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20xx年區(qū)委辦機(jī)關(guān)黨支部組織生活會講話稿和新任職干部集體談話會上講話稿合編[大全五篇]-資料下載頁

2025-04-04 18:29本頁面
  

【正文】 02020年在選派干部到村任職工作會上的講話 04000 字范文稿 同志們: 選派干部到村任職,是省市縣委作出的重大舉措,對于加強(qiáng)農(nóng)村基層黨組織建設(shè)、創(chuàng)新農(nóng)村工作機(jī)制、推動實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,具有十分重要的意義。今天,召開這次會議主要是安排部署選派干部到村任職工作。首先,我代表縣委對選派的同志響應(yīng)組織號召,主動到農(nóng)村工作,扛起新的使命,表示誠摯的敬意 !我強(qiáng)調(diào)三個方面的問題。 一、提高政治站位,充分認(rèn)識選派干部到村任職工作的重要意義 第一,選派干部到村任職是貫徹落實(shí)黨中央決策部署,全面提升基層組織建設(shè)水平的現(xiàn)實(shí)需要。黨的十九大報告提出,要以提升組織力為重點(diǎn),突出政治功能,把農(nóng)村等領(lǐng)域基層黨組織建設(shè)成“五個堡壘”,并強(qiáng)調(diào)要培養(yǎng)造就一支懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村、愛農(nóng)民的“三農(nóng)”工作隊(duì)伍。提出的這些新部署新要求,是新時代賦予農(nóng)村基層黨組織的歷史使命,是今后一個時期農(nóng)村基層黨建工作的重要遵循。近年來,縣委高度重視農(nóng)村基層組織建設(shè),在村干部的選拔配備、激勵保障,農(nóng)村黨員的發(fā)展教育、管 理培訓(xùn),基層組織的陣地建設(shè)、運(yùn)轉(zhuǎn)保障方面采取了一系列措施,收到了明顯的成效。但是,我們也要清醒看到,當(dāng)前農(nóng)村基層組織建設(shè)的整體水平還不高,還存在黨員干部年齡偏大、文化偏低、能力素質(zhì)參差不齊,村黨組織弱化、虛化、邊緣化,凝聚 力號召力不強(qiáng),黨組織書記人難選等問題。著眼破解這些問題,全縣共摸底排查出 XX 個無黨組織書記合適人選的村,選派機(jī)關(guān)優(yōu)秀干部擔(dān)任村黨組織書記。各級各部門和廣大駐村干部一定要切實(shí)增強(qiáng)使命感和責(zé)任感,以習(xí)總書記新時代中國特色社會主義思想為指引,從講政治、講大局的高度出發(fā),牢固樹立黨的一切 工作到支部的鮮明導(dǎo)向,切實(shí)選優(yōu)配強(qiáng)村級班子,打造堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘,筑牢黨在農(nóng)村的執(zhí)政根基。 第二,選派干部到村任職是堅(jiān)決打好脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)、推動實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的有力之舉。實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,產(chǎn)業(yè)發(fā)展是重點(diǎn),脫貧攻堅(jiān)是前提,黨的領(lǐng)導(dǎo)是關(guān)鍵。中央明確提出,要五級書記一起抓。各項(xiàng)政策的落實(shí)落地,各項(xiàng)工作的推進(jìn)實(shí)施,最終都要依靠過硬的村黨組織書記和農(nóng)村干部隊(duì)伍。縣委決定選派干部到村任職,就是要培強(qiáng)壯大農(nóng)村工作力量,強(qiáng)化鄉(xiāng)村振興的動力引擎。這次選派的黨組織書記任職村,都是基礎(chǔ)條件差、工作難度大的村。希望同志們發(fā)揚(yáng)不畏困難、能打勝仗的優(yōu)良作風(fēng),完成好組織和人民交給的重任。