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正文內(nèi)容

員工試用合同模板匯總5則范文-資料下載頁

2025-04-06 23:07本頁面
  

【正文】 3。 1 乙方在被聘用期間執(zhí)行不定時(shí)工作制,即在保證完成甲方安排工作任務(wù)情況下工作休息時(shí)間由乙方自行安排。 3。 2 乙方必須盡職盡責(zé)完成甲方規(guī)定的勞動(dòng)內(nèi)容,并達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 3。 3 乙方不能以甲方的名義開展任何與完成約定的工作任務(wù)無關(guān)的業(yè)務(wù)、活動(dòng)或者從事違法犯罪活動(dòng),否則一切后果乙方自己負(fù)責(zé) ,同時(shí)甲方保留追究其法律及經(jīng)濟(jì)責(zé)任的權(quán)利。 第四條勞動(dòng)紀(jì)律 4。 1 乙方在聘用期間,應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度及勞動(dòng)紀(jì)律,嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范,愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德。 4。 2 乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律及各項(xiàng)規(guī)章制度的,甲方可視情節(jié)輕重,給予調(diào)職、降薪或提前解除本合同。 第五條兼職勞動(dòng)報(bào)酬 5。 1 甲方將在每月 ________日前以人民幣形式向乙方支付上月的稅前勞動(dòng)報(bào)酬,乙方應(yīng)繳納的所得稅在每次發(fā)放報(bào)酬前由甲方代扣。 5。 2 甲方不承擔(dān)乙方任 何勞保福利待遇,并且不負(fù)責(zé)承擔(dān)乙方的任何醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用。 第六條保密義務(wù) 協(xié)議期內(nèi),乙方須在甲方許可之范圍內(nèi)使用甲方商業(yè)信息 。協(xié)議期內(nèi)以及協(xié)議終止后,乙方必須為甲方之一切商業(yè)信息保守秘密,不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、給予或轉(zhuǎn)讓。 如果乙方違反上述義務(wù),給甲方造成任何損失,乙方自愿承擔(dān)最終的賠償責(zé)任。 第七條合同的終止 以下情形發(fā)生時(shí),本合同可以終止: 7。 1 合同期限屆滿 。 7。 2 在合同有效期內(nèi),乙方如不能達(dá)到甲方的工作要求,甲方將給予警告 。如果 在一次警告后仍然不能達(dá)到甲方的工作要求的,甲方提前 30 日告知乙方,本合同即可提前終止。 7。 3 乙方在本合同有效期間,被依法追究刑事責(zé)任,甲方可以單方終止合同。 7。 4 對于非因 7。 7。 2 和 7。 3 的原因,合同任何一方違反合同約定,且違約方在非違約方書面通知后 15 日內(nèi)仍未予改正的,非違約方可以書面通知的形式終止本合同。 本合同的提前終止不影響已經(jīng)產(chǎn)生的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。 第八條其他 8。 1 因履行本合同發(fā)生的糾紛,雙方通過友好協(xié)商解決,協(xié)商不成的可以向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。 8。 2 本協(xié)議自簽訂之日起生效,本協(xié)議未盡事宜,按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行 。必要時(shí),經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致后方可對本協(xié)議進(jìn)行修改或補(bǔ)充 。對本協(xié)議的任何修改或補(bǔ)充,經(jīng)雙方簽字、蓋章后方可生效,并具有與本協(xié)議同等的法律效力。 8。 3 本協(xié)議書一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。 甲方(蓋章): _____________有限公司 法定代表人或授權(quán)代表: _____________ __________年 __________月 _________日 乙方(簽字): _____________________ __________年 __________月 _________日 第三篇:員工試用合同模板匯總 在法規(guī)不斷完善的社會(huì)中,合同的形式越來越多,它是解決民事關(guān)系目前最好的方法之一。那么大家知道合同的格式嗎?下面是關(guān)于員工試用合同 6 篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。員工試用合同篇 1 甲方: __________________ 乙方: __________________ 根據(jù)國家和本地勞動(dòng)管理規(guī)定和本公司員工 聘用辦法,按照甲方關(guān)于公司新進(jìn)各類人員均需試用的精神,雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上,經(jīng)協(xié)商一致同意簽訂本試用合同。 一、試用合同期限 自 _________年 _______月 _______日至 _________年 ______月______日上,有效期為 _________個(gè)月。 二、試用崗位根據(jù)甲方的工作安排,聘請乙方在 _________工作崗位。 