262820xx年紀檢監(jiān)察政治生態(tài)黨風政風經(jīng)驗做法特色亮點存在問題調(diào)研報告-資料下載頁
2025-04-04 17:47本頁面
【正文】 。緊盯薄弱地帶，織密監(jiān)督網(wǎng)絡，著力整治高校、國企、金融機構、二級單位、農(nóng)村基層單位等薄弱地帶的“四風問題”，確保監(jiān)督檢查地帶“無盲區(qū)”。 不斷深化標本兼治。開展落實中央八項規(guī)定精神制度問題征集，督促職能部門對制度不細、模糊地方作出政策解釋。制定實施新形勢下監(jiān)督中央八項規(guī)定精神落實的相關辦法，要求黨員干部必須堅決當面拒收和事后退還各類違規(guī)違紀禮品禮金，督促相關省直部門制定完善工資津貼補貼、評審費、加班補貼等系列制度，向省檢察院發(fā)出關于空白接待公函問題的紀律建議書，不斷扎緊制度籠子，推動標本兼治。 三、當前仍需警惕的幾個方面 基層壓力傳導仍然存在薄弱環(huán)節(jié)。部分縣鄉(xiāng)基層、國企、高校壓力傳導存在弱化問題。 少數(shù)干部心存僥幸。少 數(shù)干部知行不一、言行不一，平時把紀律規(guī)矩掛在口頭，但面對具體問題時還是心存僥幸、鋌而走險。 隱形變異問題值得關注。少數(shù)干部挖空心思規(guī)避監(jiān)督，采取隱形變異方式違規(guī)違紀，如通過“精致”走賬違規(guī)公款吃喝、通過快遞或微信紅包違規(guī)收送禮品禮金、通過套取燃油費“私車公養(yǎng)”、通過虛設辦公桌整改辦公用房超標等。 相關制度規(guī)定有待進一步完善。工作中還存在一些制度不配套、不細化、與實際情況不相符合的地方。如關于干部獎勵、加班費規(guī)定較嚴，值班費、伙食補貼、誤餐補助等規(guī)定不明確，影響了執(zhí)行效果。
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