fā)揮黨的基層組織在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動中的重要作用，年，公司黨支部正式成立，設(shè)立黨支部書記名，黨支部組 織委員名，黨支部宣傳委員名。公司設(shè)黨支部辦公室、工會辦公室，任命專人為辦公室主任，組織黨支部及工會相關(guān)活動。一是著力建立規(guī)章制度。黨支部把有章理事作為自身建設(shè)的一項重要內(nèi)容，分別建立和健全了《黨支部委員職責(zé)》《黨員管理制度》《黨員學(xué)習(xí)制度》《黨員發(fā)展工作細則》等工作制度，并把各項工作制度上墻。確保了黨支部各項工作“有章可循”，規(guī)范開展。二是著力發(fā)展培養(yǎng)黨員。黨支部成立之初，共有黨員名，黨支部認真貫徹落實上級黨委關(guān)于加強非公有制企業(yè)黨建工作的指示精神，把在企業(yè)內(nèi)發(fā)展新黨員作為工作的重點來抓，加大宣傳力度 ，摸清企業(yè)員工情況，明確目標(biāo)，精心組織，積極開展發(fā)展、接納新黨員工作，目前黨員人數(shù)已發(fā)展到名。三是著力嚴(yán)肅組織生活。堅持“三會一課”制度。健全了民主評議黨員、黨員聯(lián)系群眾制度和黨支部參與企業(yè)決策等黨建工作規(guī)章制度。黨支部積極響應(yīng)上級黨委指示，定期組織黨員進行政治學(xué)習(xí)，每名黨員人手一本學(xué)習(xí)筆記，記錄學(xué)習(xí)內(nèi)容和心得體會，不斷提高黨員思想覺悟，充分發(fā)揮黨員模范帶頭作用，帶領(lǐng)企業(yè)其他員工為企業(yè)發(fā)展獻計獻策。在公司全體員工的共同努力下，企業(yè)連年被評為市優(yōu)秀民營企業(yè)。 二、黨工相促共進，加強職工人文關(guān)愛。公 司在不斷發(fā)展壯大的同時，不斷改善職工福利待遇。在職員工的合同簽訂率達到 %，并為他們辦理了五險。每年為職工免費體檢，享受帶薪年假。逢過年過節(jié)，給職工發(fā)放福利，給困難職工申請?zhí)乩аa助，讓職工深切感受到公司的溫暖。一方面，大力改善職工工作生活條件。 2021 年投入萬元新建職工公寓平米， 2020 年，投入萬元在公寓安裝了空調(diào)、閉路電視、網(wǎng)線，確保職工公寓冬暖夏涼并豐富了職工的業(yè)余生活； 投入萬元建成平米職工餐廳，讓職工每天都能在干凈整潔的食堂就餐，在生活設(shè)施一應(yīng)俱全的公寓休息。投入萬元給所有辦公室 安裝暖氣，讓職工在舒適的辦公環(huán)境中工作。另一方面，大力豐富職工精神文化生活。針對公司年輕人較多，活潑好動的個性，黨支部和工會每月都定期組織內(nèi)容豐富形式多樣的文體活動，如籃球、乒乓球、羽毛球比賽、拔河比賽等，還定期和兄弟單位聯(lián)誼舉辦聯(lián)誼會、迎新晚會等多項文藝活動。公司定期或不定期的聘請各類專家教授，組織職工參加各類培訓(xùn)，提升員工自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理能力。營造了企業(yè)和諧發(fā)展的良好氛圍。 第四篇：公司黨委書記在黨建工作交流會上的發(fā)言稿 公司黨委書記在黨建工作交流會上的發(fā)言稿 有限公司 (簡稱 公司 )，成立于年，是一家致力于新型墻材裝備研發(fā)、制造并提供固體廢棄物一體化解決方案的國家高新技術(shù)企業(yè)?，F(xiàn)有員工多人，其中各類專業(yè)技術(shù)人員多人，黨員人。公司扎根墻材裝備行業(yè)，不斷提升技術(shù)實力，與多所知名高校建立校企合作關(guān)系，“省新型墻材裝備工程技術(shù)研究中心”在企業(yè)落戶，已獲授權(quán)國家專利余項。通過產(chǎn)品在近三十個省自治區(qū)直轄市的成功應(yīng)用，大幅提升了國產(chǎn)墻材裝備的技術(shù)水平，推動整個墻材行業(yè)的技術(shù)進步。 一、建強黨的組織，鞏固黨建工作基礎(chǔ)。 為切實加強黨的基層組織建設(shè)，充分發(fā)揮黨的基層 組織在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動中的重要作用，年，公司黨支部正式成立，設(shè)立黨支部書記名，黨支部組織委員名，黨支部宣傳委員名。公司設(shè)黨支部辦公室、工會辦公室，任命專人為辦公室主任，組織黨支部及工會相關(guān)活動。一是著力建立規(guī)章制度。黨支部把有章理事作為自身建設(shè)的一項重要內(nèi)容，分別建立和健全了《黨支部委員職責(zé)》《黨員管理制度》《黨員學(xué)習(xí)制度》《黨員發(fā)展工作細則》等工作制度，并把各項工作制度上墻。確保了黨支部各項工作“有章可循”，規(guī)范開展。二是著力發(fā)展培養(yǎng)黨員。黨支部成立之初，共有黨員名，黨支部認真貫徹落實上級黨委 關(guān)于加強非公有制企業(yè)黨建工作的指示精神，把在企業(yè)內(nèi)發(fā)展新黨員作為工作的重點來抓，加大宣傳力度，摸清企業(yè)員工情況，明確目標(biāo)，精心組織，積極開展發(fā)展、接納新黨員工作，目前黨員人數(shù)已發(fā)展到名。