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20xx年度上半年鄉(xiāng)鎮(zhèn)落實黨風廉政建設(shè)黨委主體責任工作報告共5篇-資料下載頁

2025-04-17 00:27本頁面
  

【正文】 育,開展了豐富多彩的廉政文化創(chuàng)建活動,認真抓好廉政文化“五進”活動建設(shè)。全年中心組完成學習體會文章 2 篇,全年集中開展黨性黨風黨紀學習教育 5 次。 認真組織開好 ***,推動黨風廉政建設(shè)工作的開展。會前廣泛征求意見,自己對照檢查認真剖析,會上相互幫助,提出整改措施 。班子成員到自己分管的部門聽取意見,一方面對群眾所提意見進行深刻對照、檢查并加以改正,另一方面對職工所提意見認真傾聽,幫助機關(guān)干部解決實際困難。對 ***中收集的意見建議進行整改。 (按時按質(zhì)召開 ***2次。 ) 對黨風廉政建設(shè)突出問題開展調(diào)研,全年完成了 2 篇調(diào)研文章。 年初有工作安排,年終有工作總結(jié)。 (七 )、黨風廉政建設(shè)基本經(jīng)驗和明年的打算 要 抓好黨風廉政建設(shè),首要的就是領(lǐng)導班子要站在工作的大局上去把握,廉潔為公,執(zhí)政為民,其次就是要整章建制,決策嚴格執(zhí)行民主集中制,做到有章可循,辦事有根據(jù),再次就是要嚴格執(zhí)行制度,不能把制度作擺設(shè)。 20**年打算。一是對現(xiàn)有制度政策根據(jù)發(fā)展了的情況進行一次重新整理,以進一步完善制度。二是加強黨風廉政建設(shè)的宣傳教育工作。特別是要重視廣大教職工的民主意識和民主素質(zhì)的提高,同時,大力提高黨政領(lǐng)導班子成員黨風廉政意識。 2020上半年 **鎮(zhèn)黨委落實黨風廉政建設(shè)主體責任工作情況自查報告 2 **鎮(zhèn)黨委在市委、市政府的堅強領(lǐng)導和市紀委的正確指導下,以落實黨風廉政建設(shè)主體責任為抓手,深入推進黨風廉政建設(shè)、反腐敗和從嚴治黨工作,為加強新形勢下從嚴治黨提供了堅強有力的紀律保障。根據(jù)上級要求,近期 **鎮(zhèn)黨委認真對照《 **市 2020 黨風廉政建設(shè)責任書》內(nèi)容要求,深入細致開展工作自查,現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下: 一、強化責任意識,切實擔負起組織領(lǐng)導責任 一是加強學習,提高認識。 鎮(zhèn)黨委認真學習貫徹黨的十就大、十九屆二中、三中、四中全會、中紀委十九屆四中全會和省、 **市、 **市相關(guān) 會議精神,采取黨委會、理論中心組學習會、組織參加集中培訓和黨員個人自學等方式認真研讀講話和文件原文,開展學習討論,有計劃、有步驟地深入學習,引導廣大黨員干部深刻理解和認識從嚴治黨、強化黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的重要性、長期性和艱巨性,切實把思想統(tǒng)一到中央精神上來,努力形成不想腐、不敢腐、不能腐的有效機制。 二是健全組織,強化領(lǐng)導。 把黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作納入經(jīng)濟社會發(fā)展和黨的建設(shè)總體布局,與經(jīng)濟社會發(fā)展各項任務同部署、同落實、同檢查、同考核。