干部派出單位、相關(guān)部門、所在鄉(xiāng)鎮(zhèn) (街道 )要堅(jiān)持不懈推動人往基層走、錢往基層投、政策向基層傾斜,在干部配備上優(yōu)先考慮,在要素配置上優(yōu)先滿足,在公共財政投入上優(yōu)先保障,在公共服務(wù)上優(yōu)先安排,為決勝脫貧攻堅(jiān)、推進(jìn)鄉(xiāng)村振興提供有力支撐。 第三,選派干部到村任職是培養(yǎng)鍛煉優(yōu)秀干部、打造建設(shè)小康 XXX生力軍的長遠(yuǎn)之計。黨員干部的培養(yǎng)成長離不開良好的組織環(huán)境。 干部在基層成長,干部從基層選拔,干部到基層培養(yǎng),是黨的一貫用人方針。上級多次明確提出,要注重 在基層一線和困難艱苦的地方培養(yǎng)鍛煉干部,把到農(nóng)村一線工作鍛煉作為培養(yǎng)干部的重要途徑,注重提拔使用實(shí)績優(yōu)秀的干部,形成人才向農(nóng)村基層一線流動的用人導(dǎo)向。當(dāng)前,我縣農(nóng)村基層迫切需要大批德才兼?zhèn)?、以德為先的干部,大批敢闖敢干、勇于創(chuàng)新的干部,大批作風(fēng)扎實(shí)、默默奉獻(xiàn)的干部??h委把大家派到農(nóng)村去,一方面是以事?lián)袢?,用?yōu)秀的干部資源為農(nóng)村發(fā)展注入源頭活水,但另一方面,才是更重要的,就是讓大家在艱苦環(huán)境中鍛煉黨性、磨練意志、豐富經(jīng)驗(yàn)、增長才干。大家一定要珍惜這個難得的機(jī)會,全身心投入到工作中去,一心一意謀發(fā)展,全心全意為 人民。 二、強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),努力開創(chuàng)農(nóng)村工作新局面 一要在培養(yǎng)后備干部上下功夫。培養(yǎng)后備干部是村黨組織書記首要任務(wù)。大家要積極在回村大中專畢業(yè)生、退伍軍人和返鄉(xiāng)務(wù)工經(jīng)商的年輕人中物色有培養(yǎng)前途的優(yōu)秀青年,采取到村跟班、到組擔(dān)任“聯(lián)絡(luò)員”“協(xié)調(diào)員”等方式,委以一定責(zé)任,促其鍛煉成長。要深入實(shí)施城鄉(xiāng)基層黨組織書記“育苗升級”工程,以返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生為重點(diǎn),通過扶持創(chuàng)業(yè)引導(dǎo)他們扎根基層,遞進(jìn)培養(yǎng)為黨支部書記,力爭在任期內(nèi)培養(yǎng)一名具有較高素質(zhì)的村支部書記,建設(shè)一支堅(jiān)強(qiáng)有力的村干部隊(duì)伍。 二要在 建設(shè)過硬支部上下功夫。大家到村任職,要始終牢記抓黨建第一職責(zé),把抓支部作為核心任務(wù),努力將任職村黨支部打造成過硬支部。要從規(guī)范組織生活入手,堅(jiān)持“三會一課”“三務(wù)公開”“民主評議黨員”“主題黨日”等制度,讓組織生活嚴(yán)起來,把黨員先鋒旗幟樹起來,把人心凝聚起來,把黨員有效地組織起來,在經(jīng)常性活動中彰顯黨員的存在和作用,在一點(diǎn)一滴中體現(xiàn)黨組織的戰(zhàn)斗力,使黨組織說話有人聽、辦事有人跟。要創(chuàng)新思路辦法,凝聚村內(nèi)共識,著力解決影響村級發(fā)展的困難和問題,打造過硬黨員隊(duì)伍。 三要在發(fā)展壯大集體經(jīng)濟(jì)上下功夫。加快發(fā) 展農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì),是提升村級組織服務(wù)群眾功能、增強(qiáng)村級黨組織凝聚力的根本途徑。省委提出力爭到年底基本消除集體經(jīng)濟(jì)空殼村,使集體收入 3 萬元以下的村實(shí)現(xiàn)收入翻番。就我縣而言,全縣村集體收入 3 萬元以下的村還有 XX 個,這與省委的目標(biāo)還有很大的差距。