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“三級書記”抓退役軍人事務工作開展情況自查報告[共五篇]-資料下載頁

2025-04-04 20:47本頁面
  

【正文】 到我局的,他們的法治觀念和思想認識良莠不齊,認為退役軍人部門主要是服務退役軍人的部門,依法行政的重要性沒有得到重視。并且缺乏專門的法律顧問,在依法行政方面法制審核和指導沒有得到保障。 (二)執(zhí)法隊伍亟待加強。 目前全局行政執(zhí)法人員共有 4 人,執(zhí)法人員缺口大。隨著退役軍人事務部門各項工作的趨于完善,對行政執(zhí)法體制改革和執(zhí)法重心向基層下移,現有的行政執(zhí)法人員 的數量更加難以適應新形勢的需要,且我局執(zhí)法人員中很大一部分為軍轉安置人員,有法律專業(yè)背景的人員更少。此外,法制工作工作嚴謹、工作要求高等,難以滿足嚴格執(zhí)法的需要。 (三)普法活動有待進一步深入,活動形式有待進一步豐富,法治建設還有待進一步加強。 由于慣性思維和經費不足,對普法活動開展還是“老套路”,沒有根據時代變化,普法活動開展沒有新舉措、新亮點。同時,存在執(zhí)法人員對新修訂的法律法規(guī)學習不夠深入、存在對個別法規(guī)政策掌握不準等問題。 三、下一步工作計劃 下一步,我局將在認真總結 經驗、分析存在不足的基礎上,重點做好以下工作: (一)加強學習培訓,提高用法意識。 今后將加強單位職工、執(zhí)法人員、黨員干部通過集中學習、自學、法律顧問講座等學習形式開展法律法規(guī)、政策解讀等學習,更好的將學習成果與工作相結合。 (二)不斷推進推進普法工作。 進一步落實普法工作計劃,認真落實普法規(guī)劃。充分利用轄區(qū)律師資源,定期組織干部職工參加法律知識講座,提升群眾法律意識。 (三)進一步完善部門決策機制。 力求進一步完善重大行政決策合法性審查機制,堅持重大問題集體決策,將社會參與、專家論證和政府決策真正落到實處。 (四)進一步深入推進政務公開。 完善政府信息依申請公開、保密審查和監(jiān)督保障等措施,抓好重大突發(fā)事件和群眾關注熱點問題的信息公開,規(guī)范和深化行政權力網上公開透明運行工作。 ***縣退役軍人事務局 2020年 6 月 18 日 第五篇:年縣退役軍人事務局開展法治政府建設情況自查報告 02020年縣退役軍人事務局開展法治政府建設情況自查報告 2020年縣退役軍人事務局展開法治政府建設情況自查報告 ? 根據通知要求,對比《法治政府建設實行綱領 (202112020)》和《 ***縣法治政府建設實行方案( 2021— 2020 年)》,自查情況以下: 基本情況( 1)全面依法實行政府職能,深化審批制度改革。成立以黨組書記、局長為組長的法治領導小組,在擁軍優(yōu)撫安置創(chuàng)業(yè)股設立領導小組辦公室,認真落實《 ***縣退役軍人事務局權責清單》權責事項 22 項,其中行政確認 1 項、行政處罰 3 項、行政給付 10 項、其他行政權利 8 項。 ( 2)完善依法行政制度體系,夯實 法治建設基礎。制定了《 ***縣退役軍人事務局制度匯編》,其中包括了,議事制度、保密工作制度、信訪工作制度、財務內部控制制度等制度共 25 項制度。全面推行行政執(zhí)法公示制度、全進程記錄制度、重大執(zhí)法決定法制審核制度等執(zhí)法 3項制度;在落實重大執(zhí)法決定或行政決定時,嚴格履行法制審核制度,對執(zhí)法事項及措施作出法制審核。 ( 3)健全矛盾糾紛處理機制,有效化解社會矛盾糾紛。以縣退役軍人服務中心、各鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))退役軍人服務站為依托,發(fā)揮擁軍優(yōu)撫、關愛幫扶、安置創(chuàng)業(yè)、法律支援等作用,組織展開涉軍調解工作,把矛 盾化解在萌芽狀態(tài)。 2021 年成立自今,在轄區(qū)內未產生過行政訴訟件,所觸及的信訪件均逐一做到有回音、有答復,矛盾化解率 100%。 ( 4)加強政務人員法制宣揚教育,提高依法行政能力。加強法治宣揚教育,舉行法治宣揚和廉政教育講座,落實“誰執(zhí)法誰普法”普法責任制,逐漸擴大至“誰服務誰普法“,實現普法的常態(tài)化、規(guī) 范化和制度化。利用“ ***縣退役軍人事務局微信公眾號”、廣西學法考試平臺,組織干部職工參加學法考試和執(zhí)法人員執(zhí)法證考試,2021 年全局有執(zhí)法證人員 4 人, 2020 年已報名并審核通過 5 人,爭取年 終全局具有執(zhí)法證率 100%。 存在問題 ? ( 1)法治觀念還不夠強。我局為 2021 年新成立部門,雖然自部門成立以來都在全力推動法治政府建設,但執(zhí)法人員大多是從其他單位轉調新到我局的,他們的法治觀念和思想認識良莠不齊,認為退役軍人部門主要是服務退役軍人的部門,依法行政的重要性沒有得到重視。并且缺少專門的法律顧問,在依法行政方面法制審核和指點沒有得到保障。 ( 2)執(zhí)法隊伍亟待加強。目前全局行政執(zhí)法人員共有 4 人,執(zhí)法人員缺口大。隨著退役軍人事務部門各項工作的趨于完善,對行政執(zhí)法體制改革和 執(zhí)法重心向基層下移,現有的行政執(zhí)法人員的數量更加難以適應新情勢的需要,且我局執(zhí)法人員中很大 1 部份為軍轉安置人員,有法律專業(yè)背景的人員更少。另外,法制工作工作嚴謹、工作要求高等,難以滿足嚴格執(zhí)法的需要。 ( 3)普法活動有待進 1 步深入,活動情勢有待進 1 步豐富,法治建設還有待進 1 步加強。由于慣性思惟和經費不足,對普法活動展開還是“老套路”,沒有根據時期變化,普法活動展開沒有新舉措、新亮點。同時,存在執(zhí)法人員對新修訂的法律法規(guī)學習不夠深入、存在對個別法規(guī)政策掌握不準等問題。 下 1 步工作計劃下 1 步 ,我局將在認真總結經驗、分析存在不足的基礎上,重點做好以下工作: ( 1)加強學習培訓,提高用法意識。今后將加強單位職工、執(zhí) 法人員、黨員干部通過集中學習、自學、法律顧問講座等學習情勢展開法律法規(guī)、政策解讀等學習,更好的將學習成果與工作相結合。 ( 2)不斷推動推動普法工作。進 1 步落實普法工作計劃,認真落實普法計劃。充分利用轄區(qū)律師資源,定期組織干部職工參加法律知識講座,提升大眾法律意識。 ( 3)進 1 步完善部門決策機制。力求進 1 步完善重大行政決策合法性審查機制,堅穩(wěn)重大問題集體決 策,將社會參與、專家論證和政府決策真正落到實處。 ( 4)進 1 步深入推動政務公然。完善政府信息依申請公然、保密審查和監(jiān)督保障等措施,抓好重大突發(fā)事件和大眾關注熱門問題的信息公然,規(guī)范和深化行政權利網上公然透明運行工作。 ***縣退役軍人事務局 ? 2020年 6 月 18 日
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