【正文】 門的各項工作。四是深入開展黨風黨紀、法律法規(guī)和廉政教育，打牢干部職工的思想政治基矗上半年，組織干部職工認真細致地重點學習了《中國人民銀行干部理論學習讀本》八至十三章、《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的預防和懲治****體系實施綱要》和《案例選編》，開展了以新“六條規(guī)定”、“十個嚴禁”為主要內容的黨紀法規(guī)和廉政教育。在學習教育中，從端正學風入手，采取集體學習與個人自學相結合、組織教育與自我教育相結合、學習法 規(guī)與案例警示教育相結合等多種形式，提高了廉政教育的質量。支行領導干部特別是班子成員能夠帶頭撰寫學習心得，全行干部職工先后撰寫學習心得 64 篇。 總之， 2021 年，支行按照常規(guī)性工作抓質量、創(chuàng)新性工作抓亮點、典型性工作抓提高、基礎性工作抓落實的要求，集全行干部職工的智慧和力量，開拓創(chuàng)新，較好地完成了上半年的各項工作任務，但與中支黨委“四零三無”目標管理要求相比，還存在一定的差距。一是調研信息工作處于被動局面，雖然我們經過了一定的努力，報送了大量的稿件，但是刊登數(shù)量是歷年最少的 。二是內部管理工作還有薄弱環(huán) 節(jié)，業(yè)務差錯沒有完全杜絕，“四零三無”目標沒有真正實現(xiàn) 。三是工作創(chuàng)新突破不夠，一些創(chuàng)新工作影響面不大。下半年，在中支黨委的領導下，我們將鼓足干勁、扎實工作，真抓實干，與時俱進，帶領廣大干部職工再創(chuàng)佳績，全面完成年初既定的各項工作目標和任務，重點做好以下幾方面的工作：一是切實抓好《職工教育培訓規(guī)劃》的實施工作，以大培訓提高行員隊伍素質 。二是積極探索實施金融宏觀調控的有效手段，促使轄區(qū)經濟保持較快增長，以大調研助推貨幣政策傳導 。三是繼續(xù)強化內部管理，以大內控堵截內部管理漏洞，確保“四零三無”管理目標穩(wěn)定達標 。四 是深入扎實開展黨員先進性教育活動。結合央行職責和支行實際，制定支行黨員先進性的標準，開展以“黨員要成為業(yè)務中堅力量”為主題的思想教育活動，通過讀書演講、征文比賽等學習方法，使廣大黨員堅定理想信念，牢記黨的宗旨，增強先鋒隊意識，永遠保持黨的先進性和純潔性，全面達到黨員先進性的標準，增強凝聚力、戰(zhàn)斗力、感召力，充分發(fā)揮共 產 黨員在二次創(chuàng)業(yè)中的率先垂范作用，促使支行整體業(yè)務和工作質量再上一個大的臺階。 第五篇：銀行信貸部總結 業(yè)務部工作總結 舊的一年過去，新的一年已經來臨，業(yè)務部在公司領導的指導下，在公司員工的大力支持下，較好地完成了工作任務。 1 講究形象儀表，提高服務態(tài)度?？蛻舻焦咀稍儤I(yè)務，員工要穿著整潔、舉止端莊、說話文明、注重禮貌，不準用生硬的語言回答客人，熱情接待顧客，耐心解答咨詢，準備履行手續(xù)。做到“三聲”“三心”服務，即：對客戶來有迎聲，問有答聲，走有送聲；接待要熱心，解答要耐心，業(yè)務要細心。 2 摸清用款客戶的情況，做到面面俱到。首先要調查借款人和擔保人的資信情況。一是內部調查，通過信貸管理系統(tǒng)、個人征信系 統(tǒng)調查借款人、擔保人和借款人親屬的信息、借款、擔保情況和還款記錄。通過公民身份證核查系統(tǒng)調查借款人和擔保人身份的真實性。二是外部調查。根據(jù)借款人、擔保人的居住地址、從事行業(yè)、個人透漏的信息等，看看有沒有和他們熟識的同事、村民（或村兩委成員）、原有客戶，通過他們，對借款人、擔保人的情況做更廣泛的了解。