支部書記是村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展的帶頭人,要在吃透村情、找準(zhǔn)問題、抓住優(yōu)勢的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步理清村級經(jīng)濟(jì)發(fā)展思路,充分調(diào)動村里致富能手、專業(yè)大戶、黨員的帶動作用,積極創(chuàng)新村級經(jīng)濟(jì)發(fā)展和群眾創(chuàng)業(yè)模式,注重內(nèi)培與外引相結(jié)合,加速對土地、資金、技術(shù)等發(fā)展要素的流轉(zhuǎn)和集聚,鼓勵和引導(dǎo)群眾實(shí)干 創(chuàng)業(yè)。要深入推進(jìn)農(nóng)村產(chǎn)權(quán)制度改革,采取流轉(zhuǎn)、入股、托管等方式,促進(jìn)農(nóng)業(yè)規(guī)模經(jīng)營,積極盤活村級“三資”,將更多休眠資產(chǎn)轉(zhuǎn)換為財富活水。特別要牢固樹立區(qū)域發(fā)展、融合發(fā)展、共享發(fā)展新理念,充分發(fā)揮黨組織政治引領(lǐng)功能,找準(zhǔn)切入點(diǎn)和著力 點(diǎn),推動土地資源、人才資源、工商資本和一二三產(chǎn)業(yè)等發(fā)展要素深度融合,培植符合村情的項(xiàng)目,建立穩(wěn)定增收渠道。 四要在打好脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)上下功夫。堅(jiān)決打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)是我們黨向人民作出的莊嚴(yán)承諾,是務(wù)必完成的政治任務(wù)。精準(zhǔn)脫貧已到了攻城拔寨的時候 ,大家到村任職后,要幫助村干部進(jìn) 一步提高思想認(rèn)識,堅(jiān)決克服厭戰(zhàn)情緒、畏難情緒、松懈情緒,一鼓作氣、馬不停蹄向前推進(jìn)。要努力提升脫貧質(zhì)量,把激發(fā)貧困人口內(nèi)生動力、增強(qiáng)發(fā)展能力作為根本舉措,持續(xù)在精準(zhǔn)識別、精準(zhǔn)扶持、精準(zhǔn)退出上下功夫,以狠抓作風(fēng)轉(zhuǎn)變促脫貧攻堅(jiān),確保脫貧工作務(wù)實(shí)、脫貧過程扎實(shí)、脫貧結(jié)果真實(shí)。要突出抓好產(chǎn)業(yè)扶貧,重點(diǎn)實(shí)施好特色產(chǎn)業(yè)帶動,建立好貧困戶與產(chǎn)業(yè)的利益聯(lián)結(jié)機(jī)制,確保貧困群眾脫貧不返貧、長期穩(wěn)定受益。要以農(nóng)村“七改”和農(nóng)村環(huán)境綜合整治為載體,積極穩(wěn)妥推進(jìn)農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),持續(xù)改變貧困村和貧困戶面貌。 五要在加強(qiáng)鄉(xiāng)村治 理上下功夫。當(dāng)前,農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會組織結(jié)構(gòu)正在發(fā)生深刻變革,這對農(nóng)村基層黨組織發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用帶來新挑戰(zhàn)。大家到村任職后,要轉(zhuǎn)變治理方式,完善治理機(jī)制,走好鄉(xiāng)村善治之路。要健全村內(nèi)議事制度,嚴(yán)格落實(shí)“四議兩公開”“三務(wù)”公開等制度,建立健全村務(wù)監(jiān)督工作機(jī)制,堅(jiān)持大家的事大家議、群眾的事群眾定,讓村級工作在陽光下運(yùn)行。要加強(qiáng)法治宣傳教育力度,引導(dǎo)黨員干部群眾主動學(xué)法、尊法、守法、用法,讓干部學(xué)會用法治的手段化解矛盾、推動工作,讓群眾懂得靠法律的武器維護(hù)權(quán)利、解決糾 紛。要大力弘揚(yáng)社會主義核心價值觀,制定符 合村情實(shí)際的村規(guī)民約、公序良俗,引導(dǎo)群眾自覺遵守,培養(yǎng)良好的個人品德、家庭美德、鄉(xiāng)村公德 。