三、試用崗位根據(jù)雙方事先之約定,甲方聘用乙方的月薪為_________元,該項(xiàng)報(bào)酬包括所有補(bǔ)貼在內(nèi)。 四、甲方的基本權(quán)利與義務(wù) 1.甲方的權(quán)利 ( 1)有權(quán)要求乙方遵守國家法律和公司各項(xiàng)規(guī)章制度; ( 2)有權(quán)對乙方違法亂紀(jì)和違反公司規(guī)定的行為進(jìn)行處罰; ( 3)對試用員工不能勝任工作或不符合錄用條件,有權(quán)提前解除本合同。 2.甲方的義務(wù) ( 1)為乙方創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和條件; ( 2)按本合同支付給乙方薪金。 ( 3)對試用期乙方因工傷亡,由甲方負(fù)擔(dān)賠償。 五、乙方的基本權(quán)利和義務(wù) 1.乙方的權(quán)利 ( 1)享有國家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利; ( 2)享有當(dāng)?shù)卣?guī)定的就業(yè)保障的權(quán)利; ( 3)享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利; ( 4)對試用狀況不滿意,請求辭職的權(quán)利。 2.乙方的義務(wù) ( 1)遵守國家法律法規(guī)、當(dāng)?shù)卣?guī)定的公民義務(wù); ( 2)遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度、員工手冊、行為規(guī)范的義務(wù); ( 3)維護(hù)公司的聲譽(yù)、利益的義務(wù)。 六、甲方的其他權(quán)利、義務(wù) 1.試用期滿,經(jīng)以現(xiàn)乙方不符合錄用條件,甲方有權(quán)不再簽訂正式勞動(dòng)合同; 2.對員工有突出表現(xiàn),甲方可提前結(jié)束試用,與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同; 3.試用期乙方的醫(yī)療費(fèi)用由甲方承擔(dān) _________%,乙方承擔(dān)_________%; 4.試用期甲方一般不為乙方辦理各項(xiàng)保險(xiǎn)手續(xù),如乙方被正式錄用,可補(bǔ)辦有關(guān)險(xiǎn)種,從試用期起算; 5.試用期,乙方請長病假 10 天、事假團(tuán)黨委計(jì)超過 7 天者,試用合同自行解除。 七、乙方的其他權(quán)利、義務(wù) 1.試用期滿,有權(quán)決定是否簽訂正式勞動(dòng)合同; 2.乙方有突出表現(xiàn),可以要求甲方獎(jiǎng)勵(lì); 3.具有參 與公司民主管理、提出合理化建議的權(quán)利; 4.反對和投訴對乙方試用身份不公平的歧視。 八、一般情況下,試用期間乙方崗位不得變更。若需變更,須事先征求乙方的同意。 九、本合同如有未盡事宜,雙方本著友好協(xié)商原處理。 十、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具同等效力,經(jīng)甲乙雙方簽章生效。 甲方(蓋章): ______________ 法定代表人(簽字): ________ _________年 _______月 ______日 簽訂地點(diǎn): __________________乙方(簽字): ______________ 法定代表人(簽字): ________ _________年 _______月 ______日 簽訂地點(diǎn): __________________ 員工試用合同篇 2 身份證號碼: 現(xiàn)住地址: 甲方聘用乙方為試用期員工,試用期個(gè)月,自年月日起至年月日止。經(jīng)雙方平等協(xié)商,現(xiàn)就試用期間有關(guān)的事項(xiàng)訂立以下條款,以共同遵守。 一、乙方的崗位(工種)為:部門崗位。 在試用期內(nèi),甲方根據(jù)工作需要和乙方能力,有權(quán)對乙方的工作崗位進(jìn)行調(diào)整。 二、在試用期間,乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,并根據(jù)甲方工作安排,認(rèn)真履行職責(zé),維護(hù)甲方合法權(quán)益,并簽署《保密協(xié)議書》。 三、乙方試用期工資為¥元 /月,甲方按月發(fā)放。 四、乙方在試用期內(nèi),考勤均由甲方按實(shí)際出勤狀況和公司考勤制度執(zhí)行。 五、乙方在試用期內(nèi),除工資外,根據(jù)公司規(guī)定享有相關(guān)的福利待遇。 六、乙方每月工資由甲方自上班之日起的次月 15 日發(fā)放,若工資發(fā)放日逢周日或假日,甲方結(jié)合公司實(shí)際情況順延發(fā)放。 七、在試用期內(nèi),乙方提出解除本合同時(shí),須提前三天通知甲方,協(xié)商解決。 八、乙方如在報(bào)到后工作時(shí)間不滿一月主動(dòng)提出辭職或者不能勝任工作被甲方解雇,甲方將扣除招聘、培訓(xùn)費(fèi)用后(如未產(chǎn)生該項(xiàng)費(fèi)用則不涉及),按實(shí)際出勤天數(shù)折算工資發(fā)放報(bào)酬。 九、在試用期內(nèi),甲方如認(rèn)為乙方不能勝任工作或發(fā)現(xiàn)乙方應(yīng)聘材料弄虛作假,不符合錄用條件的,可隨時(shí)停止試用期并予以解雇,工資按乙方實(shí)際考勤(或計(jì)件工資總額),依據(jù)公司制度及本合同相關(guān)內(nèi)容(條款)進(jìn)行結(jié)算。 十、在試用期內(nèi),乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度的;或者故意或嚴(yán)重失職,給甲方利益造成損害的,甲方有權(quán)立即終止試用并予以解雇,如情節(jié)特別嚴(yán)重的,甲方將追究乙方的法律責(zé)任。