三是實地調查。一定要到借款人的家里和實際經營地點看一看，看看借款人的房子、生產設備、實際運轉情況。查看借款人的生產經營證件。查看借款人的生產設備數(shù)量、賬本（資產負債表可能沒有，但日常經營的流水帳務記錄應具備，沒有 的話就很成問題了），生產購銷狀況要了解，成本支出和盈利結構要了解，生產的采購渠道、銷售渠道要了解，最好了解借款人生產的上游供應商和下游銷售對象，打電話了 解借款人和他們的往來情況以及評價。查看借款人的自有資金情況（可以要求查看他的存單等）和在銀行信用社的存取記錄。要了解借款人借款用途的真實性。了解借款人家庭成員狀況尤其是他們的健康、收入等情況，估算借款人的家庭總收入和總支出。借款人申請貸款而妻子等親屬不同意的，不予放貸款。原因很簡單，最了解借款人的，是他的親屬，如果他的親屬都不支持，你還能指望他的家 人與他同心協(xié)力嗎，而沒有家庭支持的人，事業(yè)一般很糟糕。 品德。衡量借款人的還款意愿?？疾旖杩钊说钠返拢饕强疾旖杩钊嗽阢y行、信用社以往的借款、擔保記錄；問詢村委成員或者村中品德較好較有威望者對借款人的評價（如品行、素質、愛好、經營項目、資產等，有沒有不良嗜好）；問詢對客戶較熟悉的人的評價；問詢客戶經營中的上下游客戶對他的評價；同客戶交談，依靠客戶談吐、外貌等第一印象做出感性判斷。綜合以上因素，再加上自己能想到的因素，對客戶的品德進行判斷 能力。通過調查和問詢，了解借款人的經營能力、營銷能力 、管理能力等等因素，作出判斷。從實際而言，還要考察借款人的實際社交能力，因為這涉及兩個問題：能不能找到有實力的擔保人（最好是公務員），貸款到期后能不能籌措到資金歸還（從實際看，貸款后經營一年，依靠經營收入全部償還貸款本息的似乎有限，很多客戶實際上是依靠外部借款來償還到期貸款的，這是不可否認的事實，即使是媒體大亨默多克，當年從一家小銀行貸了 1000 萬美元，到期后也因為流動資金緊張無力歸還而請求借新還舊或者展期，而這家小銀行則 固執(zhí)的堅持所謂“風險制度”，堅持收回，幾乎導致新聞集團破產清算，而當默多克通 過其他途徑渡過難關后，這家小銀行永遠的失去了新聞集團這家客戶） 資本。評估借款人的債務、擔保情況。不光是銀行債務，最好是能了解借款人的民間債務。了解借款人的家庭情況、家庭收入和家庭負擔。最后，要判斷出借款人有多少錢，這些錢有多少是他自己的?？梢砸蟛榭唇杩钊说你y行流水和存款狀況。 擔保。分析擔保人的實力、信用狀況、品德等因素。 環(huán)境。分析借款人的行業(yè)是否有環(huán)保、法律、發(fā)展等方面的障礙，其前景如何，競爭程度如何，總體利潤率如何，借款人的經營在本地、本區(qū)的競爭中處于什么地位，其項目的持續(xù) 性如何。這一點看起來有些虛，但確實很重要，對于化工、石灰等行業(yè)，調查時應查看有沒有相應的法律文件、環(huán)保、安檢手續(xù)。如果沒有，一旦被取締，還貸款就成問題了。 3 堅持借款原則，借款條件必須符合政策、借款證件必須是合法原件、借款人與保證人必須到場核實簽字，做到生人熟人一樣對待，保證了借款發(fā)放的合規(guī)、合法。 強化管理，努力清收。做好前期催收到期借款，及時協(xié)助回收部工作，確保我公司到期借款的及時收回。 一年的工作已漸漸落下帷幕，一些成績的取得，離不開公司領導的大力支持。努力提高自身素質，積 極開拓，履行工作職責，服從領 導。當好參謀助手，與全體職工一起，團結一致，為我公司經營效益的提高，為完成將來一年的各項目標任務作出自己應有的貢獻。