要用積極健康的文化引領(lǐng)群眾,營造文明向上的村風(fēng)民風(fēng),引導(dǎo)農(nóng)民群眾形成新風(fēng)尚、過上新生活。 三、盡快轉(zhuǎn)換角色,爭做農(nóng)村工作的行家里手 一是要善謀事?!胺彩骂A(yù)則立,不預(yù)則廢”,村干部處在黨和群眾的中間,即是橋梁紐帶,又是各種矛盾的焦點(diǎn)。當(dāng)群眾對某些政策不理解或不符合自已的意愿時,往往把矛頭指向村干部。這就要求選派干部,特別是任村黨組織書記的干部要“善謀事”,做到事先有考慮、有準(zhǔn)備,而這個考慮、準(zhǔn)備又不能天馬 行空,而要有所遵循。黨組織書記執(zhí)行的是黨的方針、政策,所以“謀事”的前提是吃透政策,否則,即使考慮得再多、謀劃得再好,也不能很好地完成任務(wù)。 二是要會辦事。到村工作后,常打交道的既有通情達(dá)理的人,也有胡攪蠻纏的人 。辦理的有公事、私事、大事、小事,聽的話有真話、假話、好話、壞話。因此,在村工作要講究方式方法。把依法辦事與曉之以理、動之以情結(jié)合起來,學(xué)會做群眾的政治思想工作,善于把握群眾的思想脈搏。對一些重大的帶有傾向性的問題,要明察秋毫,防微杜漸,及時采取措施,把矛盾解決在萌芽狀態(tài)。萬一出現(xiàn)較大的事件 ,也要冷靜對待,不可感情用事,以免矛盾進(jìn)一步升級擴(kuò)大。只要采用得當(dāng)?shù)姆椒?,把工作做到家,不管遇到多?fù)雜的問題,都有解決的辦法,也能得到群眾和各級的理解支持。 三是要能成事?!翱照?wù)`國、實(shí)干興邦”,農(nóng)民群眾最講實(shí)際,他們衡量干部的標(biāo)準(zhǔn),不是會不會說,也不是工作的過程,而是看到底干了哪些事,結(jié)果怎么樣。所以到村任職后,要盡可能地為群眾多辦實(shí)事、辦好事。群眾遇到舉棋不定、左右為難的事情時,要主動發(fā)揮自己了解政策、見多識廣的優(yōu)勢,幫助群眾解決現(xiàn)實(shí)困難。想為村里做項(xiàng)目,要立足自身和本地實(shí)際,不能生搬硬套。別的 地方搞企業(yè)能賺大錢,你這個地方就不一定行 。你搞畜牧養(yǎng)殖能發(fā)家,其他地方也不一定靈。從實(shí)際出發(fā),因地制宜地發(fā)揮自已的優(yōu)勢,不僅能成事,而且還會百戰(zhàn)不殆。 四是要不出事。選派到村任職干部的一言一行、一舉一動,不僅是個人行為,還代表著黨委政府和派出單位的形象,必須嚴(yán)以律己,以過硬作風(fēng)贏得群眾信任和支持。要堅(jiān)持一碗水端平,一把尺子量到底,自覺將法規(guī)政策內(nèi)化為心中的戒尺,一切按制度來、按程序走、按規(guī)定辦。要繃緊紀(jì)律這根弦,嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔自律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律和生活紀(jì)律,嚴(yán)格執(zhí)行中央和省 市縣委關(guān)于改進(jìn)作風(fēng)的各項(xiàng)規(guī)定,堂堂正正做人,清清白白干事。 同志們,新時代賦予新使命,新征程呼喚新作為。希望大家牢記肩負(fù)的職責(zé)和使命,不忘初心,扎實(shí)工作,擼起袖子加油干,為推動全縣經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展作出積極貢獻(xiàn) ! 第五篇: 2020 年教育工作會議上講話稿和全縣新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部廉政談話會上講話稿合編 [本站推薦 ] 02020 年在教育工作會議上的講話稿和在全縣新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部廉政談話會上的講話稿合編 02020年在教育工作會議上的講話 04120 字范文稿 同志們: 教育是國 之大計、黨之大計。黨的十八大以來,以習(xí)總書記同志為核心的黨中央高度重視教育工作,把教育擺在優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略地位。