規(guī)建監(jiān)察辦公室表態(tài)發(fā)言-資料下載頁
2025-04-15 19:22本頁面
【正文】 室的保障運轉能力。 二、突出“三個重點”，提速提效創(chuàng)一流。 一是以強化服務和求真務實為重點，在提高辦公室日常工作水平上求突破。將爭先作為“出發(fā)點”。精神懈怠，前進必然迷失方 向，居安思危，方能從容應對挑戰(zhàn)，堅持以提高辦事質量為根本，改進作風、樹好形象。將嚴 謹作為“落腳點”。力求吃透領導意圖，強化紀律約束，注重原則性和靈活性的統一，將執(zhí)行作為“制高點”。堅持把執(zhí)行作為提高工作水平的重要抓手，牢記“為領導服務、為機關服務、為基層服務”的使命，工作中做到迅速反應、迅速布置、迅速落實、迅速反饋。 二是以強化學習和崗位培訓為重點，在提高辦公室隊伍素質上求突破。實踐證明，在當前日趨激烈的競爭中，誰未雨綢繆，誰就能掌握主動；誰創(chuàng)新方法多，誰就能破解難題；誰善謀遠斷，誰就能“彎道超越”。辦公室全體同志將把優(yōu)化知識結構、提高綜合本領、增強履職能力作為一種常態(tài)、一種自覺 、一種追求。努力做大膽探索，勇于實踐，不斷掌握規(guī)律性，剛化責任，樂于奉獻，不斷增強主動性。加強學習，勤于思考，增強預見性。 三是以強化作風和提速增效為重點，在提升辦公室工作的執(zhí)行力上求突破。牢固樹立服務精品意識，堅持把創(chuàng)優(yōu)效能貫穿于服務工作的始終。把“立即就辦”作為第一要求。雷厲風行的工作，確保領導布置的工作不延誤，需要辦理的事項不積壓。把“零失誤”作為第一目標。力求“零失誤、零差錯、零事故”。把“服務工作”作為第一要務。努力實現辦公室工作與領導思維、基層實際、納稅人所需的同頻共振。 三、強 化“三大保障”，和舟共濟謀跨越。 一是聚合力量智慧，強化組織保障。突出精細分工，各司其職多做事。努力實現“人人各司其職，個個獨擋一面”。探索嘗試“領頭做事”、“激勵做事”、“效率做事”實踐，倡導互尊互敬、和諧包容，努力為事業(yè)想辦法，出高招，最大限度地激發(fā)調動辦公室全體同志的工作熱情和聰明才智；二是激發(fā)內生活力，強化機制保障。堅持任務項目化，項目責任化，責任具體化，目標標桿化。以自定標準為標桿，在自我加壓中奮進；以縣局黨組要求為標桿，在完成任務中提高；以先進典型為標桿，在學習趕超中爭先；強化作風建設， 更加注重心靈環(huán)保，努力以感恩之心、感激之情、謙卑之意管好自己，和諧包容，推進發(fā)展；三是突出“和諧建設”，強化環(huán)境保 障。不斷健全群眾利益協調、訴求表達、矛盾調處、權益保障和網絡管理機制，妥善解決群眾合法合理訴求，有效鈍化各類矛盾，積極主動化解各類信訪集訪和網絡輿情，全力打造“平安國稅”、“和諧國稅”，致力營造和諧、文明、穩(wěn)定的國稅環(huán)境。 新的征程已經開啟，新的使命召喚前行。我們決心以這次會議為契機，團結和帶領辦公室全體同志進一步解放思想，振奮精神，開拓創(chuàng)新，務實苦干，圓滿地完成縣局下達的各項 工作任務，在我局全面實現“改革創(chuàng)新、鞏固提升、和諧包容、再創(chuàng)輝煌”的宏偉征程中作出新的更大貢獻。
教學課件相關推薦
鄂ICP備17016276號-1