成立由鎮(zhèn)黨委書記任組長的黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導小組, 每年至少召開 2次專題會議,研究制定 黨風廉政建設(shè)工作計劃、目標要求和具體措施,通盤考慮、扎實推進黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作。 根據(jù)需要不定期召開會議,分析研究新情況、新問題,及時了解掌握鎮(zhèn)紀委及下級黨組織履行黨風廉政建設(shè)主體責任情況并給予指導。 三是建章立制,明確責任。 緊緊圍繞主體責任的全面落實,建立健全議事決策、責任分解、督導檢查、情況報告、責任追究等機制,對黨風廉政建設(shè)責任落實進行進一步細化,明確牽頭部門和協(xié)辦單位的職責,落實任務分工,建立統(tǒng)一領(lǐng)導、分工負責、相互協(xié)調(diào)、齊 抓共管的工作機制。層層簽訂黨風廉政建設(shè)責任書,將工作措施落實到分管領(lǐng)導、責任單位、具體人員,確保任務明確、履責有依、問責有據(jù)。同時,強化監(jiān)督檢查力度,為全面落實主體責任提供有力保障,促進黨風廉政建設(shè)責任制由虛到實、由寬到嚴、由軟到硬的根本轉(zhuǎn)變。 二、正風肅紀,堅決懲治不正之風和腐敗問題 一是狠抓作風建設(shè),努力營造風清氣正的良好環(huán)境。 一方面,通過開展黨風廉政建設(shè)專題教育培訓活動 ,著力增強廣大黨員干部的群眾觀念、法紀觀念和勤廉意識,營造為民、務實、清廉的良好氛圍。另一方面,切實抓好中央 八項規(guī)定和省、市有關(guān)規(guī)定精神的落實,集中整治“四風”突出問題,緊盯“四風”新形式、新動向,積極研究探索新舉措、新辦法,堅決防止“四風”問題的反彈,推動作風建設(shè)的深入發(fā)展。 二是堅持選人用人原則,保證干部隊伍純潔性和戰(zhàn)斗力。 嚴 格按照《干部任用條例》的規(guī)定和要求選任干部。堅持“任人唯賢、德才兼?zhèn)洹钡倪x拔任用原則 ,注重選拔群眾公認、注重實績、在本職崗位上表現(xiàn)優(yōu)秀的干部。堅持資格條件不符合要求的不提拔,群眾基礎(chǔ)差、威信低的不提拔,嚴把干部入口關(guān),無一例違反規(guī)定突擊調(diào)動提拔的干部 。嚴肅查處干部工作中的不正之風和腐敗問題,所有干部選拔任用過程全面公開,接受黨員群眾的監(jiān)督,對群眾反映的問題,組織專門力量在第一時間進行調(diào)查處理,一經(jīng)查實,立即取消當事人選拔資格并追究其黨紀政紀和法律責任。 三是加大監(jiān)察執(zhí)法力度,嚴肅查處損害群眾利益行為。 強化民生項目監(jiān)督工作,不斷加大監(jiān)察執(zhí)法力度,嚴厲打擊發(fā)生在群眾身邊、損害群眾群眾利益的違紀違法行為。針對群眾來信來訪舉報,堅持以“零容忍”的態(tài)度嚴肅查處發(fā)生在群眾身邊的有損群眾利益的典型案件,形成強大的反腐震懾力,確保各項惠農(nóng)政策落到實處 。今年以來,先后查處截留套取糧食直補資金案件 1 件、村干部失職造成村集體巨大損失案件 1 件,處分黨員干部 2 人,在群眾中維護了黨紀威信。 三、完善各項建設(shè),為主體責任落實奠定堅實基礎(chǔ) 一是加強制度建設(shè),搞好源頭預防。 立足抓早抓小、懲前毖后、治病救人的工作思路,在鎮(zhèn)黨政機關(guān)及事業(yè)單位全面開展廉政風險防控工作,為每名黨員干部逐一清理職權(quán)、列出權(quán)力清單,圍繞職權(quán)查找廉政風險點、制定防控措施,逐級簽訂廉政風險防 控責任狀,層層落實責任、傳導壓力。重新編制印發(fā)《 **鎮(zhèn)機關(guān)規(guī)章制度》,對日常 考勤、來客接 待、公車使用等方面進行了系統(tǒng)的規(guī)范約束,并嚴格責任追究,確保中央八項規(guī)定精神落到實處。