全市上下深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)總書記總書記關(guān)于教育的重要論述,全面貫徹落實(shí)黨的教育方針,堅(jiān)守為黨育人、為國育才,努力辦好人民滿意的教育。 2020 年 9 月 9 日,市委在 XX 一中召開全市教育工作座談會,強(qiáng)調(diào)教育不能玩花拳繡腿,不能做表面文章,要下好苦功夫,做到校長苦管、教師苦教、學(xué)生苦學(xué)、家長苦供,爭做好校長、好老師、好學(xué)生、好家長,推動全市教育高質(zhì)量發(fā)展。 XX 一中是一所創(chuàng)辦于 1915 年的百年名校。一百余年 來,學(xué)校始終把“求真”作為校訓(xùn),堅(jiān)持“醒世警俗,啟智化愚”的辦學(xué)理念,在一代代的傳承和創(chuàng)新中得以彰顯和發(fā)揚(yáng)光大,形成了獨(dú)特的校園文化和辦學(xué)精神。近年來,學(xué)校緊緊圍繞“把 XX 一中辦成省內(nèi)一流、國內(nèi)知名的省一級一等完全中學(xué)”的目標(biāo),以質(zhì)量求生存、以改革謀發(fā)展、以創(chuàng)新上臺階,推動各項(xiàng)工作行穩(wěn)致遠(yuǎn),教育教學(xué)成績逐年攀升,歷年高考上線率均在 96%以上,在全市“一枝獨(dú)秀”,成為全省教育的先進(jìn)典型。艱難困苦,玉汝于成。經(jīng)過長期的歷史傳承和文化 積淀, XX 一中形成了“團(tuán)結(jié)、勤奮、求實(shí)、向上”的校風(fēng),“嚴(yán)謹(jǐn)、熱忱、創(chuàng) 新、奉獻(xiàn)”的教風(fēng),“刻苦、好學(xué)、拼搏、進(jìn)取”的學(xué)風(fēng),其經(jīng)驗(yàn)做法高度凝練起來就是一個“苦”字,即:“校長苦管、教師苦教、學(xué)生苦學(xué)、家長苦供”的“四苦精神”?!八目嗑瘛碧N(yùn)含著馬克思主義世界觀和方法論,是“兩個務(wù)必”優(yōu)良作風(fēng)的傳承弘揚(yáng),是學(xué)習(xí)貫徹習(xí)總書記新時代中國特色社會主義思想和習(xí)總書記總書記考察云南重要講話精神的生動實(shí)踐,是邊疆教育發(fā)展振興的動力源泉,是激勵 XX 人民砥礪奮進(jìn)的寶貴財富。 校長苦管就是牢記使命不甩手。校長是學(xué)校的靈魂,是學(xué)校辦學(xué)方向的引領(lǐng)者、教育改革的指導(dǎo)者和教育理論的實(shí)踐者。一所優(yōu)秀 的學(xué)校,必須要有一位優(yōu)秀的校長,一個擔(dān)當(dāng)?shù)陌嘧印?XX 一中歷任校長堅(jiān)持一張藍(lán)圖繪到底,一任接著一任干,將“為國育人、為黨育才”作為首要使命,將“學(xué)校振興、學(xué)生成才”作為第一責(zé)任,把自己的命運(yùn)同學(xué)校和師生的命運(yùn)緊密聯(lián)系在一起。學(xué)校設(shè)校長 1 人、副校長 6人,校長主持全面工作, 6 名副校長每人兼任一個年級組長,除校長不任課、重點(diǎn)聚焦高三年級教學(xué)管理外,其他 6 名副校長全部任課,既在教學(xué)第一線、又在管理第一線,有效減少了中間環(huán)節(jié)、增強(qiáng)了管理效能、提升了教學(xué)質(zhì)量。 教師苦教就是堅(jiān)守初心不松手。教師是立教之本、興教之源,高質(zhì)量的教育必須要有高素質(zhì)的教師。 XX 一中廣大教師始終堅(jiān)守立德樹人的初心,把職業(yè)當(dāng)成事業(yè),“不待揚(yáng)鞭自奮蹄”,幾十年如一日, 勤勤懇懇、孜孜以求,無怨無悔、無私奉獻(xiàn)。臨近退休的老教師全都奮戰(zhàn)在教學(xué)一線,不要求坐班的年輕教師卻大多數(shù)時間守在學(xué)校,有的教師做完手術(shù)就很快回到校園,有的早上暈倒被送進(jìn)醫(yī)院下午又出現(xiàn)在講臺上,真正做到了“為了一切孩子,一切為了孩子,為了孩子的一切,為了孩子的一生
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