精神衛(wèi)生中心醫(yī)生專業(yè)技術工作總結5篇-資料下載頁
2025-04-16 05:07本頁面
【正文】 長五項技能操作全能比賽，強化了護理管理團隊的綜合技能，完善了護士長自身綜合能力建設，為管理活動實踐奠定了基礎保障。 醫(yī)教部組織開展了第二屆青年醫(yī)師論壇，有 10 多名醫(yī)師參加了比賽，竟出了 一、 二、三等獎。 繼續(xù)開展半年一查 每半年組織一次全院出院病歷大檢查，抽查每位醫(yī)師書寫的病歷，評出 一、 二、三等獎優(yōu)秀病歷，并給予表彰獎勵，對較差的病歷書寫者由醫(yī)教部誡勉談話，定期整改。對病歷中存在的不足在院周會上公布，要求相關人員整改。重視病歷質(zhì)量，對住院病歷實行主管醫(yī)師、科內(nèi)、院內(nèi)三級管理，在年底衛(wèi)生局組織的醫(yī)療質(zhì)量檢查中，我院的病歷質(zhì)量得到了專家的高度肯定。 加強醫(yī)護人員的培訓、學習 為提高全院醫(yī)護人員專業(yè)水平，外派醫(yī)師參加專題學習班、學術會議共 72 人次。參加市內(nèi)學術會議 300 余人次。參加了全國精神科年會和山東省精神科年會。派出李璟醫(yī)師到北京進修精神科。 組織護士長外出參加學習班 6 人次，護理帶教老師參加學術交流6 人次。 三、醫(yī)療安全 加強醫(yī)務人員醫(yī)療安全教育，定期進行醫(yī)療安全防范培訓，使全院醫(yī)護人員充分認識到精神衛(wèi)生專業(yè)醫(yī)療安全的重要性和特殊性，提高了大家的安全意識。 根據(jù)衛(wèi)生局《“以病人為中心”醫(yī)療安全百日專項檢查活動方案》，成立了醫(yī)院自查工作領 導小組，召開了護理安全座談會和醫(yī)療安全座談會，針對我院存在的醫(yī)療隱患進行了分析，并制定了相應的整改措施。全年無醫(yī)療事故差錯發(fā)生。 四、做好教學工作 加強臨床教學，根據(jù)濟寧醫(yī)學院的教學要求調(diào)整了教研室、教研室主任和秘書 。制定了教學管理相關制度，調(diào)整各教研室人員設置 。有 29 名專家被濟寧醫(yī)學院聘任為兼職教授和副教授。 進行授課老師選拔比賽 。邀請濟醫(yī)領導聽課、點評，最終確定濟醫(yī)大四學生授課老師名單。 7 月隆重召開了濟寧醫(yī)學院 2021 級精神醫(yī)學專業(yè)學生開課典禮。自此我中心正 式開始為濟寧醫(yī)學院學生講授精神醫(yī)學專業(yè)理論課。在各位老師的共同努力下圓滿完成了理論課的授課，并得到了學校老師和學生的一致好評。 今年帶教濟寧醫(yī)學院和山東中醫(yī)藥大學實習學生 38 名，各科室教學查房質(zhì)量明顯提高。對新職工進行為期 2 個月的精神科基礎知識培訓，并進行了結業(yè)考試。重視住院醫(yī)師規(guī)范化培訓，組織醫(yī)師參加山東省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓考試。 護理部重點進行了臨床護理教學老師的培訓，在精神病學培訓的基礎上，進行了教學實踐、臨床帶教、外派學習培訓等，逐步完善護理教學老師的能力和水平，為我院護理教 學帶教工作的規(guī)范化，標準化，專業(yè)化起到了積極的推動作用，收到了初步的效果。 五、科研和學科建設 組織 xxxx 年科研申報工作，衛(wèi)生局立項 2 項。并督促和檢查往年申報項目按時完成。 17 項在研課題進展順利， 1 項課題通過鑒定。 全年臨床醫(yī)療發(fā)表論文 35 篇，其中中華級論著 3 篇。年底對兩年來發(fā)表的論文、完成的課題以及教學工作進行總結和表彰。 為進一步加強我院的學科建設，制定了《關于市重點學科、特色專科的管理辦法》，并對兩個市特色學科老年精神科、心理科進行檢查和督導各項工作的進度 ，力爭明年爭創(chuàng)市重點學科和省特色學科。 六、其他方面 在完成醫(yī)院管理的工作前提下，為提高自己的精神科業(yè)務水平，能注重業(yè)務素質(zhì)的培養(yǎng)，積極組織和參加全國以及醫(yī)院舉行的各類業(yè)務講座學習及心理培訓班，閱讀精神科和心理方面書籍 10 余本，不斷提高業(yè)務水平。 xxxx 年發(fā)表醫(yī)學論著 2 篇，中華級 1 篇，主編著作 1部。 七、 xxxx年工作計劃 繼續(xù)加強醫(yī)療質(zhì)量控制管理和醫(yī)療安全防范，重點抓核心制度的落實。 加強業(yè)務學習和對外學術交流，聘請國內(nèi)外專家來院授課。計劃派兩名醫(yī)師、兩名護 士外出進修學習。 加強學科建設，爭取市重點學科和省級特色?？啤? 爭創(chuàng)濟寧醫(yī)學院附屬醫(yī)院，繼續(xù)承擔濟寧醫(yī)學院理論教學及臨床實習。 加強護理教學病房的建設，逐步提高護理教學標準，保證新生力量和梯隊發(fā)展。加強護理教學老師的培養(yǎng)，外送上級醫(yī)院進修學習，提高護理教學老師綜合業(yè)務能力。 總之，一年來，在衛(wèi)生局領導、醫(yī)院領導的領導和幫助下，在全體同事的關心和支持下，在醫(yī)、教、研、管各方面均取得了一定的成績，在此表示衷心的感謝 !!同時也深知自己還存在著一些不足，比如我院的醫(yī)護質(zhì)量 和服務質(zhì)量還有待進一步提高，我院的科研水平不高，學科建設較薄弱，個人組織領導能力、業(yè)務能力等也有待提高。在今后的工作中，我會更加努力，對自己嚴格要求、精益求精，與全院職工團結協(xié)作，不斷提高我院的醫(yī)護質(zhì)量，為廣大病人提供優(yōu)質(zhì)價廉的醫(yī)療服務。同時也希望醫(yī)院的領導和同事們對我工作中存在的不足能夠及時批評指正，我會虛心接受和改正，以此不斷提高自己的綜合素質(zhì)，力爭在醫(yī)、教、研、管等各方面做出更大的成績。
法律信息相關推薦
鄂ICP備17016276號-1