加強村務監(jiān)督委員會、村級紀檢組織建設(shè),充分發(fā)揮其監(jiān)督作用,對村“兩委”權(quán)力運行進行全程監(jiān)督,確保規(guī)范運作。 二是加強紀委建設(shè),強化監(jiān)督執(zhí)紀。 **鎮(zhèn)站在對組織負責、對未來負責、對全鎮(zhèn)人民負責的高度,增強做好黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的責任感、緊迫感,不斷強化鎮(zhèn)紀委工作保障,在人員配備、硬件設(shè)施、工作經(jīng)費等方面優(yōu)先進行支持,并通過鎮(zhèn)紀委工作作用的發(fā)揮,在正風肅紀、激濁揚清上持續(xù)加壓、持續(xù)用 力,讓干事創(chuàng)業(yè)、風清氣正成為黨員干部的新風尚,成為推動轉(zhuǎn)型發(fā)展的新動力。 三是加強自身建設(shè),帶頭廉潔從政。 全面落實《廉政準則》和領(lǐng)導干部廉潔自律各項規(guī)定,領(lǐng)導班子成員中未發(fā)生違反《廉政準則》的行為,無因違紀受黨政紀處分的人員。堅持領(lǐng)導干部個人事項報告制度,認真執(zhí)行領(lǐng)導干部個人事項報告內(nèi)容和對配偶子女均已移居國 (境 )外的國家工作人員管理制度。嚴格落實厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費的相關(guān)規(guī)定,在公務接待方面,嚴格控制陪同、陪餐人員,嚴格按接待標準執(zhí)行,違反規(guī)定或超標接待的不予報銷,村到鎮(zhèn)開展工作一 律不予接待。在公務用車方面,各單位嚴格執(zhí)行駕駛員和車輛管理制度,專人駕管,節(jié)假日集中統(tǒng)一在政府大院封停,修理及加油一律向黨政辦報告?zhèn)浒福? 杜絕了公車私用、公車亂用行為的發(fā)生。 四、存在的問題及產(chǎn)生的原因 上半年以來, **鎮(zhèn)黨委在落實黨風廉政建設(shè)主體責任方面雖然取得了一定的成績,基本形成了抓廉政、促勤政、謀發(fā)展的濃厚氛圍,呈現(xiàn)出風清氣正、經(jīng)濟發(fā)展、社會和諧穩(wěn)定的良好局面,但是離上級的要求還是存在一定的差距。 一是抓主體責任落實的力度還需加大。 有的領(lǐng)導干部履行“一崗雙責”一手硬一手軟,沒有做到黨風廉政建設(shè)和業(yè)務工作一起部署、一起落實,實際工作中關(guān)注業(yè)務工作多,關(guān)注干部思想作風少。 二是個別村民主管理制度落實不到位。 個別村干部民主意識不強,靠家長作風和長官意志推動工作,村務公開的內(nèi)容、程序、時間、方式隨意性大,村級重大事項征求群眾意見不充分,導致一些為民好事卻沒有得到群眾的理解和支持。 三是宣傳教育懲處力度有待進一步提高。 新任紀檢監(jiān)察干部的履職能力和素質(zhì)離“三轉(zhuǎn)”的要求還有差距,對鎮(zhèn)村干部的教育監(jiān)督工作不 夠規(guī)范、不夠嚴格,導致一些農(nóng)村黨員干部對黨風廉政工作知之甚少,對農(nóng)村干部特別是非黨村干部執(zhí)紀不嚴。 這些現(xiàn)象的產(chǎn)生,其主要原因在于個別黨員干部素質(zhì)不高,對黨風廉政建設(shè)工作認識存在不足,缺乏落實黨風廉政建設(shè)責任的積極性和主動性,疲于應付,影響了黨群干群關(guān)系,影響了農(nóng)村的穩(wěn)定和發(fā)展。
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