20xx年內(nèi)蒙古專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育目標(biāo)與時(shí)間管理(最新)試題答案-資料下載頁
2025-08-27 13:20本頁面
【導(dǎo)讀】，堅(jiān)持是生存的需要C.部門》一書中提出了政府再造的十大原則，其核心是。12．在公共管理中，目標(biāo)管理最突出的薄弱環(huán)節(jié)在于。，工作目標(biāo)的來源是。關(guān)于單位人和職業(yè)人的特點(diǎn)，下列說法正確的是。，應(yīng)以現(xiàn)場會(huì)的方式，由參加，迅速解決，并形成“判例”.，其判斷標(biāo)準(zhǔn)有（）。，從而有利于組織整體目標(biāo)的達(dá)成，，近期目標(biāo)與遠(yuǎn)期目標(biāo)存在矛盾時(shí)，合理的解決辦法由。事人員要一次性交代清楚“生事”部門，，在會(huì)議結(jié)束時(shí)一定要有歸納總結(jié)。、群體、組織、國家在一定時(shí)期內(nèi)要達(dá)到的目的，境界。，目標(biāo)管理綜合了戰(zhàn)略管理、質(zhì)量管理、財(cái)務(wù)管理、績效管理。，關(guān)鍵在于要減少不必要的協(xié)調(diào)。，其目標(biāo)管理的發(fā)展程度領(lǐng)先與企業(yè)的競爭性部門。要實(shí)事求是地制定考核指標(biāo)提出的目標(biāo)要求。，切記多方參與，應(yīng)該獨(dú)立自主完成。，非標(biāo)準(zhǔn)化管理是成本最低的管理。，還要體現(xiàn)關(guān)鍵過程。，自由職業(yè)者是最接近成為職業(yè)人的人。
【正文】 、組織、國家在一定時(shí)期內(nèi)要達(dá)到的目的，境界。正確 ，指標(biāo)需要有具體的任務(wù)，而目標(biāo)需要有具體的標(biāo)準(zhǔn)。錯(cuò)誤 ，最大的激勵(lì)之一就是職業(yè)發(fā)展前程。正確 。正確 。正確 ，目標(biāo)管理綜合了戰(zhàn)略管理、質(zhì)量管理、財(cái)務(wù)管理、績效管理。正確 3/4 的時(shí)間配合管理部門的業(yè)務(wù)，而不是做自己的業(yè)務(wù)。錯(cuò)誤 ，關(guān)鍵在于要減少不必要的協(xié)調(diào)。正確 ，其目標(biāo)管理的發(fā)展程度領(lǐng)先與企業(yè)的競爭性部門。錯(cuò)誤 ，這種工作方式會(huì)導(dǎo)致資源配置出問題。正確 ，出現(xiàn)一級糊弄一級的情況是很多的，關(guān)鍵是要實(shí)事求是地制定考核指標(biāo)提出的目標(biāo)要求。正確 ，我國既沒有績效管理的法案，也沒有績效管理方面的常設(shè)機(jī)構(gòu)。正確 ，切記多方參與，應(yīng)該獨(dú)立自主完成。錯(cuò)誤 。正確 ，一旦定位就不能再改變。錯(cuò)誤 ，應(yīng)能級越高， 聘期越長。正確 ，非標(biāo)準(zhǔn)化管理是成本最低的管理。錯(cuò)誤 ，市場的壓力應(yīng)該傳遞到每個(gè)崗位和員工。正確 ，還要體現(xiàn)關(guān)鍵過程。正確 ，自由職業(yè)者是最接近成為職業(yè)人的人。正確 。錯(cuò)誤 ，近期目標(biāo)一定要有達(dá)成遠(yuǎn)期目標(biāo)的指向。正確 、并行工作、不重復(fù)勞動(dòng)都是能夠得到事半功倍效果的方法。正確 ，考核是一種激勵(lì)約束機(jī)制，可以調(diào)動(dòng)專業(yè)技術(shù)人員的積極性。正確
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