三是著力嚴(yán)肅組織生活。堅持“三會一課”制度。健全了民主評議黨員、黨員聯(lián)系群眾制度和黨支部參與企業(yè)決策等黨建工作規(guī)章制度。黨支部積極響應(yīng)上級黨委指示，定期組織黨員進行政治學(xué)習(xí)，每名黨員人手一本學(xué)習(xí)筆記，記錄學(xué)習(xí)內(nèi)容和心得體會，不斷提高黨員思想覺悟，充分發(fā)揮黨員模范帶頭作用，帶領(lǐng)企業(yè)其他員工為企業(yè)發(fā)展獻計獻策。在公司全體員工的 共同努力下，企業(yè)連年被評為市優(yōu)秀民營企業(yè)。 二、黨工相促共進，加強職工人文關(guān)愛。 公司在不斷發(fā)展壯大的同時，不斷改善職工福利待遇。在職員工的合同簽訂率達到 %，并為他們辦理了五險。每年為職工免費體檢，享受帶薪年假。逢過年過節(jié)，給職工發(fā)放福利，給困難職工申請?zhí)乩аa助，讓職工深切感受到公司的溫暖。一方面，大力改善職工工作生活條件。 2021 年投入萬元新建職工公寓平米， 2020 年，投入萬元在公寓安裝了空調(diào)、閉路電視、網(wǎng)線，確保職工公寓冬暖夏涼并豐富了職工的業(yè)余生活 。投入萬元建成平米職工餐 廳，讓職工每天都能在干凈整潔的食堂就餐，在生活設(shè)施一應(yīng)俱全的公寓休息。投入萬元給所有辦公室安裝暖氣，讓職工在舒適的辦公環(huán)境中工作。另一方面，大力豐富職工精神文化生活。針對公司年輕人較多，活潑好動的個性，黨支部和工會每月都定期組織內(nèi)容豐富形式多樣的文體活動，如籃球、乒乓球、羽毛球比賽、拔河比賽等，還定期和兄弟單位聯(lián)誼舉辦聯(lián)誼會、迎新晚會等多項文藝活動。公司定期或不定期的聘請各類專家教授，組織職工參加各類培訓(xùn)，提升員工自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理能力。營造了企業(yè)和諧發(fā)展的良好氛圍。 三、響應(yīng)國家號召，大力開展節(jié) 能減排。 公司成立之初，主要以礦山設(shè)備為主， 2021 年，公司全面迎來轉(zhuǎn)型期。 2020 年，在企業(yè)黨組織的帶領(lǐng)下，通過全體職工的共同努力，擁有完全自主知識產(chǎn)權(quán)的“ ZY型新興墻體磚液壓成型機”研發(fā)成功，標(biāo)志著公司以成熟的產(chǎn)品正式踏入新型墻材裝備制造領(lǐng)域。成為公司開拓節(jié)能減排環(huán)保事業(yè)的良好開端?！笆濉逼陂g，隨著工業(yè)化、城鎮(zhèn)化進程的進一步加快，大宗固體廢棄物產(chǎn)生和堆放占用土地、污染環(huán)境的問題仍將非常突出。同時隨著人們生活水平的不斷提升，大量綠色環(huán)保新型墻材將成為建筑節(jié)能的迫切需求，固體廢棄物綜合利用 和墻材革新工作面臨著新問題和新挑戰(zhàn)。公司作為提供固體廢棄物綜合利用解決方案的綠色建材裝備企業(yè)，積極響應(yīng)國家政策，切實承擔(dān)神圣的社會責(zé)任，依托自身技術(shù)創(chuàng)新，通過先進的技術(shù)和裝備，實現(xiàn)大宗廢棄物的綜合利用，轉(zhuǎn)化成建筑所用的綠色環(huán)保建材。據(jù)不完全統(tǒng)計，公司遍布全國的墻材裝備年處理固體廢棄物多萬噸，生產(chǎn)新型墻材多億塊，正以實際行動節(jié)能利廢、環(huán)境改善和社會可持續(xù)發(fā)展做出實實在在的貢獻。在企業(yè)黨組織的模范帶頭作用下，企業(yè)獲得“高新技術(shù)企業(yè)”“墻體材料技術(shù)裝備創(chuàng)新企業(yè)”“科技進步一等獎”“省名牌產(chǎn)品”“全國建材 機械行業(yè)達標(biāo)產(chǎn)品”“國家重點新產(chǎn)品”等多項殊榮。截止年月，公司實現(xiàn)產(chǎn)值億元，比去年同期增長 %。 四、履行社會責(zé)任，積極奉獻企業(yè)愛心。 公司不斷發(fā)展的同時，積極參加統(tǒng)戰(zhàn)部和工商聯(lián)等各級組織倡導(dǎo)的社會公益活動，回報社會，廣大黨員職工主動開展各種形式的獻愛心活動，幾年來，公司共捐款余萬元，用于抗震救災(zāi)、結(jié)對幫扶貧困學(xué)生等公益活動。今年 1 月 30 日，公司下屬酒店被定為定點接待酒店，集團公司黨委高度重視疫情接待和防護工作，班子成員每日深入酒店戰(zhàn)“疫”一線，詳細了解人員接待工作相關(guān)情況及存在的 困難，多方協(xié)調(diào)籌集防護物資優(yōu)先滿足酒店需求，對奮戰(zhàn)在一線的酒店、公安、衛(wèi)健等部門工作人員進行慰問，提振了集團公司抗疫情的整體士氣。疫情期間，公司積極向黨政機關(guān)和社會團體捐款捐物，折合人民幣萬元，為抗疫做出突出