乙方應(yīng)對造成的結(jié)果予以相應(yīng)的賠償責(zé)任。 十一、在試用期內(nèi),未經(jīng)甲方同意,乙方不得向任何第三方泄漏劇情、演員、拍攝進(jìn)度等與工作相關(guān)的一切信息。 乙方保證對在討論、簽訂、執(zhí)行本協(xié)議過程中所獲悉的屬于甲方的且無法自公開渠道獲得的文件及資料(包括商業(yè)秘密、公司計(jì)劃、運(yùn)營活動(dòng)、財(cái)務(wù)信息、技術(shù)信息、經(jīng)營信息及其他商業(yè)秘 密)予以保密。未經(jīng)甲方同意,不得向任何第三方泄露該商業(yè)秘密的全部內(nèi)容。乙方若違反上述保密義務(wù),應(yīng)賠償甲方因此而遭受的一切損失。 十二、試用期滿或試用期內(nèi)工作突出并經(jīng)考核合格者,將在當(dāng)月內(nèi)與公司簽訂正式勞動(dòng)合同,試用期并入正式勞動(dòng)合同期限內(nèi)??己瞬缓细裾?,將予以解雇或延長試用期,但試用期最長不超過六個(gè)月。延長期內(nèi)仍不合格者,公司應(yīng)予以辭退處理。 十三、乙方聲明:乙方在簽署本合同時(shí),已知曉甲方的制度并愿意遵守各項(xiàng)事宜。 十四、本合同一式兩份、甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字后起生效。 十五、未盡事宜,甲、乙雙方協(xié)商解決。 甲方:(簽章)乙方(簽章) 日期:年月日日期:年月日 員工試用合同篇 3 甲方: 乙方: 身份證號: 根據(jù)國家和本地勞動(dòng)管理規(guī)定和本公司員工聘用辦法,雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上,經(jīng)協(xié)商一致同意簽訂本試用合同。 一、試用合同期限: 自年月日至年月日上,有效期為個(gè)月。 二、試用崗位根據(jù)甲方的工作安排,聘請乙方在工作崗位。 三、試用崗位根據(jù)雙方事先之約定,甲方聘用乙方的月薪為元,該項(xiàng)報(bào)酬包括所有補(bǔ)貼在內(nèi)。 四、甲方的基本權(quán)利與義務(wù): 甲方的 39。權(quán)利。 有權(quán)要求乙方遵守國家法律和公司各項(xiàng)規(guī)章制度; 有權(quán)對乙方違法亂紀(jì)和違反公司規(guī)定的行為進(jìn)行處罰; 對試用員工不能勝任工作或不符合錄用條件,有權(quán)提前解除本合同。 。 為乙方創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和條件; 按本合同支付給乙方薪金。 對試用期乙方因工傷亡,由甲方負(fù)擔(dān)賠償。 五、乙方的基本權(quán) 利和義務(wù): 乙方的權(quán)利。 享有國家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利; 享有當(dāng)?shù)卣?guī)定的就業(yè)保障的權(quán)利; 享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利; 對試用狀況不滿意,請求辭職的權(quán)利。 乙方的義務(wù)。 遵守國家法律法規(guī)、當(dāng)?shù)卣?guī)定的公民義務(wù); 遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度、員工手冊、行為規(guī)范的義務(wù); 維護(hù)公司的聲譽(yù)、利益的義務(wù)。 六、甲方的其他權(quán)利、義務(wù): l 試用期滿,經(jīng)以現(xiàn)乙方不符合錄用條件,甲方有權(quán)不再簽訂正式勞動(dòng)合同; 對員工有突出表現(xiàn),甲方可提前結(jié)束試用,與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同; 試用期乙方的醫(yī)療費(fèi)用由甲方承擔(dān) %( 90%),乙方承擔(dān)( 10%); 試用期甲方一般不為乙方辦理各項(xiàng)保險(xiǎn)手續(xù),如乙方被正式錄用,可補(bǔ)辦有關(guān)險(xiǎn)種,從試用期起算; 試用期,乙方請長病假 10 天、事假超過 7 天者,試用合同自行解除。 七、乙方的其他權(quán)利、義務(wù): 試用期滿,有權(quán)決定是否簽訂正式勞動(dòng)合同; 乙方有突出表現(xiàn),可以要求甲方獎(jiǎng)勵(lì); 具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權(quán)利; 反對和投訴對乙方試用身份不公平的歧視。 八、一般情況下,試用期間乙方崗位不得變更。若需變更,須事先征求乙方的同意。 九、本合同如有未盡事宜,雙方本著友好協(xié)商原處理。 十、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具同等效力,經(jīng)甲乙雙方簽章生效。 甲方:乙方: 法定代表人:簽字: 簽約日期:年月日 員工試用合同篇 4 公司員工試用期合同 甲方 : ____________________________ 乙方: ____________________________ 身份證號: ________________________ 根據(jù)國家勞動(dòng)管理規(guī)定以及本公司員工聘用辦法,甲方招聘乙方為試用員工,雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上,經(jīng)協(xié)商一致簽訂本試用合同,共同遵守本協(xié)議所列條款。 一、試用合同期限
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