20xx年黨風廉政建設和懲防體系建設工作總結-資料下載頁
2025-04-04 15:35本頁面
【正文】 較去年同期增長箱，增幅為 %，所占比重較去年增長個百分點；低檔煙箱，較去年同期箱減少箱；單箱銷售收入元，超目標元，完成目標的 %，較去年同期的元增加元，增幅 %；單箱毛利元，較去年同期的元增加元，增幅 %；專賣部門共查處卷煙件，立案起，千元案件起，萬元案件起，實現(xiàn)罰沒收入元，勞教 3 人，批捕 2人，起訴 1 人，拘留 5 人。嚴厲打擊了制售 假煙分子的囂張氣焰，維護了卷煙消費者的合法權益，有力維護了城區(qū)卷煙市場的穩(wěn)定?，F(xiàn)將我局 2021年上半年黨風廉政建設工作情況簡要匯報如下： 二、一崗雙責，認真落實黨風廉政責任制。 我局黨組高度重視黨風廉政工作，將黨風廉政工作列入黨組重要議事日程，并專題研究制定了黨風廉政建設責任制，強調黨組成員一崗雙責，在抓好本職所分管業(yè)務工作的同時抓好所屬黨風廉政工作。為提高全局黨員干部的政治思想覺悟和黨風廉政建設責任目標意識，貫徹落實中紀委提出的黨風廉政建設工作，實行“黨組統(tǒng)一領導，黨政齊抓共管，紀檢組織協(xié) 調，部門各負其責，依靠群眾支持和參與的反腐領導體制和工作機制”的要求，營造一個人人肩上有擔子，個個身上有責任的齊抓共管的工作格局；年初，局黨組根據(jù)組織分工，落實了每個黨組成員在黨風廉政建設中的責任，形成了主要領導負總責，分管領導具體抓，一級抓一級，一級對一級負責的工作機制，黨組書記、局長仝寶蓮同志還代表局黨組與科室負責人簽訂了《黨風廉政建設目標責任書》將全年黨風廉政建設和反腐敗主要工作任務分解到各個科室，確定分管領導和主要負責人，明確責任，并依照《 2021 年城區(qū)煙草專賣局黨風廉政建設責任制考核辦法（試行）》 在年底進行考核，從而使我局黨風廉政工作切實做到有部署、有落實、有檢查、有督促。 三、加強教育，增強反腐倡廉意識，提高拒腐防變的抵抗力。 年初，我局便制定了《開封市城區(qū)煙草專賣局 2021 年黨風廉政宣傳教育工作計劃》，把黨風廉政教育內容列入黨課教育計劃，把踐行“三個代表”重要思想和學習貫徹十七大精神貫穿于全年的黨風廉政教育活動之中，貫穿于全局政治思想教育工作和其他教育活動之中，不斷增強黨員干部自身黨性修養(yǎng)，提高政治覺悟，端正世界觀、人生觀、價值觀，提高防腐拒變能力。我局采用多種形式，積極倡導自我 教育，搞好自學。并開展好以下教育活動：１、深入開展政治理論教育、法制紀律教育、從政道德教育、廉潔自律教育，各級領導干部要牢記“兩個務必”，深入貫徹“八榮八恥社會主義榮辱觀”，樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀和堅持正確的權力觀、地位觀、利益觀，筑牢拒腐防變的思想防線。 繼續(xù)學習《“三個代表”重要思想反腐倡廉理論學習綱要》、胡錦濤同志關于反腐倡廉的重要論述和《建立健全教育制度監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》、《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》。 切實抓好副科級以上領導 干部的反腐倡廉教育，并定期安排反腐倡廉理論專題學習。 四、加強監(jiān)督，將各項制度落在實處。 制度建立了貴在落實，落實了制度就落實了監(jiān)督。我們是從“人、錢、權、物”等重點環(huán)節(jié)入手的；一是在人事上，近年來我局新提拔的干部都是按照《黨政領導干部選拔任用工作條例》的要求，紀檢組全程參與，進行了民主推薦，黨組審議，用前公示，做到公正、公開、公平地選拔，大家都心服口服。二是所有業(yè)務審批，我們都本著應進俱進的原則，進入行政中心，并將辦事程序、流程和投訴電話等制作成卡片，方便服務對象并接受監(jiān)督；三是“三重一大 ” (重大問題決策、重要干部任免、重大項目投資決策、大額資金使用 )業(yè)務事項必須經集體討論決定，并由相關科室、紀檢監(jiān)察室和分管領導組成項目評審小組，經評審后，提交黨組討論決定，這樣既發(fā)揮了集體智慧又避免了不廉潔行為的產生。四是對公用物資的管理上，我局成立了資產清理辦公室，要求財務上有物資帳，辦公室有實物帳。在車輛使用上，實行派車單、派修單制度，凡公車出差事項，必須有辦公室開出派出單，領導簽字同意后，方可出車；車輛發(fā)生故障時，實行定點維修，由司機報維修清單，辦公室人員與修理廠核對后填寫車輛派修單，最
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