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部隊(duì)執(zhí)行力心得體會(huì)-資料下載頁(yè)

2025-04-17 12:48本頁(yè)面
  

【正文】 高貫徹力執(zhí)行力的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。會(huì)干事就是會(huì)抓落實(shí),會(huì)抓落實(shí)的人,就會(huì)知上情,明下情,對(duì)任何工作都會(huì)嚴(yán)肅對(duì)待,不搞花花點(diǎn)子,做到 嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)實(shí),狠抓末端落實(shí)。一要有會(huì)干事的素質(zhì)。素質(zhì)就是水平,水平從何處來(lái) ?就是要從學(xué)習(xí)和實(shí)踐中來(lái),不學(xué)習(xí)只會(huì)玩小聰明的人不是真水平。在貫徹執(zhí)行力上要具備真水平,高水平,就要熟知政策法規(guī),用政策法規(guī)規(guī)范抓落實(shí)的程序,避免我行我素 。就要熟知上級(jí)意圖,圍繞上級(jí)意圖制定抓落實(shí)的方案,避免抓偏抓錯(cuò) 。熟知目標(biāo)任務(wù),緊跟目標(biāo)任務(wù)嚴(yán)抓每個(gè)環(huán)節(jié)的落實(shí),避免事與愿違。二要有會(huì)干事的本領(lǐng)。本領(lǐng)就是能力,本領(lǐng)來(lái)自于實(shí)踐的積累。作為帶兵人,就要在日常生活工作中善于積累和總結(jié)抓落實(shí)的經(jīng)驗(yàn),熟知帶兵之道,熟知落實(shí)之法。無(wú)論任何一項(xiàng)決策指示 ,都要按照上級(jí)要求落實(shí)到位,并結(jié)合本單位,本部門人員的實(shí)際情況實(shí)施,不盲目仿效,不急功近利,一招一式,競(jìng)顯文武之道,一點(diǎn)一滴,不留任何漏洞。三要有會(huì)干事的智謀。智謀就是謀略,當(dāng)好組織和領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手,是每一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的職責(zé)所系。三國(guó)時(shí)期的諸葛亮精通韜略,足智多謀,佐劉備以成霸業(yè),其智謀婦孺皆知。用腦子干事,動(dòng)腦子落實(shí)工作,經(jīng)常聽聽部屬的建議,經(jīng)常征求領(lǐng)導(dǎo)的意見,集群眾智慧以抓落實(shí),匯多方建議抓決策,方能事半功培,少走彎路。 三、干成事 干成事是增強(qiáng)貫徹力執(zhí)行力的最終目標(biāo)。俗話說 :謀事在人,成 事在天。但我認(rèn)為 :謀事在人,成事亦在人。要牢固樹立正確的政績(jī)觀,做到令行禁止,優(yōu)質(zhì)高效,爭(zhēng)創(chuàng)一流。一要有干成事的合理方案。制定切實(shí)可行的實(shí)施方案,才能為開展各項(xiàng)工作指明路徑。制定實(shí)施方案切莫依葫蘆畫瓢和紙上談兵。照搬上級(jí)實(shí)施方案,就結(jié)合不了實(shí)際情況,方案的執(zhí)行者就不會(huì)有創(chuàng)新意識(shí),必將導(dǎo)致執(zhí)行者逐漸缺乏自我意識(shí),懶散不樂于思考,這樣的執(zhí)行者的執(zhí)行力就不會(huì)強(qiáng)。在結(jié)合實(shí)際情況并加以研究探索的基礎(chǔ)上確定實(shí)施方案,真正做到適合本級(jí),有的放矢。二要有干成事的內(nèi)控機(jī)制。本著管得住、能管好的原則,全面加強(qiáng)管理機(jī)制,用制度管 人管事 。健全責(zé)任機(jī)制,實(shí)施責(zé)任分解,使每一個(gè)環(huán)節(jié)都責(zé)任明確,每一個(gè)崗位都能盡職盡責(zé) 。完善監(jiān)督制約機(jī)制,做到各項(xiàng)工作有部署有督導(dǎo),每個(gè)階段每個(gè)環(huán)節(jié)有人過問有人檢查 。完善考核獎(jiǎng)懲機(jī)制,激發(fā)官兵貫徹執(zhí)行的自覺性和積極性。只有完善的內(nèi)控機(jī)制做保障,才能有效增強(qiáng)貫徹力執(zhí)行力。三要有干成事的良好氛圍。強(qiáng)化官兵的貫徹力執(zhí)行力,要從健全獎(jiǎng)懲制度,營(yíng)造公平的工作氛圍著手,最大限度地消除“干多干少一個(gè)樣,干好干壞一個(gè)樣”的消極思想。要通過制度來(lái)規(guī)范抓落實(shí)行為,形成分級(jí)抓管理,層層抓落實(shí),分工明確,責(zé)任到人,各司其職的工作運(yùn)行機(jī) 制,培養(yǎng)一批敢抓敢管不怕得罪人的管理者,轉(zhuǎn)化一批這好那好的好好先生。要營(yíng)造公平公正的氛圍,盯住不落實(shí)的人、抓住不落實(shí)的事,獎(jiǎng)勤罰懶、用能去庸,真正做到讓想干事、能干事的人有舞臺(tái),讓持有消極思想的人沒市場(chǎng),從而讓優(yōu)秀的有成就感、平庸的有壓力感、不稱職的有危機(jī)感,達(dá)到鍛造官兵實(shí)干精神,才能達(dá)到全面增強(qiáng)官兵貫徹力執(zhí)行力的最終目的。
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