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贏取辦公室人心七大招-資料下載頁

2024-09-04 18:06本頁面

【導讀】如何贏取人心人際關系對事業(yè)的發(fā)展有極大幫助,公司的制度多完善,亦需要各同事配合。和睦的工作環(huán)境,同事間親和融洽,上下一心,直接促成業(yè)務的成功。否成功,關鍵亦在于能否跟同事打成一片,和睦共處,盡得人心。知道自己屬于哪類人,就。必須積極努力改善不足之處,與同事打好關系??>>>辦公室里哪些事少談。利推展工作大計。取公司上下的好感。年輕的同事視你為大師姐,年長的把你當女兒看待,如此親和的人事關。系必有利事業(yè)的發(fā)展。你對人好人對你好,在公司才不會陷于孤立無援之境??s窄了你的人際網絡,對你沒好處。盡可能跟不同的人打交道,避免牽涉入辦公室政治或斗。爭,不搬事弄非,自能獲取別人的信任和好感。應以真誠待人,虛偽的面具遲早會被人識破的。處事手腕靈活,有原則,但卻懂得在適。當的時候采納他人的意見。完全沒把同事放在眼里,苛待同事下屬,你無疑是。也許你態(tài)度嚴厲的目的只為把工作做好,然而看在別人眼里,卻是刻薄的表現。

  

【正文】 勿阿諛奉承: 只懂奉迎上司的勢利眼一定犯眾憎。完全沒把同事放在眼里,苛待同 事下屬,你無疑是在到處給自己樹敵。 勿太嚴厲: 也許你態(tài)度嚴厲的目的只為把工作做好,然而看在別人眼里,卻是刻薄的表現。你平日連招呼也不跟同事打一個,跟同事間的惟一接觸就是開會或交待工作,試問這樣的你又怎會得人心?
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